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員工試用期轉正心得精選范文2025怎么寫(精選8篇)

發(fā)布時間:2025-09-13 09:00:01 查看人數(shù):90

員工試用期轉正心得精選范文2025

【第1篇】員工試用期轉正心得精選范文2025怎么寫1200字

20__年__月__日,我有幸來到公司人力資源部從事人力資源相關工作,在公司領導的關心和指導下,在同事們的熱情幫助下,較快熟悉了公司環(huán)境,適應了新的工作崗位,現(xiàn)將我試用期的工作情況簡要小結如下:

一、期間主要學習

1、積極學習公司規(guī)章制度,企業(yè)文化,企業(yè)架構,以及通過花名冊盡快熟悉公司各主要部門及人員情況,這樣有利于自己盡快進入角色,為以后開展人力部門相關工作打下基礎。

2、平時多瀏覽公司網(wǎng)頁和公司產(chǎn)品,有助于為以后找到合適人選做準備,由于剛來公司就面臨著審計人員的招聘緊急工作,在用人部門及自己上司面試人員時,自己積極主動記筆記,留意審計人員招聘時所需要工作內容以及崗位職責。

3、公司的各個方面的流程比較完善,專業(yè)程度較高,這也使得自己嚴格要求自己,積極主動學習有關人力資源方面知識,如經(jīng)常研讀《勞動法》等。

4、來到公司,由于年齡較小,跟著上級及公司其他同事學到了很多自己以前未曾接觸過的知識和經(jīng)歷,這讓自己受益匪淺,由于自己與他們相差甚遠,這更使得自己要加倍努力提高自己,爭取做一名適合公司需要的人力資源者。

二、開展工作

由于剛來公司時間不太長,又恰逢年底,一個多月不長的時間里,做的工作也比較瑣碎,現(xiàn)將這一個多月開展的工作做一下梳理:

1、招聘工作:剛來第二天便開始了緊張的審計招聘工作,于是開始了一邊學習一邊招聘審計,一周的時間里集中打電話安排面試,由于我公司行業(yè)的特殊性,審計需要長期出差,這對招聘來說壓力不小,但是還是通過努力無色了些人選,最后的審計到崗人員均以公司熟人介紹截止。為人力部門招聘工作減少了不少壓力。通過這次審計的招聘,自己從中也學到了不少網(wǎng)招的技巧。

2、員工關系管理:一方面由于公司成立時間比較長,各個規(guī)章制度流程還比較完善,另一方面由于公司出了勞動合同糾紛,所以公司在這方面的管理還是比較認真謹慎的。入職以來辦理總經(jīng)理辦公室人員__的辭退工作,以及新員工___、__勞動合同的簽訂辦理。

3、其它瑣碎工作:為公司員工辦理異地就醫(yī)審批、行政文員崗位職責制定梳理、培訓簽到表制作、員工勞動合同到期提醒臺賬的建立等。

三、即將工作

1、由于剛來面試時候上級領導就說14年想要開展培訓工作,所以這也將是自己14年開展工作的重點,爭取把機關這邊人員培訓工作搞起來,培訓體系的建立是一項艱巨的任務,希望能在上級領導的幫助下把這項工作開展好。

2、過了農(nóng)歷年之后3月份是招聘高峰期,公司有些部門也提出了用人需求,明年來了緊急工作是招聘行政文員、會計、企業(yè)文化,這對自己來說是個不小的挑戰(zhàn),有壓力才有動力,希望通過自己的努力加上用人部門的配合爭取早日找到合適人選。

四、總結

由于自己以前所待規(guī)模、行業(yè)與現(xiàn)在公司均有區(qū)別,自己做事風格還處在原有公司單位里的固有思維,這多少影響著自己,通過領導的指正,在慢慢改正學習中,希望通過公司領導的幫助及自己的努力,能盡快轉正,爭取為公司人力資源方面發(fā)展做出自己的貢獻。

精選用戶撰寫心得24人覺得有幫助

寫心得,說起來容易,真動筆的時候就有點犯難了。尤其是像員工試用期轉正這樣的事情,得琢磨一下怎么表達才合適。有些人喜歡從頭到尾把經(jīng)歷都寫出來,覺得這樣顯得誠懇。但我個人覺得沒必要太啰嗦,挑重點就好。

剛開始寫的時候,腦子里的東西挺多的,但下筆的時候才發(fā)現(xiàn)有些想法不太清晰。比如,剛入職那會兒,公司里的規(guī)章制度一大堆,記都記不住,現(xiàn)在回頭想想,其實也沒那么復雜。當時領導交代的任務,頭一回做肯定會有疏漏,特別是像我這種新人,出錯是在所難免的。不過后來慢慢熟悉流程,情況就好多了。

寫心得的時候,有人喜歡用一些專業(yè)術語裝點門面,其實我覺得這并不必要。關鍵是要把自己的真實感受寫出來,讓別人能看懂你的進步。比如,剛開始接觸項目管理的時候,總覺得那些表格和報告特別麻煩,后來發(fā)現(xiàn)這些東西其實挺有用的,能幫自己理清思路。當然,這里頭也有個小插曲,有一次因為趕時間,把數(shù)據(jù)填錯了,結果被同事發(fā)現(xiàn)了。雖然當時有點尷尬,但這也算是一種教訓吧。

心得體會,除了工作上的事,還可以聊聊自己的心態(tài)變化。剛進來的時候,心里多少有點忐忑,怕自己做不好,辜負了公司的期望。但隨著時間推移,發(fā)現(xiàn)只要用心去做,很多難題都能迎刃而解。而且跟同事們相處久了,也學會了不少東西,像是怎么溝通更有效率,怎么處理突發(fā)狀況之類的。

