書寫經(jīng)驗29人覺得有用

硬件工程師和網(wǎng)絡(luò)工程師的崗位職責(zé)跟職位要求其實挺講究實際經(jīng)驗的，尤其是對剛?cè)胄械娜藖碚f，一開始可能不太清楚怎么下手。像硬件工程師，你得先把日常的工作內(nèi)容寫清楚，比如說負責(zé)設(shè)備的維護，檢查電路板有沒有問題，還有參與新產(chǎn)品的設(shè)計和測試什么的。這部分內(nèi)容最好能結(jié)合具體項目來說，這樣顯得更真實，也更容易讓人信服。

比如你可以這么寫：“負責(zé)公司現(xiàn)有硬件設(shè)備的巡檢與維修，重點排查主板接口松動和散熱系統(tǒng)故障?！边@句話聽起來就比較專業(yè)，而且貼近實際工作。但這里有個小地方需要注意，有時候?qū)懙臅r候會不小心把“排查”寫成“排查”，雖然不影響理解，但仔細看的話會覺得有點奇怪。

至于網(wǎng)絡(luò)工程師這邊，職責(zé)范圍就更廣一些了，從網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)的設(shè)計到網(wǎng)絡(luò)安全的監(jiān)控，再到服務(wù)器的配置管理，都得涵蓋進去。寫這部分的時候，最好能把關(guān)鍵的技術(shù)點列出來，像是熟悉tcp/ip協(xié)議棧、精通防火墻設(shè)置之類的。舉個例子，“確保企業(yè)內(nèi)網(wǎng)穩(wěn)定運行，定期優(yōu)化路由策略以提升數(shù)據(jù)傳輸效率”，這句就挺好，既提到了穩(wěn)定性又兼顧了效率，符合崗位需求。

對于職位要求，這部分就要稍微概括一點了，主要是學(xué)歷背景、技能證書和工作經(jīng)驗這些硬指標(biāo)。比如可以寫成：“本科及以上學(xué)歷，計算機相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，持有ccna或hcip認(rèn)證者加分?！辈贿^這里有個小地方需要注意，有時候?qū)懙臅r候會不小心漏掉一個逗號，變成“本科及以上學(xué)歷計算機相關(guān)專業(yè)優(yōu)先”，雖然不至于影響太大，但仔細看的話會感覺節(jié)奏有點不對勁。

書寫注意事項：

寫這類東西的時候，建議多參考同行的實際案例，特別是那些已經(jīng)在崗多年的前輩們的經(jīng)驗分享。他們寫出來的描述往往更有說服力，因為這些都是從實踐中總結(jié)出來的。當(dāng)然，寫的時候也要結(jié)合自己的實際情況，別盲目套用別人的模板，不然反而顯得不真誠。

書寫經(jīng)驗74人覺得有用

寫崗位職責(zé)的時候，得結(jié)合具體工作環(huán)境去考慮。比如網(wǎng)絡(luò)推廣工程師這個崗位，日常工作肯定離不開網(wǎng)站維護和數(shù)據(jù)分析，所以開頭可以寫負責(zé)網(wǎng)站日常運營和技術(shù)支持，這比較基礎(chǔ)。不過這里有個小細節(jié)需要注意，有些人可能會直接寫“負責(zé)網(wǎng)站運營及技術(shù)支持”，少了“日?！倍志惋@得籠統(tǒng)了些，可能會影響后續(xù)的工作安排。

接下來就是細化職責(zé)了，這部分需要多參考公司實際需求。比如，負責(zé)線上活動策劃和執(zhí)行，這聽起來很普通，但具體到執(zhí)行層面，就得提到如何利用社交媒體平臺進行引流，以及如何跟蹤轉(zhuǎn)化率。不過有時候?qū)懧氊?zé)的時候，容易忽略一個關(guān)鍵點，就是不能光說結(jié)果，還得描述一下具體的操作流程，不然上級領(lǐng)導(dǎo)可能會覺得不夠明確。

還有很重要的一塊是推廣效果評估，這部分不能只寫“定期分析推廣數(shù)據(jù)并優(yōu)化策略”，而是要把重點放在具體的分析方法上，比如通過哪些工具來收集數(shù)據(jù)，用什么指標(biāo)來衡量效果。不過這里有個小問題，有些寫作者會忘記提到工具的具體名稱，這樣會讓負責(zé)這項工作的人感到困惑，不知道該用什么軟件來完成任務(wù)。

