書寫經(jīng)驗42人覺得有用

寫崗位職責的時候，得先把工作里的具體任務梳理清楚。比如說費用會計這崗位，它跟財務相關的活兒特別多，像審核報銷單據(jù)這種，就是日常必須做的。但寫的時候別光列個流水賬，得讓看的人知道為什么要做這些事。有時候寫到“負責編制公司月度、年度費用報表”，這句看著還行，但要是能稍微調整下順序就更好了，像“編制公司月度、年度費用報表，確保數(shù)據(jù)準確無誤”。這樣寫的好處是先說了目標，再說怎么做。

書寫注意事項：

寫這類東西的時候容易忽略細節(jié)。像提到“定期與各部門核對費用支出情況”，這話沒錯，但要是能具體點就更棒了。比如改成“定期與銷售部、市場部等部門核對費用支出情況，及時發(fā)現(xiàn)并解決差異問題”。這樣一來，既明確了部門，也強調了處理問題的重要性。

還有個需要注意的地方，有些寫法可能不太嚴謹。比如寫“協(xié)助完成其他臨時性任務”，這話說得挺寬泛。如果改成“協(xié)助完成領導交辦的其他臨時性任務”，就更具體些。不過，有時候寫到“確保所有費用數(shù)據(jù)真實可靠”，這里有個小問題，句子稍顯啰嗦，可以改得簡潔點，像“確保費用數(shù)據(jù)真實可靠”。

再來說說語法問題，偶爾會出現(xiàn)一些小瑕疵。比如寫“費用會計需要熟悉國家相關法律法規(guī)”，這里沒問題，但如果寫成“費用會計需要熟悉國家相關法律、法規(guī)”，就顯得有點多余。當然，這樣的小毛病不會影響理解，但會讓整段話看起來不夠精煉。

寫崗位職責的時候，還要考慮到實際操作中的具體情況。比如費用會計要經(jīng)常跟報銷單打交道，那就可以寫“認真審核各類報銷單據(jù)，確保符合公司規(guī)定和財務制度”。這個表述雖然簡單，但包含了關鍵點，一看就知道該做什么。

小編友情提醒：

寫崗位職責的時候最好能結合公司的實際情況。每個公司對費用管理的要求不一樣，所以寫的時候得靈活調整。比如有的公司特別注重成本控制，那就可以在職責里加入“分析各項費用開支，提出合理化建議”的內容。這樣不僅能體現(xiàn)專業(yè)性，還能讓崗位職責更有針對性。

書寫經(jīng)驗29人覺得有用

費用會計這個崗位，主要就是跟錢打交道，不過這可不是普通的算賬，得清楚每一筆錢花在哪塊兒，還得保證賬目清晰、合法合規(guī)。比如，報銷單子來了，就得仔細核對發(fā)票真?zhèn)?、金額對不對，還有是否符合公司的報銷制度。要是遇到出差之類的開銷，那更得把交通費、住宿費這些都一項項核清楚，不能漏掉任何一個細節(jié)。有時候公司會有大型活動，相關的費用預算、執(zhí)行情況都需要及時記錄，這可是為了以后財務分析做準備。

書寫注意事項：

費用會計還負責定期整理各類費用報表，把這些數(shù)據(jù)匯總起來給管理層看。報表不是隨便填的，得保證準確無誤，不然領導看了可能就會做出錯誤判斷。如果發(fā)現(xiàn)某些部門花銷異常，比如突然多了好多辦公用品采購，這就得去問問具體原因了。還有，有些費用需要按月分攤，像房租這種長期支出，這就得靠費用會計的手藝了，得合理分配到每個月的成本里去。

費用會計也得和其他部門多溝通，畢竟花錢的地方很多，銷售部、市場部、研發(fā)部等等，都要知道他們的預算執(zhí)行情況。有時候市場部搞活動，臨時追加預算，就得趕緊調整計劃，不然月底一算賬就麻煩了。不過有時候也會遇到一些小插曲，比如說某張發(fā)票上的金額填錯了，明明是500元，結果寫成了50元，這種事雖然不常發(fā)生，但是一旦出了問題，就得趕緊聯(lián)系對方重新開具發(fā)票。

再說了，費用會計還得熟悉稅法相關的東西，尤其是增值稅這塊兒。公司收到的發(fā)票要是不符合規(guī)定，比如沒有加蓋發(fā)票專用章，或者發(fā)票抬頭寫錯了，都不能用來抵扣稅款。所以每次審核發(fā)票的時候，都得瞪大眼睛，別讓公司吃虧。不過，有時候因為業(yè)務太忙，偶爾會忽略一些細節(jié)，比如忘記核對某個供應商的資質證明，這種時候只能事后補救了。