還有就是,寫心得的時候,最好別光顧著說好話,適當?shù)姆此家埠苤匾>拖裎以谠囉闷陂g,遇到過幾次團隊協(xié)作的問題,有時候進度沒跟上,影響了整體效果。這些問題提醒我要更加注重細節(jié),不能只顧著埋頭苦干,還得抬頭看看周圍的情況。

【第2篇】員工試用期轉正心得最新精選范文怎么寫800字

我于20__年1月17日加入__這個大家庭,成為一名試用員工,在公司系統(tǒng)軟件開發(fā)部擔任java軟件工程師一職,至今已近兩個月了,目前負責項目應用功能模塊的開發(fā)。通過這兩個月的工作與學習,我對公司的部門結構、協(xié)同合作方式、工作環(huán)境、項目框架、開發(fā)方式等已輕駕就熟。

剛來公司時,我的主要任務是頁面的自新,由于工作中用到我所不熟悉的技術,使得在工作中遇到點小挫折,最后在部門經(jīng)理協(xié)助下問題得以解決,非常感謝部門經(jīng)理對我的耐心指導及幫助,讓我學習和了解了新的技術并運用到項目中來。漂亮美觀的界面是留住客戶的第一步,所以上級領導對我們項目的界面美化一直非常的重視,我們項目的界面采用的是__結合自己的項目技術闡述__,在前期的工作中,使我認識到:語言只是做軟件的一種工具,更好的軟件是站在客戶的立場上用心的設計,讓用戶使用更方便、更快捷。后期,我的主要任務是應用模塊的編碼,在后期的開發(fā)中使我認識到:利用技術實現(xiàn)軟件的功能只是軟件的表面,認識問題、分析問題、解決問題才是最重要的。不論是做事還是做程序,一定要有清晰的思路,要認真仔細的去做,要有耐心和信心。

從進入公司那天起就感受到了公司積極、進取的工作氛圍和團結向上的企業(yè)文化,能夠在這樣的氛圍下工作我很開心。本人在工作中,能夠嚴格要求自己,工作細心,認真完成領導分配的任務,不懂的問題虛心向部門領導及同事學習請教,不斷的充實自己。

自從融入__這個大家庭后,我在工作能力、敬業(yè)精神、業(yè)務素質、團隊協(xié)作上都得到了很大的進步與提高,也激勵我在日后的工作中不斷前進與完善。感謝公司的上級和同事們給予我的關心和幫助,我知道__的美好明天要靠大家的努力去創(chuàng)造,相信在全體員工的共同努力下,__的明天會更加輝煌。

在此我提出轉正申請,希望自己能成為公司的正式員工,為我們公司,我們團隊盡自己的一份力量,懇請領導予以批準。工作轉正之后,我會更加努力工作,以實際的工作業(yè)績來回報公司領導對我的厚愛和培養(yǎng)。

精選用戶撰寫心得84人覺得有幫助

寫心得體會其實挺講究技巧的,尤其是像員工轉正這種跟職場掛鉤的事情。剛開始得把自己這段時間的工作經(jīng)歷好好梳理一遍,從剛入職時什么都不懂,到慢慢熟悉流程,再到能獨當一面,這中間肯定有不少故事。記得我剛轉正那會兒,老是記不住部門那些軟件的操作步驟,經(jīng)常手忙腳亂,結果有一次客戶催單,我急得滿頭大汗,后來還是同事幫我解了圍。這件事讓我明白,遇到不懂的東西不能硬撐,及時求助才是正道。

寫的時候還得注意融入一些專業(yè)術語,這樣顯得更有深度。像我們做項目管理的,就得提到甘特圖、kpi考核之類的。不過有時候寫著寫著就會跑題,比如說那次寫心得時,我本來想說團隊合作的重要性,結果寫到一半突然想起上次聚餐時大家聊的趣事,就多寫了兩句。回頭一看才發(fā)現(xiàn)有點偏題,但也不算太離譜,畢竟轉正心得,適當聊聊生活也是可以的。

寫心得時最好能帶上點自己的感悟,不能光是流水賬似的記錄事情。像我這次寫,就特意提到了自己心態(tài)上的變化。剛開始覺得工作壓力山大,后來慢慢適應了節(jié)奏,反而覺得挺充實的。當然,寫東西的時候難免會有疏漏,比如有一次我把“目標達成率”寫成了“目標完成率”,仔細想想兩個詞差不多,但嚴格來說還是有區(qū)別的。不過領導也沒說什么,估計也是看在我態(tài)度認真的份上吧。

書寫注意事項:

寫心得時語言要真誠,不能太浮夸。像有些人寫心得,動不動就說自己如何如何優(yōu)秀,結果反而讓人覺得假。我覺得寫心得最重要的就是實事求是,把真實的情況寫出來就好。如果能順便提幾句對公司未來的建議,那就更好了。像我就建議公司能不能多組織些技能培訓,畢竟現(xiàn)在行業(yè)發(fā)展太快,咱們得不斷充電才行。

【第3篇】后勤員工試用期轉正心得體會怎么寫850字

后勤員工試用期轉正心得體會

轉眼間,試用期的日子也結束了。實習期的日子仿佛還子啊眼前,但是如今,試用期也緊接著結束,如今的我,已經(jīng)基本褪去了剛剛進入公司時的稚嫩,順利的成為了一名后勤員工!