書寫注意事項：

關(guān)于團隊協(xié)作這塊，也得提一提。崗位職責(zé)里通常會寫到配合其他部門開展相關(guān)工作，但這話太泛泛了，最好能具體一點，比如協(xié)助市場部制定推廣方案，或者配合客服處理客戶反饋的技術(shù)問題。不過有時候?qū)懙竭@里，容易出現(xiàn)一個不太嚴(yán)謹(jǐn)?shù)牡胤?，就是把“協(xié)助”寫成了“主導(dǎo)”，雖然意思差別不大，但職責(zé)定位就不準(zhǔn)確了。

最后別忘了提到一些軟技能的要求，像溝通能力和學(xué)習(xí)能力之類的。不過這里有個小疏忽，有些寫作者可能會直接寫“具備良好的溝通能力和學(xué)習(xí)能力”，而沒有結(jié)合崗位特點展開，這樣會讓求職者不清楚具體需要在哪方面提升自己。

書寫經(jīng)驗91人覺得有用

寫崗位職責(zé)的時候，得先把工作的核心任務(wù)理清楚。像網(wǎng)絡(luò)工程師這個崗位，日常工作肯定離不開設(shè)備維護、系統(tǒng)搭建這些。一開始可以簡單描述一下，比如說負責(zé)單位內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)的設(shè)計和優(yōu)化，確保數(shù)據(jù)傳輸順暢之類的。這部分內(nèi)容最好能結(jié)合具體的工作場景，比如企業(yè)網(wǎng)絡(luò)環(huán)境復(fù)雜，涉及多個部門協(xié)作，那就得強調(diào)跨部門溝通協(xié)調(diào)的重要性。

再細化一點，像是故障排查這部分，就不能只說“處理網(wǎng)絡(luò)故障”，而應(yīng)該具體到如何快速定位問題源頭，比如通過查看日志文件分析異常流量。還有網(wǎng)絡(luò)安全這塊，不僅要提到定期更新防火墻策略，還要加上一些實際操作中的注意事項，比如檢查端口開放情況時別忘了記錄每個端口的用途，不然下次排查起來就麻煩了。

任職條件，學(xué)歷背景是基礎(chǔ)，本科及以上相關(guān)專業(yè)畢業(yè)就行。接著就是技能要求了，像熟悉主流交換機配置，路由協(xié)議原理這類的。不過這里有個小點需要注意，有些企業(yè)在招聘時會特別看重實際工作經(jīng)驗?zāi)晗蓿@跟公司規(guī)模也有關(guān)系。如果是一家大企業(yè)，可能更傾向于招有三五年經(jīng)驗的老手，而小公司可能剛畢業(yè)的也可以試試。

書寫注意事項：

關(guān)于證書這塊，像ccnp、hcip這樣的認(rèn)證含金量還是挺高的，寫進去能讓簡歷顯得更有競爭力。不過要注意的是，有些崗位雖然列出了需要哪些證書，但實際上更看重的是實操能力，所以這部分內(nèi)容寫的時候要稍微靈活點，不能光靠一紙證書就說事。

有時候?qū)憤徫宦氊?zé)時容易忽略細節(jié)，比如具體到某個時間段的任務(wù)安排。比如每周五下午都要做一次全網(wǎng)巡檢，這種細節(jié)要是漏掉了，面試者可能以為日常只需要隨機響應(yīng)故障就好。還有就是工作地點的問題，現(xiàn)在很多公司會有遠程辦公的需求，這點也得提前明確，不然入職后才發(fā)現(xiàn)經(jīng)常需要出差，那可就尷尬了。

書寫經(jīng)驗87人覺得有用

樂山商業(yè)銀行的網(wǎng)絡(luò)與信息安全工程師這個崗位，說起來還挺復(fù)雜的，得兼顧技術(shù)深度和業(yè)務(wù)理解。寫這類崗位職責(zé)的時候，先得把工作的大方向理清楚，像是日常維護網(wǎng)絡(luò)安全，處理系統(tǒng)漏洞，還有應(yīng)對突發(fā)安全事件這些事都得涵蓋進去。具體到點上，比如要負責(zé)監(jiān)控網(wǎng)絡(luò)流量，看看有沒有異常情況發(fā)生，要是發(fā)現(xiàn)了潛在威脅，就得立刻采取措施，別讓問題擴大化。