小編友情提醒：

費用會計還得保管好各種票據(jù)憑證，這是很重要的證據(jù)。要是哪天稅務局來查賬，這些資料可都是關鍵。所以平時得養(yǎng)成良好的習慣，該存檔的存檔，該歸類的歸類，千萬別圖省事亂放一堆。要是東西丟了，找起來可就麻煩了，到時候領導問起，自己也說不清楚。

書寫經(jīng)驗83人覺得有用

費用會計主管這個崗位說起來挺重要的，主要是負責公司日常的費用核算和管理工作。平時得跟各部門打交道，收集票據(jù)什么的，確保賬目清晰準確。比如說每個月都要核對報銷單據(jù)，看看有沒有漏報或者多報的情況，這一步特別關鍵，要是弄錯了，后續(xù)的報表就全亂套了。

還要定期編制費用分析報告，給管理層提供一些決策參考。有時候財務系統(tǒng)更新版本了，得配合it部門測試一下新功能，確保咱們這邊的數(shù)據(jù)處理沒問題。還有，有時候同事提交的發(fā)票有問題，比如抬頭填錯了，或者金額不對，這時候就需要及時溝通解決，不然會影響到月底的結算工作。

除了這些具體的事，還得帶帶新人，教他們熟悉流程。剛入職的小會計可能對報銷制度不太了解，這時候就需要耐心指導，幫他們理清楚思路。不過有時候事情多了難免顧不上，比如某天突然來了大批報銷單，手忙腳亂的時候就容易忽略細節(jié)，這種情況需要自己多提醒自己注意點。

書寫注意事項：

跟審計那邊對接也是常有的事。每年年審的時候，審計人員會來查賬，這就要求我們平時的工作必須嚴謹細致，不能留有漏洞讓他們挑刺兒。有時候審計提出的問題可能有點苛刻，但也不能急躁，得冷靜應對，該修改的地方就得改。

其實做這份工作最重要的是責任心，因為牽涉到公司的資金流動，稍微大意一點就會出問題。所以平時得養(yǎng)成良好的習慣，比如做完一項工作后復查一遍，確保無誤。不過有時候太忙了，也可能忘記復查，這就需要在日程表上標注好提醒自己。

書寫經(jīng)驗63人覺得有用

寫崗位職責的時候，得先弄清楚這個崗位具體是干什么的。成本費用會計，肯定跟錢和賬目有關，主要就是管著公司的成本和費用這一塊兒。比如，你要負責審核那些報銷單據(jù)，看看是不是符合公司規(guī)定，要是不符合，就得打回去重新處理。還有，每個月得算清楚成本，這可不是隨便算算，得確保每一筆賬都清清楚楚，不然到時候領導問起來，你可就抓瞎了。

再說了，成本費用會計還得多和別的部門打交道，特別是采購部和生產部。采購部那邊買材料回來，你得核對一下發(fā)票什么的，看是不是跟合同上的價格一樣。生產部那邊要是有什么變動，比如用了新的工藝，導致成本增加，你也得及時跟進，把這些變化反映到賬本上去。

有時候，可能因為太忙了，一不留神就把一些細節(jié)給忽略了。比如昨天我就差點忘了把某筆支出記到賬上，幸好同事提醒了一下才補上。這種事情雖然不大，但影響可不小，搞不好就會出大問題。所以平時工作的時候一定要多檢查幾遍，不能光靠記憶力。

書寫注意事項：

公司經(jīng)常會有一些臨時性的任務，比如突然要上報一份詳細的成本分析報告。這個時候你就得趕緊整理資料，把數(shù)據(jù)一項項列出來，還得配上圖表什么的，方便領導理解。要是平時不注意積累，臨時抱佛腳的話，那可就麻煩了。

其實，寫崗位職責的時候，最重要的是結合實際情況，把每天的工作內容都涵蓋進去。不能光寫些空話套話，得讓別人一看就知道你是干什么的。像我剛才說的這些，都是平時工作中經(jīng)常遇到的事，只要把這些事情描述清楚了，就算是合格的崗位職責了。

書寫經(jīng)驗92人覺得有用

餐飲公司費用會計這個崗位的工作內容其實挺雜的，要是想寫好它的崗位職責，得先把具體的工作任務梳理清楚才行。比如，費用這塊兒就包括日常的辦公支出、采購成本、還有員工福利什么的，這些都得記賬對吧？還有跟供應商打交道的時候，發(fā)票核對、付款申請也得盯著，不然錢花了沒留下憑證多不好。