還記得一開始的時候,我并沒有太在意這份實習,但是在不知不覺間,自己也漸漸的喜歡上了在這里的感覺,并且給在一次次的工作中,我也深深的認識到了自己的不足。如今,試用期也在忙碌的工作中轉瞬即逝,我也正好乘此機會對自己的心得和體會做一個總結。以下,便是我對這次試用期的心得體會:

一、對試用期的看法

回顧整個試用期的時間,在試用期中,比起過去實習的日子工作確實難了不少,也多了不少,隨著能力的增長,我的工作也在逐步的變化。但是很快,憑借著之前累積的經(jīng)驗,我的工作已經(jīng)和其他前輩們無異。

這樣的工作,不僅僅大大的提升了我的工作能力,也讓我更好的適應了工作的壓力,讓我能順利的過度之前的簡單工作狀態(tài),順利的成為一名正式員工。

二、對工作的'體會

在試用期的工作中,我通過不斷提升的工作難度認識到自己的不足,看著不斷提升的工作難度,我也在不斷的提升著自己的努力!盡管在很多的時候還是沒能做好工作,但是在我的身后還有很多的同事和前輩,在他們的幫助下,這段工作并沒有出現(xiàn)太大的問題。

而且在不斷的努力中,我也積極的吸取了前輩和領導的經(jīng)驗,讓自己對工作更加的理解,對公司的要求也更加的清楚。在之后的工作中,我慢慢的適應了這份工作的全貌,不僅能順利的完成自己的工作,還能對之后的工作做好計劃和目標。

三、對自己變化的感受

隨著工作難度的增強,我無疑也在不斷的改變。不僅僅是工作能力上的,隨著領導的教導,我的心態(tài)也在不斷的進步!在認識到這點之后,我也開始更加積極主動的去努力,讓自己去了解這份工作,去適應這份工作。

如今結束了試用期,我已經(jīng)不知不覺中融入了xxx公司的后勤部!在如今的工作中,我已經(jīng)能用更加正確的態(tài)度去完成好自己的工作。我相信,未來工作也會不斷的提升,為此,我也會嚴格的要求自己,讓自己在未來能有更大的提升!

精選用戶撰寫心得57人覺得有幫助

寫心得體會其實跟平時聊天差不多,就是把自己做過的事、學到的東西說出來。比如說你剛轉正那會兒,肯定經(jīng)歷了不少事,就挑印象最深的幾件寫出來就行。像我以前做后勤的時候,剛開始真有點手忙腳亂,東西老是找不到,后來慢慢摸索,才知道怎么把東西歸置得井井有條。

剛開始寫的時候不用太擔心格式,先把想說的都記下來,想到哪兒寫到哪兒。像那天領導突然讓我?guī)兔Π嶙酪?,我一個人搬了半天才弄好,累得腰酸背痛。后來跟同事請教了下,才知道原來有竅門,兩個人一起抬就快多了。這樣的小事都可以寫進去,讓大家知道你是怎么克服困難的。

寫的時候別光說自己怎么努力,也可以提提別人給的幫助。像我們辦公室的老王,每次見我忙得團團轉都會過來搭把手,教我一些小技巧。這點很重要,能體現(xiàn)出你的團隊意識。

不過有時候寫著寫著就會跑題,比如剛才說到老王,可能就會多寫幾句他年輕時候的故事,這就不太好。寫的時候心里得有個譜,別偏離主題太遠。還有,寫完后最好找個時間重新看看,有時候寫著寫著會忘記檢查,句子不通順或者漏字什么的,這都是常有的事。

后勤工作,細節(jié)特別重要。記得有一次盤點物資,數(shù)字總是對不上,折騰了好幾天才發(fā)現(xiàn)是報表填錯了。所以寫心得的時候也一樣,要把重點放在怎么發(fā)現(xiàn)問題、解決問題上的。像這類專業(yè)性強的內容,寫的時候就得用點行話,不然人家一看就覺得不靠譜。

寫的時候盡量用自己的話來說,別照搬書本上的東西。像我那次寫心得,本來想用些大道理撐場面,后來想想還是老實交代比較好,反而顯得真誠。當然,也不能太隨意,畢竟這是正式文件,得有點職業(yè)范兒。

【第4篇】新員工試用期轉正個人工作總結范文怎么寫950字

白駒過隙,轉眼從入職至今已快三個月了,通過這三個月的鍛煉和磨合,在領導和同事的指導幫助下,我對工作有了一定的了解,經(jīng)過這三個月的工作學習,個人綜合素質有了新的提高,回顧這三個月來的工作歷程,總結如下:

一、工作中的體會以及成長

1、努力學習工作知識。剛入職時,對這份工作充滿了茫然與期待,對整個工作內容都是不了解的,又期待盡快加入到工作團隊中,領導從最基本的內容開始教我們,教我們整個工作的流程,然后就開始投入到實踐中去,學習產(chǎn)品知識及業(yè)內知識,接著給銀行客戶進行產(chǎn)品培訓,然后是中秋的一系列巡展,巡展結束后緊接著與行里進行對賬。通過這一段時間的工作,我對貴金屬行業(yè)有了一定的了解與認識。

2、能夠較好地完成上級安排的任務,例如給銀行客戶進行產(chǎn)品培訓、巡展等。認真遵守公司的各項規(guī)章制度,嚴格按照員工手冊約束自己。

3、用心做事,能夠較好地完成本職工作。把銀行客戶遇到的問題當做自己的問題來解決,盡力為銀行客戶解決所遇到的問題,熱情,耐心地幫助他們。

二、工作中依然存在很多不足,今后將努力改進,希望領導和同事們對我進行監(jiān)督指導

1、不斷加強學習,學習更多的貴金屬專業(yè)知識,向身邊的同事學習,積累工作經(jīng)驗,逐步提高自己的知識水平和業(yè)務能力。從工作中總結,提高效率,提高工作能力。

2、經(jīng)過三個月的時間,雖然在思想和工作上都有了一定的進步,但與其他同事相比還存在著很大差距,因此,我在今后的工作中,不但要發(fā)揚自己的優(yōu)點,還要客觀地面對自己的不足之處,需要進一步改進和完善的地方,如工作中存在粗心、急躁、考慮事情不周全的缺點,應變能力、協(xié)調能力都還有待進一步提高??朔贻p氣躁,做到腳踏實地,提高工作主動性,不怕多做事,不怕做小事,在點滴實踐中努力完善提高自己,彌補不足。