這崗位涉及到系統(tǒng)的安全配置，什么防火墻設(shè)置，入侵檢測系統(tǒng)的調(diào)試，這些都是日常工作的一部分。不過有時候?qū)懼鴮懼腿菀茁┑艏毠?jié)，比如說提到防火墻配置時，光寫“確保防火墻正常運行”就有點太籠統(tǒng)了，應(yīng)該具體到檢查規(guī)則是否正確生效之類的。再比如，日常巡檢這部分，不僅要寫明定期檢查服務(wù)器狀態(tài)，還應(yīng)該提到檢查日志文件，看看有沒有可疑記錄，不然看起來就像只說了表面功夫。

至于職位要求，專業(yè)背景肯定少不了，計算機相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷是基本門檻。工作經(jīng)驗也得提，至少得有三到五年的工作經(jīng)驗，特別是在網(wǎng)絡(luò)安全領(lǐng)域摸爬滾打過的。技術(shù)水平方面，得熟悉主流的安全產(chǎn)品和技術(shù)手段，像加密算法、漏洞掃描工具什么的，最好還能掌握一些編程技能，python腳本編寫能力就挺實用的。不過這里有個小問題，寫的時候可能有人會忘記補充一點，就是對云計算安全的理解也很重要，畢竟現(xiàn)在很多企業(yè)都在往云上遷移。

書寫注意事項：

溝通協(xié)調(diào)能力也不能忽視。這個崗位不是一個人單干的事，遇到重大安全事件需要和其他部門配合，比如跟開發(fā)團隊溝通修復(fù)漏洞，跟運維團隊一起排查故障什么的。有時候?qū)懧氊?zé)時容易忽略這一點，只強調(diào)技術(shù)能力，而沒提到團隊協(xié)作的重要性，這樣就顯得不全面了。還有，責(zé)任心這塊也得提一下，畢竟網(wǎng)絡(luò)安全關(guān)系到整個銀行系統(tǒng)的穩(wěn)定運行，稍微疏忽就可能帶來巨大損失。

書寫經(jīng)驗30人覺得有用

傳輸網(wǎng)絡(luò)維護工程師這個崗位挺關(guān)鍵的，工作內(nèi)容涉及的東西不少，要是想寫好這份職責(zé)說明書，得從具體的工作任務(wù)出發(fā)。比如，日常巡檢這部分，就不能光說檢查設(shè)備，得詳細到檢查哪些設(shè)備，像是光纖收發(fā)器、交換機之類的，還有檢查線路連接是否正常，有沒有松動的情況。再比如故障排查這塊兒，遇到問題不能只寫處理故障，應(yīng)該明確寫出處理流程，比如先確定是硬件問題還是軟件問題，然后按照步驟一步步排查。

書寫注意事項：

文檔管理也很重要，不能光說整理資料，得具體到哪些資料需要歸檔，比如設(shè)備臺賬、維修記錄，還有各種技術(shù)文檔。還有就是跟其他部門的協(xié)作，不是簡單地寫配合其他部門工作，得具體到具體的合作內(nèi)容，比如和業(yè)務(wù)部門對接需求，確保網(wǎng)絡(luò)能滿足他們的業(yè)務(wù)運行。

工作中有些細節(jié)容易被忽略，像一些工具的使用，像萬用表、光功率計之類的，不能光寫熟練使用，得強調(diào)具體用途，比如用萬用表測電流電壓，用光功率計測試信號強度。還有就是安全規(guī)范，不是簡單寫遵守安全規(guī)程，得具體到穿防靜電鞋、戴防靜電手環(huán)之類的要求。

有時候?qū)懙臅r候可能不小心會漏掉一些重要的點，像應(yīng)急預(yù)案這部分，不能只寫制定應(yīng)急方案，還得具體到針對不同故障類型制定不同的預(yù)案，還要定期組織演練。還有就是培訓(xùn)這一塊兒，不是簡單寫負責(zé)員工培訓(xùn)，得具體到培訓(xùn)的內(nèi)容，比如新技術(shù)的應(yīng)用、常見問題的解決方法。

有時候?qū)懙焦ぷ髂繕?biāo)時，可能會寫得太籠統(tǒng)，像提高網(wǎng)絡(luò)穩(wěn)定性，這話說得沒錯，但最好能細化一點，比如降低網(wǎng)絡(luò)中斷率到某個百分比，或者提升故障修復(fù)效率到多少小時內(nèi)完成。還有就是成本控制這部分，不能只寫合理控制成本，得具體到通過優(yōu)化資源配置、減少不必要的維修開支等方式來實現(xiàn)。