寫的時候，最好能結合公司的實際情況來描述。像我們這邊，每個季度都要做一次成本分析報告，這算是個硬性要求。要是公司規(guī)模大一點，可能還會有月度預算審核的任務，這就得把各項開支分類匯總，看看是不是超支了。另外，報銷單據(jù)的整理也很重要，尤其是那些差旅費、餐補之類的，得確保每筆錢都有出處，不能含糊其辭。

有時候寫職責的時候容易忽略細節(jié)，比如有些公司特別在意水電費的控制，那就得專門提出來，說清楚這部分的管理方式。還有就是合同執(zhí)行情況的跟蹤，很多餐飲店會跟供貨商簽長期合作協(xié)議，這就需要會計時不時去檢查一下有沒有偏差，比如價格是不是漲了什么的。

寫的時候要注意別把話說得太死板，畢竟每個企業(yè)的管理模式不一樣。像有的小餐廳可能更看重現(xiàn)金流量表，而大一些的企業(yè)可能會強調內部審計的重要性。所以寫的時候可以根據(jù)公司的側重點來調整，這樣既能讓候選人明白工作的重點，也能避免后期工作不到位的情況發(fā)生。

其實寫這類職責的時候，還可以加入一些具體的操作流程，比如報銷流程是怎么走的，從提交申請到最終入賬大概有幾個步驟。還有發(fā)票管理這部分，要特別強調真實性，畢竟稅務這塊兒查起來挺嚴的，稍不留神就會出問題。要是公司有erp系統(tǒng)的話，也得說明白，讓對方知道日常工作里會用到哪些軟件工具。

有時候寫職責的時候，容易把話說得過于籠統(tǒng)，比如“負責財務相關工作”這種話就太模糊了。像餐飲行業(yè)，涉及到的成本核算特別復雜，光說負責財務工作根本體現(xiàn)不出具體的工作量。所以最好能細化到具體的數(shù)字指標，比如說每月要完成多少份報銷單據(jù)的審核，或者每季度要出具幾份成本分析報告之類的。

書寫注意事項：

寫職責的時候還得考慮到崗位的風險點。像餐飲行業(yè)經(jīng)常會遇到假發(fā)票的問題，所以在這方面得提醒候選人要格外小心，不僅要核對金額，還要看發(fā)票上的章是不是齊全。還有就是資金安全的問題，現(xiàn)金盤點這個環(huán)節(jié)不能省，得確保賬實相符，不然出了問題誰都擔待不起。

書寫經(jīng)驗82人覺得有用

公司內部往來費用綜合分析會計這個崗位的職責挺復雜的，得把公司的賬算清楚，還得確保每一筆錢都花得合理。比如，你得熟悉企業(yè)內部的流程，知道哪些錢該記到哪個科目里去，這需要對財務制度特別了解。另外，對于公司間的資金流動，比如部門之間的往來款，你要能理清楚這筆錢是從哪里來的，又要往哪里去，這可不是件簡單的事。

做這份工作的時候，你得經(jīng)常跟其他部門打交道，特別是那些涉及資金流動的地方，像銷售部、采購部之類的。你得確保他們的報銷單據(jù)都符合規(guī)定，不能亂報。有時候，一些報銷單上的數(shù)字可能填錯了，你得仔細核對，找出問題所在。要是發(fā)現(xiàn)問題了，就趕緊跟相關部門溝通，讓他們修改過來。

這份工作需要你定期整理數(shù)據(jù)，把這些數(shù)據(jù)做成報表。報表里的數(shù)據(jù)可不能胡亂填寫，必須保證準確無誤。要是報表里的數(shù)據(jù)出了差錯，那可能會影響領導層做決策。所以，你得反復檢查，確保每一個數(shù)字都是正確的。要是實在忙不過來，可以找同事幫忙一起核對一下。

再說了，你得隨時關注公司內部的資金狀況，看看有沒有異常情況。比如，某個部門突然多花了好多錢，你就得查清楚原因。要是發(fā)現(xiàn)有違規(guī)行為，就得及時向上級匯報。不過，有時候可能因為手頭事情太多，一不小心就把某個環(huán)節(jié)給漏掉了，這就不太好啦。

書寫注意事項：

這份工作還要求你有一定的溝通能力。有時候，你得跟其他部門解釋為什么這筆錢不能報銷，得講清楚原因。要是解釋不清楚，可能就會引發(fā)矛盾。所以呀，平時得多積累些經(jīng)驗，這樣才能在遇到問題的時候從容應對。