3、任勞任怨、孜孜不倦。對領導的安排是完全的服從,并不折不扣的執(zhí)行,一如既往地做好每天的工作;始終以一個初學者的身份向同事請教工作中的經(jīng)驗。不斷的提升自己的專業(yè)水平及綜合素質。

經(jīng)過三個月的試用期,我認為我能夠積極、主動、熟練的完成自己的工作,并積極全面的配合公司的要求來展開工作,與同事能夠很好的配合和協(xié)調。在以后的工作中我會一如繼往,不斷的提升自己的業(yè)務水平及綜合素質,以期為公司的發(fā)展盡自己的一份力量。

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新員工試用期轉正個人工作總結怎么寫

剛入職的時候,總覺得寫工作總結挺麻煩的,尤其是那種正式的轉正報告,總覺得無從下手。其實,寫這種東西也沒那么復雜,關鍵是要把自己的工作情況說清楚。剛開始我也是摸不著頭腦,后來慢慢摸索出來一些門道。

寫這類總結,得先把這段時間的工作內容梳理一遍。比如每天干了什么,參加了哪些會議,處理了哪些事情,這些都得列個清單。當然,光列清單還不行,還得想想每件事背后的意義,到底有沒有達到預期效果。記得有一次寫的時候,我把一個項目的進展寫得很詳細,結果發(fā)現(xiàn)忘了提另一個重要任務,后來又補了一段上去,就顯得有點亂。

還有就是成績部分,這個不能太謙虛,但也別吹得太過了。像我第一次寫的時候,就把自己的貢獻說得特別大,結果領導看了覺得不太真實。后來改了一下,把重點放在團隊合作上,說自己只是其中一環(huán),這樣反而顯得更誠懇些。不過有時候寫著寫著就跑題了,寫了好多跟工作無關的東西,回頭一看才發(fā)現(xiàn)不對勁。

書寫注意事項:

態(tài)度這塊也不能忽視。畢竟這是給領導看的,態(tài)度積極一點總是沒錯的。比如說遇到困難的時候怎么克服的,有什么收獲之類的。我記得當時寫到某個挑戰(zhàn)時,本來想表達得很生動,結果不小心把“克服”寫成了“克服”,自己都沒察覺,后來同事提醒才知道。

還有就是格式問題,雖然不是特別重要,但看起來整齊點總歸是好的。比如字體大小、頁邊距這些小細節(jié),雖然不至于影響太大,但能體現(xiàn)出你的認真程度。我第一次寫的時候就沒太在意這些,后來改了幾遍才弄好。

小編友情提醒:

寫完之后最好多檢查幾遍,看看有沒有錯別字或者不通順的地方。有時候忙起來就容易忽略這些,結果提交后才發(fā)現(xiàn)問題。不過話說回來,也不是一次就能寫好的,多練幾次自然就會了。

【第5篇】員工試用期轉正心得2025精選范文怎么寫450字

時光飛逝,不知不覺間我入司已經(jīng)2個多月了,從陌生到熟悉,從一開始對系統(tǒng)的不了解、不熟悉,到現(xiàn)在基本可以掌握公積金的整個系統(tǒng),這與各位領導和工作同仁的關心和幫助是分不開的,借此機會向各位表示最衷心的感謝!感謝公司各位領導對我工作的幫助和肯定。

現(xiàn)將工作總結如下:

一、加強學習,提高自身品質意識,樹立嚴謹?shù)钠焚|理念

積極參加公司里組織的各方面的培訓課程的學習,嚴格要求自己,認真做好每日的工作,對現(xiàn)場的設備進行定期的維護,遇到問題積極與甲方溝通與協(xié)調,做的今日事今日畢。積極參加公司的培訓活動,服從分配,處處以身作則,不斷提升自己。

二、嚴格遵守執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度,自覺履行自己的工作職責

盡職盡責,從不叫苦叫累。嚴格遵守并執(zhí)行公司里的各項規(guī)章制度和紀律要求,做到按時上班,不遲到不曠工,積極參加公司里組織的各項活動,服從領導工作安排;按時完成領導交給的各項工作任務,不搞情緒化,自覺履行工作職責,認真完成本職工作任務。

精選用戶撰寫心得56人覺得有幫助

剛過完試用期,想著要寫個心得,這事還真得好好琢磨下。試用期的經(jīng)歷挺復雜的,有開心的地方,也有覺得挺難熬的時候。寫東西前,得先把思路理清楚,不然寫出來亂七八糟的,自己看著都煩。

剛開始寫的時候,腦子里的東西太多,不知道從哪里下手。后來想明白了,先把自己最深刻的感受寫下來,別的慢慢補充。比如剛入職那會兒,什么都不懂,老是擔心做不好工作,生怕被領導批評。那時候每天上班都特別緊張,生怕哪句話說錯了,哪個活干砸了?,F(xiàn)在回頭想想,其實也沒那么可怕,大家都是新人,誰也不是一上來就什么都會。

后來慢慢熟悉流程了,跟同事之間的關系也漸漸好了起來。大家平時一起吃飯聊天,有時候還會互相幫忙解決問題。這樣的環(huán)境讓我感覺輕松了不少,工作起來也更有勁頭了。不過,有時候也會遇到一些小摩擦,比如意見不合什么的。但大家都能坐下來好好溝通,最后總能解決掉。

寫心得的時候,別光顧著說好話,該提的問題還是要提。比如說工作中遇到的最大困難是什么,是怎么克服的。還有就是,公司給你的幫助有哪些,你覺得哪些地方還可以改進。這些問題寫進去了,會讓文章看起來更真實,也能反映出你對工作的認真態(tài)度。