小編友情提醒：

寫崗位職責(zé)時可能會碰到一些矛盾的地方，比如既要保證網(wǎng)絡(luò)穩(wěn)定又要兼顧成本，這時候就得好好權(quán)衡，不能一味追求穩(wěn)定性而忽視了經(jīng)濟性，也不能為了省錢就忽略了網(wǎng)絡(luò)質(zhì)量。

書寫經(jīng)驗46人覺得有用

網(wǎng)絡(luò)程序工程師的崗位職責(zé)該怎么寫，這確實是個挺麻煩的事。不像寫那些固定的格式，每個公司的情況都不一樣，得具體問題具體分析才行。比如，你要寫給一家做電商網(wǎng)站的公司，那職責(zé)里肯定得提到跟前端交互、后端開發(fā)這些內(nèi)容；要是寫給搞數(shù)據(jù)分析的公司，可能就得強調(diào)數(shù)據(jù)庫管理、數(shù)據(jù)挖掘之類的工作。

我之前見過一個崗位描述，寫得挺有意思，說是負責(zé)系統(tǒng)架構(gòu)的設(shè)計和優(yōu)化。聽起來很高大上，但實際上里面有幾個地方寫得有點模糊，像是“參與軟件開發(fā)流程”這種話，到底參與到什么程度？是寫代碼還是只是提點建議？這個就比較含糊了。

書寫注意事項：

寫的時候還得注意用詞不能太死板，比如不能光說“完成上級交辦的任務(wù)”，這樣顯得太被動?？梢愿某伞爸鲃优浜蠄F隊完成各項任務(wù)”，這樣聽上去更有積極性。不過有時候也會不小心寫錯，比如把“配合”寫成“配和”，雖然不影響理解，但仔細看的話就會覺得不太對勁。

寫職責(zé)的時候最好能結(jié)合一些專業(yè)術(shù)語，像什么“api接口設(shè)計”、“代碼版本控制”之類的，這樣一看就是行家。但也不能堆砌太多術(shù)語，不然會讓hr看不明白。我記得有一次看到一個描述，寫了好幾行關(guān)于算法優(yōu)化的，結(jié)果hr直接跳過看了別的部分，因為實在看不懂。

再就是要注意職責(zé)的順序，不能亂放。比如安全測試應(yīng)該排在代碼編寫之后，而不是前面，不然顯得頭重腳輕。有時候?qū)懙锰绷?，會不小心把順序弄反，比如先寫“進行需求分析”，后面又提到“收集用戶反饋”，這樣就有點邏輯不通了。

寫完之后最好多檢查幾遍，尤其是那些英文縮寫，像“http”、“sql”這種，別寫成全稱或者反過來。有一次我寫了個文檔，把“http”寫成了“hyper text transfer protocol”，結(jié)果被同事笑話半天。雖然意思沒錯，但一看就知道是新手干的事。

書寫經(jīng)驗72人覺得有用

寫崗位職責(zé)的時候，得結(jié)合具體的工作內(nèi)容和企業(yè)需求來定。比如網(wǎng)絡(luò)技術(shù)工程師這個崗位，肯定離不開設(shè)備維護、故障排查這些基本工作吧。這部分內(nèi)容要寫得詳細一些，像是負責(zé)日常網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的巡檢、維護，確保網(wǎng)絡(luò)運行穩(wěn)定，遇到問題了要及時處理，這都是必須涵蓋的部分。

還有就是技術(shù)支持這塊兒，很多企業(yè)會希望員工能快速響應(yīng)用戶的需求，解決他們碰到的技術(shù)難題。這部分的描述可以稍微靈活點，比如說能夠為內(nèi)部員工提供必要的技術(shù)支持，幫助他們解決上網(wǎng)或者其他相關(guān)的問題。當(dāng)然，這里邊可能就會有點小問題，像“快速響應(yīng)用戶的需求，解決他們碰到的技術(shù)難題”這句話稍微有點啰嗦，但不影響理解。

再就是關(guān)于網(wǎng)絡(luò)安全方面的內(nèi)容，隨著網(wǎng)絡(luò)安全形勢越來越嚴(yán)峻，這方面的工作也變得格外重要。這部分就可以寫成負責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)的安全防護工作，定期進行安全檢查，及時發(fā)現(xiàn)潛在的風(fēng)險并采取措施防范。不過這里有個小細節(jié)需要注意，有些企業(yè)在寫這部分的時候可能會漏掉“定期”這個詞，直接說負責(zé)安全防護工作，這樣就顯得不太全面了。

