書寫經(jīng)驗98人覺得有用

編輯助理這個崗位的職責寫起來得講究點門道。畢竟這工作涉及面廣，既要跟編輯對接，又得處理一些瑣碎事務(wù)，所以描述的時候就得把具體的工作內(nèi)容說清楚。比如，日常文件整理、校對文稿這類事情肯定得提一下，還有就是收集資料什么的，這些都是基本功。要是想寫得細致些，還可以提到一些細節(jié)，像檢查排版有沒有問題，或者幫忙聯(lián)系作者溝通修改意見之類的。

不過有時候?qū)懼鴮懼腿菀装言捳f得有點啰嗦，像是“編輯助理需要負責所有的文案整理工作，包括但不限于文件歸檔、資料匯總以及各類文檔的初步檢查?！边@句話聽著就有點像學生寫作文愛堆砌詞藻的樣子，其實簡單點說就行，“編輯助理要管好文件歸檔，還得檢查下資料匯總，順便看看文檔排版”。這樣反而更接地氣。

書寫注意事項：

職責里最好能帶上一點專業(yè)術(shù)語，顯得靠譜。像“協(xié)助編輯完成稿件的三審三校流程”，聽起來就挺專業(yè)的，但也不能濫用，多了會顯得矯情。還有就是別忘了提到團隊協(xié)作的部分，比如“配合編輯部其他同事完成臨時任務(wù)”，這樣既體現(xiàn)了工作的靈活性，也暗示了崗位的包容性。

至于職位要求，這部分就沒那么多花哨了，直接列條件就行。學歷背景是基礎(chǔ)，?？埔陨峡偟锰嵋幌拢枪疽蟾唿c，本科也是可以的。然后就是相關(guān)技能，像熟練使用辦公軟件這種，還有文字功底，哪怕只是簡單的文案編輯經(jīng)驗，都得標明。不過也有時候會不小心寫成“熟悉辦公自動化設(shè)備及常用辦公軟件的應(yīng)用技巧，如word、excel、ppt等?！边@里“應(yīng)用技巧”這個詞組用得稍微多余了一點，改成“熟悉辦公軟件操作”就夠了。

別忘了把性格特點也帶上，像“具有良好的溝通能力和團隊合作精神”這種話，聽著老套，但確實實用。要是公司對細節(jié)特別看重，還可以補充一句“工作認真細致，能夠承受一定的工作壓力”，這就顯得比較務(wù)實了。

書寫經(jīng)驗36人覺得有用

編輯助理的工作聽起來簡單，但實際上需要細致入微的能力。這份工作涉及到很多具體的事情，像是幫主創(chuàng)人員整理資料，有時候得翻閱大量的文檔，從中提取關(guān)鍵信息。這一步特別重要，因為如果漏掉什么重要的點，后續(xù)流程可能就會出問題。比如有一次我?guī)兔徃遄?，發(fā)現(xiàn)一個數(shù)據(jù)跟之前的版本對不上，后來一查才發(fā)現(xiàn)是前期收集的時候沒核對清楚。

另外就是校對這部分了，文字的準確性直接關(guān)系到整個項目的質(zhì)量。校對的時候不能光看表面，還得琢磨一下措辭是不是合適，有沒有歧義之類的。我記得之前有個同事在校對的時候，把“建議”寫成了“建意”，結(jié)果被領(lǐng)導(dǎo)發(fā)現(xiàn)了。雖然只是個小小的改動，但影響挺大的，畢竟專業(yè)的東西容不得半點馬虎。

還有就是跟團隊溝通這件事。編輯助理不是單打獨斗的活兒，很多時候需要跟設(shè)計那邊對接，有時候是圖片，有時候是版面布局。這時候就得提前把需求搞明白，不然改來改去既浪費時間又耽誤進度。像上次有個項目，因為一開始沒說清楚配圖的要求，最后返工了好幾次，大家都挺頭疼的。

除了這些具體的活兒，還有一點特別需要注意的就是時間管理。編輯助理經(jīng)常要處理多項任務(wù)，像是既要盯排版進度，又要跟進稿件審核情況。所以得學會合理分配時間，該優(yōu)先處理什么心里得有個譜。要是手忙腳亂的，很容易顧此失彼，到最后什么也沒做好。

書寫注意事項：

工作中遇到不懂的地方千萬別藏著掖著，及時向有經(jīng)驗的前輩請教。記得有一次我負責跟進某個專題，里面涉及一些專業(yè)術(shù)語，我一開始理解錯了，導(dǎo)致后期修改了好幾次。后來還是通過問別的同事才搞清楚，從那以后我就知道有問題一定要及時解決。