書寫經(jīng)驗97人覺得有用

寫銷售費用會計的崗位職責，得先把這份工作需要做的具體事情想清楚。這崗位說白了就是管錢管賬，既要盯著銷售部門花出去的錢，還得確保每一筆都清清楚楚地記到賬本上。開頭的話，可以從最基本的說起，比如每天都要核對報銷單據(jù)，看看是不是符合公司的規(guī)定，金額對不對，有沒有多余的開銷。這部分可以寫得詳細點，比如不僅要檢查單據(jù)上的數(shù)字，還得核對發(fā)票真假，有時候發(fā)票上一個小細節(jié)錯了，整個報銷就可能泡湯。

接著可以提提跟銷售部門的溝通，他們一有費用發(fā)生就得及時報備，不然等月底對賬的時候會很麻煩。這里可以稍微帶一筆，比如說有時候銷售同事報賬的時候，表格填得不太規(guī)范，這就得耐心指導一下，讓他們知道哪些地方該填什么內容，不然老是返工，大家都不好受。還有，這崗位還負責統(tǒng)計每個月的銷售費用數(shù)據(jù)，整理出來給管理層看，這一步挺關鍵的，因為老板想知道的是花錢到底值不值得，要是數(shù)據(jù)混亂不清，那匯報上去也沒人信。

再來說說歸檔的工作，所有的報銷憑證、發(fā)票這些都得分類存好，到時候審計或者稅務局找上門，得能馬上拿出來。不過有時候忙起來，可能會忘記把一些小單子及時歸檔，這樣風險就大了，所以平時養(yǎng)成好習慣很重要。另外，還得留意公司內部的政策變化，比如新出臺了什么財務制度，要及時更新自己的工作流程，別一直用老方法。

還有個重要的任務就是控制成本，看到那些不必要的開支就要提醒銷售部門注意一下，畢竟公司也不是無限掏錢的機器。有時候銷售人員為了業(yè)績沖得太猛，可能會忽略掉費用管控，這時候就需要會計這邊多操點心了。當然，提醒歸提醒，態(tài)度還是要溫和點，不然得罪了同事以后工作不好開展。

小編友情提醒：

別忘了和其他部門保持聯(lián)系，特別是跟采購部、物流部這些打交道多的部門。要是碰到特殊情況，比如某個項目臨時增加了支出，就得趕緊和相關部門核實清楚，不能光聽銷售那邊的一面之詞。有時候可能會因為溝通不到位，導致賬目出現(xiàn)偏差，所以每次遇到異常情況都要仔細確認，不能馬虎。

書寫經(jīng)驗93人覺得有用

寫崗位職責的時候，得結合具體的崗位需求和工作流程，這樣才能寫出實用的東西。比如說材料費用會計這個崗位，主要就是跟公司的物資采購、入庫出庫這些環(huán)節(jié)打交道。日常工作里頭，要負責審核那些采購單據(jù)，看看是不是符合公司的規(guī)定，有沒有超預算的情況。還要定期盤點庫存，確保賬實相符，這一步特別重要，因為如果賬目跟實物對不上，后續(xù)的財務核算就會出問題。

書寫注意事項：

材料費用會計還得處理報銷之類的事務，員工買辦公用品或者其他材料的費用都需要走報銷流程。在這個過程中，需要核對發(fā)票的真實性，檢查是否有涂改或者偽造的情況。有時候公司會有臨時性的采購任務，這時候就需要及時跟進，確保采購回來的物資能盡快入賬，不能拖太久，不然會影響月末的結算。

有時候，可能會遇到一些特殊情況，比如供應商提供的發(fā)票信息不完整，這就得跟對方溝通補全資料，不能直接就入賬了事。還有就是，有些材料可能涉及增值稅抵扣的問題，這就得仔細計算，確保公司能享受到應有的稅收優(yōu)惠。要是遇到大宗采購，可能還需要參與議價的過程，畢竟價格談得好不好直接影響到成本控制。

有時候工作量大了，難免會出現(xiàn)疏漏，比如忘記登記某筆小額采購，或者是在做臺賬的時候記錯了數(shù)字。這種情況一旦被發(fā)現(xiàn)，不僅會影響工作效率，還可能給公司帶來經(jīng)濟損失。所以平時工作的時候一定要多留個心眼，養(yǎng)成仔細檢查的習慣。當然，有時候也可能是系統(tǒng)出了點小狀況，導致數(shù)據(jù)錄入時出現(xiàn)了偏差，這種時候就得趕緊找it部門幫忙排查一下。

材料費用會計還肩負著向管理層匯報的任務，每個月都要提交一份詳細的報表，顯示當月的采購情況、庫存變動以及資金占用狀況。這份報告很重要，因為它能讓領導了解公司的運營狀態(tài)，所以每一項數(shù)據(jù)都必須精準無誤。要是哪個月因為忙別的事情忽略了這項工作，到時候臨時抱佛腳肯定來不及，只能加班加點趕工了。