至于職位要求，這部分主要是針對應(yīng)聘者的技能和經(jīng)驗提要求。像網(wǎng)絡(luò)技術(shù)工程師這樣的崗位，一般都會強調(diào)需要具備扎實的專業(yè)知識，熟悉各種網(wǎng)絡(luò)協(xié)議和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。此外，實踐經(jīng)驗也很關(guān)鍵，通常會要求有幾年的相關(guān)工作經(jīng)驗，最好是在大中型企業(yè)做過類似的項目。這里有個小問題，就是有些寫作者可能會忘記補充“相關(guān)工作經(jīng)驗”，只寫了“幾年的工作經(jīng)驗”，雖然意思差別不大，但仔細看的話就會覺得不夠精準(zhǔn)。

書寫注意事項：

對于一些特定的技術(shù)證書也是不少企業(yè)的硬性要求，比如ccna、ccnp之類的認(rèn)證。這部分的描述可以寫成持有相關(guān)領(lǐng)域的專業(yè)資格證書優(yōu)先，這樣既明確了需求又給求職者留了個余地，不像直接寫必須持有某某證書那樣顯得太絕對化。不過也有時候會出現(xiàn)筆誤，比如把“優(yōu)先”寫成了“優(yōu)先考慮”，雖然不影響整體的意思，但看起來確實有點不太順暢。

最后還有一點，崗位職責(zé)和職位要求這兩部分最好能互相呼應(yīng)，職責(zé)里提到的工作內(nèi)容，在要求里最好能找到對應(yīng)的技能匹配。這樣不僅能讓求職者清楚知道自己是否符合崗位需求，也能幫助企業(yè)篩選到更適合的人才。

書寫經(jīng)驗74人覺得有用

網(wǎng)絡(luò)安全運維工程師的崗位職責(zé)其實挺講究實際操作能力的，畢竟這行不是光靠理論就行的。比如，日常的安全監(jiān)控這部分，就得時刻盯著系統(tǒng)運行狀態(tài)，要是發(fā)現(xiàn)什么異常流量或者入侵行為，得第一時間處理掉，不然可能給公司帶來大麻煩。還有設(shè)備維護這塊，各種防火墻、交換機之類的設(shè)備，得定期檢查它們的配置情況，確保它們正常工作。如果發(fā)現(xiàn)問題，比如某個設(shè)備突然連不上網(wǎng)了，那就得趕緊排查，看看是不是線路松了還是別的原因。

書寫注意事項：

安全事件響應(yīng)也特別重要，一旦發(fā)生安全事故，比如數(shù)據(jù)泄露或者系統(tǒng)被攻擊，就得迅速啟動應(yīng)急預(yù)案，把損失降到最低。平時也要多做演練，這樣真遇到事情的時候才不會手忙腳亂。培訓(xùn)員工這方面也不能忽視，畢竟網(wǎng)絡(luò)安全意識得普及到每個部門才行，要不然員工一不小心點了個釣魚鏈接，后果就很嚴(yán)重了。

至于任職要求，得有相關(guān)的技術(shù)背景，像網(wǎng)絡(luò)安全、計算機科學(xué)這類專業(yè)最好。工作經(jīng)驗也是個關(guān)鍵點，至少得有幾年網(wǎng)絡(luò)安全相關(guān)的工作經(jīng)歷，這樣才能積累足夠的實戰(zhàn)經(jīng)驗。熟悉主流的安全產(chǎn)品和技術(shù)那是必須的，像ids/ips、waf這些東西都得了解透徹。還有就是要有一定的編程基礎(chǔ)，python這種腳本語言會用的話對工作效率提升很大。當(dāng)然，溝通協(xié)調(diào)能力也不能差，因為工作中難免會和其他部門打交道，得能清楚表達自己的想法。

寫這些職責(zé)和要求的時候，得結(jié)合公司的具體情況來寫，不能千篇一律。有時候?qū)懼鴮懼赡軙恍⌒穆┑魩讉€字，像是把“網(wǎng)絡(luò)設(shè)備”寫成“網(wǎng)絡(luò)設(shè)”，雖然不影響理解，但仔細看還是會發(fā)現(xiàn)不對勁。還有些地方可能會寫得有點啰嗦，像描述某項任務(wù)時重復(fù)說了好幾遍注意事項，其實只要概括一下就行。不過這些都是小問題，只要多檢查幾次就能避免不少錯誤。