我有個同事,他寫心得的時候就只寫了工作上的成績,完全沒提到困難和不足。結果領導看了之后覺得他有點虛夸,給他打了比較低的分數(shù)。所以,寫心得的時候,真實一點很重要。當然,也不能一股腦地全寫負面的東西,這樣給人的感覺也不好。

寫心得的時候,語言最好口語化一些,不要太正式。比如你可以這么說:“那天領導找我談話,我心里特別緊張,還以為自己做錯什么事了?!边@樣的話顯得親切,也更容易讓讀者產(chǎn)生共鳴。要是整篇文章都是那種官方腔調,讀起來就會很枯燥。

書寫注意事項:

寫心得的時候要注意分段,每一段講一個主題就行。比如一段寫初入公司的感受,一段寫工作中的收獲,一段寫對公司未來的期待。這樣條理清晰,讀起來也不會太費勁。不過,有時候寫著寫著就忘了分段,導致一大段文字密密麻麻的,看著就很累。

【第6篇】員工試用期轉正工作心得范文怎么寫1300字

試用期的三個月對我個人而言是收獲頗豐的一個階段。通過三期培訓和與各位同事、領導的相處,使我漸漸開始適應現(xiàn)在的工作和生活。在工作中體會到的領導到同事踏實認真的工作態(tài)度,值得一提的是領導做事的認真謹慎,讓我更加的嚴格要求自己,把工作做好做細。在此,我須真誠的向各位領導和同事表達我深深的謝意,感謝大家在這段時間給予我的足夠寬容、鼓勵和幫助。下面就我三個月的試用期工作進行總結。

剛剛走出校園,沒有任何的工作經(jīng)驗,很多專業(yè)知識對我來說雖然極具吸引力,但還是非常陌生,和其他同事相比自知存在著太大的差距。而我也知道自己的缺點之一就是急躁粗心,而這些在電廠是非常忌諱的。所以隨著這些擔心,初來時的興奮逐漸被壓力所取代,心里也總是倍感愧疚和自責。這在通過大家的幫助和自己的學習,逐漸進入工作狀態(tài)后,不安與緊張慢慢得到了平復,自己也有了自信和做好工作的決心。初入廠時老員工對我們進行的一系列安全教育和培訓都給我留下了極深的印象。因為忽略任何小的隱患都有可能造成今后大的事故。在平時的工作中我也始終牢記安全第一、預防為主的方針,向老員工學習,使自己個人安全生產(chǎn)的意識不斷得到提高和增強,為電廠安全高效運行自己應盡的努力。試用期是學習的主要階段,通過各位同事、值長的熱心幫助,我對電廠的各種設備更加熟悉,對一些基本操作也有了掌握。我相信在自己不懈努力和各位同事的無私幫助下我的專業(yè)素質肯定會不斷得到提高。

值班工作包含許多專業(yè)知識,在這方面原本的學習基礎就不扎實,隨著時間的推移,工作量增多,再加上個人學習主動性不強,所以很多問題一知半解,很多操作不能熟練完成。在今后的工作中我應多加強專業(yè)方面的學習,同時多向同事請教。電站中設備很多,各種參數(shù)需要牢記,只有這樣才可以在工作中游刃有余。培訓的技能考試暴露出我的很多問題,一些關鍵設備不很熟悉,一些簡單操作不熟練,很多在學校學到的知識并不能運用到實際工作中。電站涉及到的知識很多很雜,這就需要我認真努力學習,虛心請教,只有點滴積累才可以使自己真正成長為一個可以獨擋一面的值班員。

通過三個月的工作,我發(fā)現(xiàn)了自身存在的很多缺點與不足。首先與同事們溝通少,工作時缺乏思考,遇到問題也不注意總結,尤其是在工作中細心不夠,又容易急躁,這些都是導致工作不能很好完成。在今后工作中,除了加強工作的認真態(tài)度和強烈的責任心外,也應該加強與同事之間的溝通交流,通過不斷學習和總結增加自己的知識面,不斷提高專業(yè)素養(yǎng)不斷提高工作水平,將工作完成好。我也會虛心聽取同事的批評和糾正,努力提高自己的專業(yè)素養(yǎng)。

在將轉正的時刻作出以上的總結,是對自己過去的自省也是對今后生活工作的激勵。展望鄰近的20_年,我意識到,只有行動上有方向,工作上有目標,心中才能真正有底,才能夠做到忙而不亂,緊而不散,條理清楚,事事分明,逐步擺脫剛參加工作時只顧埋頭干,不知思考總結的現(xiàn)象。當然我們在管理處能安心的工作,愉快的生活也離不開領導們的關懷和照顧,各級領導的關懷和鼓勵是我們立志為崔家營發(fā)展做出自己貢獻的動力,我相信憑借自己的努力和領導們的關懷,我一定會不斷進步、不斷提高。

精選用戶撰寫心得87人覺得有幫助

寫心得,說復雜也不復雜,說簡單,又得琢磨一陣子。我剛入行那會兒,寫什么都像是擠牙膏,后來慢慢才找到點門道。不過,寫心得這事,關鍵是要把自己心里的想法理清楚,別一股腦全倒出來。

剛開始,得想清楚自己的經(jīng)歷,比如你在試用期干了什么,學到了什么,遇到過什么困難。像我以前做項目的時候,剛開始總覺得任務重,時間緊,老是擔心自己搞不定。后來慢慢發(fā)現(xiàn),其實問題就擺在那里,只要多花點心思,想辦法解決就行。像有一次,有個技術細節(jié)一直卡著,我就翻資料,問同事,最后總算弄明白了?,F(xiàn)在想想,當時要是沒堅持下來,可能就錯過了不少東西。