最后想說的是，編輯助理的工作雖然瑣碎，但每一步都很關(guān)鍵。只要用心去做，慢慢積累經(jīng)驗，就能把事情做得越來越順手。

書寫經(jīng)驗11人覺得有用

寫網(wǎng)站助理編輯崗位職責的時候，得琢磨清楚這個崗位的具體工作內(nèi)容。比如，每天都要檢查網(wǎng)站上的新聞更新情況，看看有沒有錯別字什么的，這算是一項基本任務(wù)吧。還有就是配合主編輯的工作，有時候需要幫忙找資料，有時候得處理一些圖片視頻之類的素材。這中間可能涉及跟各部門溝通協(xié)調(diào)，尤其是當有緊急稿件需要趕工的時候，就得快速反應(yīng)，確保信息及時發(fā)布。

有時候也會遇到一些特殊情況，像是周末或者節(jié)假日需要值班，這時候就得保證網(wǎng)站正常運行，不能因為人手不足就亂了陣腳。要是碰上大型活動，比如新品發(fā)布會或者公司周年慶什么的，助理編輯就需要提前準備相關(guān)專題頁面，整理好內(nèi)容排版布局，這可不是隨便堆砌文字就能搞定的事。

另外一點需要注意的是，對于網(wǎng)絡(luò)環(huán)境比較敏感的話題，編輯要格外謹慎，畢竟不是所有內(nèi)容都適合公開傳播。比如說涉及政策法規(guī)方面的報道，必須嚴格遵守相關(guān)規(guī)定，不能胡亂引用信息。有時候看到網(wǎng)上熱傳的一些未經(jīng)證實的消息，最好先核實清楚來源再決定要不要轉(zhuǎn)載，這樣既能避免誤導(dǎo)讀者，也能減少不必要的麻煩。

其實寫崗位職責的時候，也可以適當加入一些激勵性的描述，比如強調(diào)團隊合作的重要性，鼓勵大家積極提出創(chuàng)新想法。不過有時候在表達上可能會有些小瑕疵，比如把“協(xié)同”寫成了“協(xié)應(yīng)”，或者是把“完成”寫成“完成好”，雖然不影響整體理解，但仔細看的話會發(fā)現(xiàn)不太對勁。

書寫經(jīng)驗71人覺得有用

寫崗位職責的時候，得結(jié)合具體的崗位性質(zhì)，像英語編輯/助理這樣的崗位，既要體現(xiàn)專業(yè)性又要讓人覺得接地氣。比如，開頭可以先點明這個崗位的主要任務(wù)是什么，像負責日常的英文文檔整理，校對一些翻譯稿子什么的。這一步很重要，因為能讓閱讀的人一下子明白這個崗位到底是干什么的。

接著就該具體描述工作內(nèi)容了，這部分得詳細一點，比如要提到具體的工作流程，像是每天都要檢查一下公司網(wǎng)站上的英文內(nèi)容有沒有拼寫錯誤，還要協(xié)助主編輯完成一些緊急的任務(wù)。這里需要注意的是，描述的時候不要太過籠統(tǒng)，比如只說“處理文件”，這樣太模糊了，最好能細化到具體是哪些類型的文件，或者是文件處理的具體環(huán)節(jié)。

至于職位要求，這部分得有點針對性，不能太寬泛。像英語編輯/助理這個崗位，肯定得強調(diào)英語水平要過關(guān)，至少得是專業(yè)八級，不然連基本的校對都搞不定。還有就是要有一定的文學素養(yǎng)，熟悉常用的辦公軟件，這些都很關(guān)鍵。當然，要是能提一下對細節(jié)的關(guān)注度就更好了，畢竟這類工作特別講究細致，稍微大意一點可能就會出問題。

有時候在寫這些內(nèi)容的時候，容易忽略掉一些小細節(jié)，比如忘記提到團隊協(xié)作的重要性。其實很多崗位不只是個人能力的問題，還需要跟其他人配合得好才行。所以，在寫職位要求的時候，不妨也順帶提一句，希望候選人能夠融入團隊，善于溝通交流。

書寫注意事項：

寫這些東西的時候，語言風格也很重要。如果是面向企業(yè)內(nèi)部使用的，就可以稍微正式一點，多用書面語；但如果是要對外發(fā)布招聘信息，那就要活潑些，讓人看了有興趣投簡歷。不過要注意的是，千萬別為了追求活潑而犧牲了內(nèi)容的專業(yè)性，畢竟這不是寫段子，重點還是要把崗位的真實情況傳達清楚。