還有就是,寫心得時,不能光說好話,該提的問題還是要提。比如,公司提供的培訓資源夠不夠用,領導的指導是不是到位。記得當時我們部門有個新來的同事,他覺得培訓內容太籠統(tǒng),針對性不強,結果自己摸索了好一陣子才上手。這種事情不是個例,很多人都會碰到類似的情況。

書寫注意事項:

寫心得時,最好能結合具體的事例。像我之前寫的時候,就提到過一次團隊合作的經(jīng)歷。那次項目時間特別緊張,大家都加班加點,但因為溝通不到位,出了點小差錯。后來大家一起復盤,找出問題在哪,下次就順利多了。這樣的例子,既能讓文章更有說服力,也能讓別人看到你的成長。

寫心得也不是一蹴而就的。有時候寫著寫著,思路就亂了,這時候不妨停下來歇會兒,喝杯茶清醒一下再繼續(xù)。我記得有一次寫到一半,突然不知道該怎么往下寫了,就去樓下散了會步,回來后靈感就來了。

至于格式,這倒是不用太糾結。有些人喜歡分點寫,有些人喜歡連貫地寫下來。我覺得只要表達清楚自己的想法就好。不過,有時候寫作者可能會不小心用錯詞,比如把“完成”寫成“結束”,雖然意思差不多,但還是會被細心的人發(fā)現(xiàn)。所以寫完后最好檢查一遍,尤其是那些容易混淆的詞。

【第7篇】有關員工試用期轉正心得怎么寫850字

從畢業(yè)走到實習,再進一步完成了試用期的工作。在這段日子里,我的身上已經(jīng)出現(xiàn)了太多的進步和改變。從各個方面來說,我都有了不小的提升以及收獲。但在實際的工作上面,其實還是有不少需要提升的地方。為此,我也在這次的試用期末尾好好的反省了自己,并對自己的不足做出了改進和反省。

現(xiàn)在,試用期已經(jīng)結束了,我對這段時間的收獲和學習也都給我?guī)砹瞬灰粯拥捏w會。在此,我對自己這段時間的心得體會總結如下:

一、對公司的感受

剛來到_x公司,我就對這個蓬勃向上的企業(yè)感到非常的驚喜!這兒的同事們和領導都非常的親切,友好,不僅僅給我耐心的講解工作中的問題,還熱情的在休息的時間招呼我一起去吃午餐或是其他活動。

在這家公司當中,我并沒有感受到過去那種改變新環(huán)境而出現(xiàn)的孤立感,反而感覺自己是被一群前輩們照顧著,而且還有不少同期的新人們一起交流。這樣的環(huán)境,讓我感到安心,更為能來到這家公司而感到幸運。為此,這也激發(fā)出了我要努力的決心!

二、工作的體會

在銷售的工作中,我們要學習很多的東西。不過公司的培訓早就已經(jīng)做好了準備,不僅給我們準備了詳細的資料,也同時會幫助我們理解和學習工作中實際操作的技巧。這樣貼心的教學讓我感到更有學習的動力。

但是,作為銷售,我們的工作可不是來享受別人的照顧的。面對不同的客戶,面對購買欲望低的客戶,我們都要想盡辦法去推銷好自己的產(chǎn)品,并讓顧客燃起購買的欲望。這對我這個新人來說實在是有些困難。但是我并沒有放棄,通過積極的學習和鍛煉,再加上自己的不斷總結,在試用期結束的時候,我也已經(jīng)基本上掌握到了銷售的技巧,這也是多虧了領導們的指點!

三、對試用期的感受

這段時間里,我通過工作學習了很多的東西。試用期中,我們的工作增加是循序漸進的,讓我來說,與其說是試用期,到不如說是“適應期”。但是,我沒有浪費這段時間,積極的利用好試用期的時間學會了工作的經(jīng)驗!

現(xiàn)在,我已經(jīng)準備好向接下來的工作邁進了。我相信,未來還會有很多的收獲,我也會繼續(xù)鼓足干勁努力的拼搏!

精選用戶撰寫心得95人覺得有幫助

寫心得,說起來簡單,真做起來其實挺費腦筋的。尤其是那種員工試用期轉正的心得,既不能太虛頭巴腦,又得讓人覺得你確實用心了。我以前剛入職場那會兒,也頭疼過這個事,后來慢慢摸索出點門道。

開頭怎么寫?

很多人一上來就喊口號似的,什么“很榮幸”“很自豪”之類的,聽著倒是挺正式,但總覺得少了點真實感。我覺得不如直接從自己的工作經(jīng)歷講起,比如剛入職的時候遇到了什么問題,當時是怎么克服的。這樣既顯得真誠,又能給領導留下印象,畢竟誰不喜歡踏實肯干的員工?

再就是中間這部分,一定要結合具體的事例來說。比如說某次項目合作,你遇到困難了,然后是怎么想辦法解決的。這里有個小技巧,別光說自己做了什么,還要提一下團隊的作用,這樣顯得不那么個人主義,也更容易獲得認可。不過有時候寫的時候可能會漏掉一些細節(jié),比如忘了提到某個同事的幫助,這就有點可惜了。

寫心得的時候語言不用太過華麗,平實一點反而更有說服力。像我有一次寫的時候,本來想用個特別高級的詞兒,結果打字的時候手滑,寫成了另一個意思差不多的詞兒,結果自己都沒發(fā)現(xiàn),直到同事提醒才知道。當然,這種情況偶爾發(fā)生也沒什么大不了的,只要不影響整體表達就行。

結尾怎么寫?