再補充一點，寫這些文字的時候，最好能結(jié)合實際工作經(jīng)驗，把自己曾經(jīng)遇到過的坑或者心得放進去，這樣寫出來的內(nèi)容會更有說服力。比如有一次我負責校對一個大型項目的翻譯稿，當時差點忽略了幾個專有名詞的準確性，后來多虧同事提醒才及時改正過來。這樣的例子放進去，不僅能讓文字顯得真實，還能給應(yīng)聘者一些實用的參考。

書寫經(jīng)驗20人覺得有用

寫崗位職責的時候，得先把工作內(nèi)容搞清楚，這很重要。像是文字編輯助理，主要就是幫著整理資料，檢查文檔格式什么的。有時候領(lǐng)導(dǎo)會給你一些文件，讓你核對里面的信息有沒有錯，包括名字、數(shù)字之類的，這都是基本功。還有，可能需要幫忙排版，尤其是那種大型活動的通知或者公告，得確保字體大小合適，段落對齊什么的。要是碰到緊急情況，比如臨時改稿子，就得速度快點，腦子也得轉(zhuǎn)得快。

有時候文件多了，難免會有疏漏，比如把“附件”寫成“附見”，雖然一眼看上去差不多，但仔細看就能發(fā)現(xiàn)問題。這種時候就得特別留意，多檢查幾遍。還有，有些文件可能會涉及專業(yè)術(shù)語，這就需要對相關(guān)領(lǐng)域有點了解，不然很容易搞混。比如把“出版”打成“出板”，雖然看起來沒什么大差別，但其實差了不少。

除了這些日常的工作，還得學會跟同事溝通，有時候編輯部那邊會催稿子，你就得及時跟進，看看是不是哪里卡住了。要是遇到復(fù)雜的情況，比如稿件需要調(diào)整結(jié)構(gòu)，那就得靈活處理，該刪的刪，該加的加，總之要保證最終出來的稿子質(zhì)量過關(guān)。當然了，有時候也會遇到領(lǐng)導(dǎo)突然有新要求，比如說把某個部分放大一點，這種時候就得迅速反應(yīng)，盡快完成任務(wù)。

有時候文件太多，可能會忘記一些細節(jié)，比如上次有個同事就忘了標注日期，結(jié)果被領(lǐng)導(dǎo)批評了。所以，寫崗位職責的時候，要把這些可能發(fā)生的小狀況都考慮到，這樣才不會手忙腳亂。另外，電腦操作也要熟練點，像word、excel這些軟件得玩得溜溜的，有時候做表格統(tǒng)計什么的，效率高了，工作也就輕松不少。

書寫經(jīng)驗85人覺得有用

寫崗位職責的時候，得結(jié)合具體的工作環(huán)境和任務(wù)需求，這樣寫出來的才夠精準。比如游戲編輯助理這個崗位，它涉及到不少細碎又重要的事情。每天可能要處理一些基礎(chǔ)資料，像游戲相關(guān)的新聞、活動公告之類的，這都是日常需要關(guān)注的重點。當然，還得協(xié)助正式的編輯做一些準備工作，像是查找資料、整理素材什么的，有時候還要幫忙校對文案，確保沒有明顯的錯誤。

有時候，游戲編輯助理可能還需要參與一些線上線下的互動活動，比如論壇管理，及時回復(fù)玩家的問題，維護社區(qū)氛圍。要是碰上大型活動，可能得幫忙布置場地，準備一些宣傳材料，這都需要提前規(guī)劃好。聽起來是不是挺瑣碎的？但這些事其實挺關(guān)鍵，因為每一個環(huán)節(jié)都關(guān)系到團隊的整體效率。

不過，有時候工作內(nèi)容會隨著項目的調(diào)整而變化，比如某個階段可能更側(cè)重于數(shù)據(jù)分析，從玩家反饋里提取有價值的信息。也有時候需要配合市場部門搞推廣，這時候就要多留意社交媒體上的動態(tài)，看看大家對新版本的看法。這些活兒乍一看不起眼，但要是做不好，就會影響整個項目的進度。

書寫注意事項：

跟同事之間的溝通特別重要。游戲編輯助理經(jīng)常要和其他部門打交道，比如策劃、美術(shù)、運營等部門。遇到問題時，得主動去協(xié)調(diào)解決，別悶著不吭聲。畢竟每個人手頭的事情都不少，誰也沒空一直盯著你的進展。所以平時養(yǎng)成良好的習慣很重要，該記錄的記錄，該匯報的匯報，千萬別等到最后關(guān)頭才慌慌張張補功課。

說起來，這份工作的挑戰(zhàn)還挺大的。既要熟悉游戲行業(yè)的基本流程，又要掌握一定的文案功底。有時候為了找一個合適的素材，可能要花很長時間在網(wǎng)上搜羅，甚至還得跑圖書館查資料。而且面對各種突發(fā)狀況，比如緊急更新任務(wù)或者臨時加班，也得迅速反應(yīng)過來，不能拖后腿。

書寫經(jīng)驗68人覺得有用

書刊策劃及編輯助理工程師這個崗位的職責要是想寫好，得結(jié)合實際工作情況來說。這崗位涉及的工作內(nèi)容挺多，像是協(xié)助完成書刊的整體策劃，這就得跟市場對接，看市場需求什么樣的書刊，然后還要配合主策劃一起確定選題方向，這個過程中需要收集整理相關(guān)資料，確保內(nèi)容的質(zhì)量。

還有就是輔助進行書稿的編輯加工，從初審到復(fù)審，再到終審前的準備，都要認真對待。這一塊兒就需要熟悉出版流程，知道怎么去校對文字，檢查排版格式，保證書稿不出大的差錯。有時候接到任務(wù)，就得立刻著手處理，比如緊急校對一篇稿件，這時候就得快準狠，不能拖泥帶水。

書寫注意事項：

日常還可能負責一些文案撰寫，像宣傳文案或者產(chǎn)品介紹之類的，這部分內(nèi)容要貼合目標受眾，語言風格得符合公司的調(diào)性。不過有時候?qū)懼鴮懼腿菀着芷?，比如把重點放在了某個不太重要的細節(jié)上，反而忽略了整體效果。這種情況發(fā)生多了，就會讓領(lǐng)導(dǎo)覺得不夠?qū)I(yè)。

跟團隊成員之間的溝通也很重要，不管是跟設(shè)計師討論封面設(shè)計，還是跟營銷部門對接推廣方案，都得保持順暢的交流。要是溝通不到位，很可能導(dǎo)致后續(xù)工作出現(xiàn)偏差，比如說設(shè)計稿沒達到預(yù)期效果，還得返工重做，這就浪費時間精力了。

再就是文件管理這塊兒也不能忽視，各種合同、協(xié)議、版權(quán)授權(quán)書之類的文檔都需要妥善保管。有時候忙起來，文件夾一多就容易搞混，明明記得放在這里了，結(jié)果找半天都找不到。所以平時得養(yǎng)成良好的習慣，分類做好標記，這樣用的時候才能迅速找到。

書寫經(jīng)驗90人覺得有用

編輯主編助理的工作內(nèi)容其實挺復(fù)雜的，得把日常事務(wù)和一些專業(yè)性工作都兼顧到。比如，每天都要整理各種稿件，看看哪些需要修改，哪些可以直接發(fā)出去。要是遇到特別緊急的情況，可能還得加班加點去處理，比如突然來了個大稿子，編輯們都忙不過來，你就得頂上去幫忙。

有時候會接到作者的咨詢電話，這就得耐心解答了，有些問題是關(guān)于格式的，有些是關(guān)于投稿流程的。你要熟悉所有的規(guī)定，這樣回答起來才不會出岔子。不過有時候也會忘記某些細節(jié)，比如前幾天就有個作者問起稿子的字數(shù)限制，我一時沒想起來，后來查了一下才告訴他的。

還有一點很重要，就是跟其他部門溝通協(xié)調(diào)。像市場部那邊有時候會提出新的需求，你要能及時反饋給主編，而且要確保信息傳達沒有偏差。不過有時候因為太忙，可能會漏掉一些細節(jié)，比如有一次市場部說要調(diào)整封面設(shè)計，我就沒及時跟進，結(jié)果主編那邊就有點不高興。

書寫注意事項：

文檔管理也很關(guān)鍵，所有的文件都要分類存好，方便以后查找。但有時候文件太多了，名字又起得亂七八糟，找起來特別費勁。比如前兩天有個文件夾叫“重要資料”，結(jié)果里面什么都有，想找具體的某個文件簡直暈頭轉(zhuǎn)向。

有時候主編還會臨時交辦一些任務(wù)，比如做一個數(shù)據(jù)分析報告之類的。這就要靠平時積累的知識了，要是這方面不太熟，就得現(xiàn)學現(xiàn)賣，邊做邊查。當然，有時候做得不夠完美也是常事，畢竟時間緊任務(wù)重嘛。

還有就是會議記錄，每次開會都要記清楚每個人的發(fā)言要點，尤其是主編的意見，這可是后續(xù)工作的依據(jù)。有時候開會時間長，記著記著就有點混亂，比如把甲的觀點寫成乙的，事后還得重新核對一遍。