可以稍微展望下未來,比如說希望自己接下來能為公司創(chuàng)造更多價值之類的。不過這里要注意語氣不要太夸張,保持低調就好。要是寫得太滿,反而容易給人留下不實在的感覺。

【第8篇】員工試用期轉正心得精選范文怎么寫3000字

時間一晃而過,轉眼間三個月的試用期已接近尾聲。這是我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷,也給我留下了精彩而美好的回憶。

在一個收獲的季節(jié),我榮幸的踏進了一個新欣向榮、朝氣蓬勃的企業(yè)——____。成為了______普通的一員。成為了客戶服務工作傳遞快樂的一名使者。感謝____給了我工作的機會,是您——延伸了我繼續(xù)展翅的夢想。

在這段時間里您們給予了我足夠的寬容、支持和幫助,讓我充分感受到了__人“海納百川”的胸襟,感受到了__人“不經(jīng)歷風雨,怎能見彩虹”的豪氣,也體會到了__人的執(zhí)著和堅定。在對您們肅然起敬的同時,也為我有機會成為____的一份子而驚喜萬分。

帶著對未來美好的憧憬和希望,踏上了新的征程,平凡而不平庸的崗位?;叵朐谶^去的三個月里,讓我歡喜讓我憂,有成功喜悅,也有傷心往事;有在煙霧繚繞的房間里發(fā)呆,也有半夜從床上蹦起來的經(jīng)歷,這好象是人生的一段縮影,讓人難以忘懷。生活顯得緊張,但又有秩序。

在這三個月的時間里,在領導和同事們的悉心關懷和指導下,通過自身的不懈努力,我已經(jīng)逐漸適應了周圍的生活與工作環(huán)境,對工作也逐漸進入了狀態(tài)。在這段過程中,我想分三個階段來總結我這段時間的工作。

一、萌芽階段(11月7日—11月31日)。

在這期間,我主要是熟悉日常工作流程。比如熟悉產(chǎn)權、國土的權證辦理程序,業(yè)主的咨詢解釋工作,房屋的維修整改流程,其涉及到的事情比較蕪雜,具有較強的隨機性,有時

急著要同時處理好幾件事情,而有時卻閑得無聊。并且在這些事情上,都缺乏表面層次性,在沒有對其內在屬性得到充分了解的情況下,很難通過直觀在第一時間內得出比較正確的判斷,因為在接收到每一信息時都沒有明確的標識哪個是重點哪個是非重點,哪些事情緊急哪些事情不急,哪些信息是需馬上傳達的哪些信息是需過濾掉的,這些在缺乏經(jīng)驗與對公司整體內部運作了解的情況下都是很難把握的。

當然了,在這期間,是我出錯的高峰期了,特別是在有些事情的處理上,缺乏一定的靈活性,對有些事情考慮得不夠周全,但通過向一些有經(jīng)驗的同事學習,在后期的工作中逐步得到了改善。像我這樣一個新人,剛進入公司,對一切都充滿了陌生和好奇。所以我經(jīng)常會追著工程師或老員工問這問那,他們總是能不勝其煩地解說。從中讓我學到了許多自己以前所未學到的東西。經(jīng)常也和業(yè)主進行交流,從他們那里能夠學到自己在其他的地方所不能學到的東西,所以他們都成了我的良師益友。

二、成長階段(12月1日—12月31日)。

通過對上階段的工作表現(xiàn)與領導、同事的的指導,在此階段的工作上作了一定的調整,開始分類進行工作制定每日計劃,客戶部的權證辦理工作、業(yè)主咨詢解釋工作、整改流程工作、業(yè)主的談判工作等四大類。

在這期間,協(xié)助了部門的權證辦理工作,業(yè)主相關權證的領取步驟,辦理所需資料,以及辦理時的相關注意事項。業(yè)主的咨詢解釋工作是多樣性的,讓我清楚的看到了自己對專業(yè)知識的不足和服務質量需要提高,我向領導、同事及其他相關工作部門的學習,補充自己的專業(yè)知識,提升自己的服務質量,使業(yè)主滿意,也讓自己更好的服務于業(yè)主。在這里,我清楚的認識到:站在我面前的每一位業(yè)主,都是我心中的上帝,而我的職責就成了傳遞快樂的天使,與專業(yè)打交道是一門硬的科學技術,與人打交道則是一門軟的思想藝術。這就要求我要兩手都要抓,并且兩手都要硬。

同時,這種精神也深入到工程的整改中,通過維修小組對房屋質量的'整改工作,首先要盡快整改業(yè)主反映的問題。一定要及時整改。因為這個問題容易影響業(yè)主生活秩序或家裝進度。一但業(yè)主停工會帶來工期和經(jīng)濟的損失,更嚴重的是會影響上帝的心態(tài),破壞了新房給他帶來的愉快心情。一旦業(yè)主心情被破壞了質量本身的問題已不在是主流,撫平業(yè)主的心靈深處的創(chuàng)傷則變成了我使命的當務之急了。這不僅提高工作效率,也增加了____的美譽度;其次對整改施工單位的監(jiān)督,提升整改質量水平。在這期間我多次與維修工程師一同深入到實踐中,找到發(fā)生房屋質量問題的根源所在,比如:鋁窗滲水,主要原因是窗密封膠和玻璃膠日久老化;門窗拼接不規(guī)范;窗墻結合處與土建部分銜接不夠緊密。再如:墻面裂紋的裂紋、空鼓,墻體裂紋由砌體砂漿不飽滿,不同材料交接處理不合理,裝修開槽操作不規(guī)范等造成;空鼓是抹灰時墻體潤濕不夠或一次抹灰太厚以及細砂含量太重造成。通過現(xiàn)場的實踐工作,這樣可以更好的監(jiān)督施工單位施工的質量,也增強了我的信心。

三、成熟階段(____年1月1日—至今)

通過前兩個月對工作的不斷熟悉與鍛煉,對基本工作技能方面有了更進一步的提高,在工作效率上也有了一定的改善。

此時______也已順利交房,但交房后的集中整改工作也隨即展開。報修的數(shù)量是前期的數(shù)倍,對于這種情況,為了控制這種現(xiàn)象的發(fā)展,就需要對這些整改原因進行現(xiàn)場勘察,找出癥結,對癥下藥。其中發(fā)現(xiàn)誤報、重復報修、及部分業(yè)主自身的裝修操作的不規(guī)范等導致的報修占了很大一部分。將這種報修整改降低至最低點,對于整改報修、整改關閉的流程完善,就顯得十分重要,同時也為我們的后期工作帶來了方便,鑒于此,在領導的幫助下、在部門同事的協(xié)助下對整改報修的流程進行了部分完善。首先從根源抓起,對業(yè)主報修問題的責任性、真實性進行核查是否屬于正常維修整改范圍。例如:是否是業(yè)主的操作不當(主要是門窗鋁合金五金配件),通過對業(yè)主的解釋工作和指導正確操作的方法是完全可以避免業(yè)主的報修投訴,同時避免了施工單位進行整改,增加了維修成本及工作量,卻又沒有根本性的解決問題,每次整改幾乎業(yè)主都要現(xiàn)場監(jiān)工,還造成了業(yè)主對____滿意度的下降。其次,整改后的復查和回訪落實到每一個責任人。復查可以檢驗施工單位的整改效果和整改質量,避免施工單位的偷工減料,造成整改不徹底的后遺癥?;卦L首先可以提高業(yè)主的滿意度,其次又能夠聽到業(yè)主真實、中肯、良好的意見和建議,提高了我們的工作質量,又何樂而不為呢?

通過整改流程的完善,并在實際工作操作中得以實施,______的集中整改工作得以順利完成。但這不是三分鐘熱情,在后期的正常整改工作中還要繼續(xù)實施下去,還要不斷的總結經(jīng)驗和教訓,提高、提高、再提高。

隨著時間的推移,在公司領導和同事的幫助之下,我不斷成長,解決了一個又一個的質量投訴問題。這些問題可謂各式各樣、五花八門,在這里我不一一闡述。

時光流轉間,我已到公司工作三個多月。非常感謝公司領導對我的信任,給予了我體現(xiàn)自我、提高自我的機會。在整個工作過程中,我認為自己工作比較認真、負責、細心,具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情,能完成領導交付的工作。并積極學習新知識、新技能,來提高自己的綜合素質,注重自身發(fā)展與進步。但也存在著許多缺點與不足:在日常工作中有時不夠干練,言行舉止沒有注重約束自己,且工作主動性發(fā)揮的還不夠,對工作的預見性和創(chuàng)造性不夠,離領導的要求還有一定的距離;對維修整改方面,感覺自己對有些知識潰缺,如專業(yè)知識和房產(chǎn)相關法律法規(guī)方面。但這些缺點與不足,在以后的工作中,缺點加以注意和改正,不足的通過學習充實自己。

在此,我想借此機會,正式向公司領導提出轉正申請,希望公司領導能對我的工作態(tài)度、能力與表現(xiàn),以正式員工的要求做一個全面的考量。同時也非常感謝公司領導對我信任,給予我體現(xiàn)自我、提高自我的機會,使我的思想境界、業(yè)務素質、工作能力都得到了最大幅度的提高,同時也激勵了我在今后的工作中不斷前進與完善。

為了____輝煌的明天,也為了我美好的未來,我愿同____一道努力!努力!再努力!

精選用戶撰寫心得94人覺得有幫助

寫心得,得有點自己的思路才行。要是想把試用期轉正的心得寫好,那得從頭開始琢磨。剛開始得想想自己這段時間干了什么,學到什么,這都是基礎。比如剛進公司的時候,對很多事都不太明白,那時候跟著老員工學了不少,這是個關鍵點。

再就是平時工作里的小細節(jié),有時候一個小動作可能就藏著大學問。比如說有個同事,他每次做報表前都會先整理下桌面,開始覺得是個人習慣,后來才發(fā)現(xiàn)他是想讓自己靜下來,這樣效率會高點。這種小習慣其實挺值得借鑒的。

還有就是跟人打交道這部分,新環(huán)境里人和人的關系很重要。剛開始說話總是小心翼翼的,生怕說錯話得罪誰。后來慢慢發(fā)現(xiàn),只要心里存著真誠,別人也愿意接受你。不過有時候也會遇到些誤會,比如有一次我以為領導不滿意我的方案,結果后來才知道他是想讓我多嘗試幾種方法。

寫心得的時候,最好能結合自己的實際情況。像我之前寫的時候,就把自己碰到的一些難題都寫進去,包括怎么解決的,這樣既真實又有說服力。不過也有時候寫著寫著就會跑題,比如本來是想講工作上的事,結果寫著寫著就開始感慨人生了。雖然這樣也能表達一些想法,但總覺得有點偏離主題。

書寫注意事項:

寫的時候要注意用詞,別太夸張也不要太敷衍。像“我覺得這個項目很有挑戰(zhàn)性”這樣的句子就挺好,既能表明態(tài)度又不會顯得空洞。但有時候寫著寫著就容易出現(xiàn)重復,比如連續(xù)用了好幾個“其實”之類的詞,回頭一看才發(fā)現(xiàn)自己啰嗦了。

員工試用期轉正心得精選范文2025怎么寫(精選8篇)

寫心得,說起來容易,真動筆的時候就有點犯難了。尤其是像員工試用期轉正這樣的事情,得琢磨一下怎么表達才合適。有些人喜歡從頭到尾把經(jīng)歷都寫出來,覺得這樣顯得誠懇。但我個人覺得沒必要太啰嗦,挑重點就好。剛開始寫的時候,腦子里的東西挺多的,但下筆的時候才發(fā)現(xiàn)有些想法不太清晰。
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