
【第1篇】公司員工經(jīng)典培訓心得體會范文怎么寫1350字
幾天的學習很快過去,回想這幾天的學習,我認為自己確實受益良多。有好多話要說,卻又不知該從何說起,我記得我們公司的招聘網(wǎng)頁上有這么一句話:要認同王財貴教授的教育理念,面試時老師也問我說:你了解xxx的教育理念嗎?我搖頭,剛到編輯室的第一天老師遞給我一份文稿,說我可以回去看看,晚上回家我只是很隨意的翻看了前幾頁,就已經(jīng)覺得王教授了不得,前幾頁的內(nèi)容主要講的是解決問題的兩種方法,即簡單的問題簡單去解決,復雜的問題要用根源的思考模式,從根源上解決。其實,我們國家,乃至于整個世界,缺少的是解決問題的方法,也就是缺乏一種心態(tài),而不是缺少解決問題的能力.我很快就對這個演講產(chǎn)生了濃厚的興趣,然后用了兩個小時的時間,慢慢的,完完整整的把這篇文章讀完,讀到教授的讀經(jīng)教育理念時,我除了驚奇、震撼,我還覺得我確實是來對了。
接下來,隨著對公司、對同事的慢慢熟悉,我也漸漸的融入其中,開始參加每晚的新員工培訓活動,整個的學習帶給我很多觸動,也解開了我當時對讀經(jīng)教育的一些質(zhì)疑,也帶給我無論從生活還是工作上的諸多幫助。讓我感觸最深的有以下幾個方面:
第一個,也是我最早接觸的,也是讓我這個學教育學的(曾認為很了解中國教育理念的),深信中國的教育課程改革要圍繞以學生為中心的的教學觀、學習觀、課程觀展開的人的教育觀發(fā)生改變的,就是教授的全幅性和全程性教育思想.教授在演講中說到兒童中心本位要注意兒童懂不懂,要注意兒童有沒有興趣,這聽起來好像是天經(jīng)地義的,沒有人可以反對的。不過,今天我們要反省一下,兒童只能學他懂得東西嗎?他學他懂得東西才會有興趣嗎?這個問題值得我們每一個人思考,怎么思考,可以結合我們童年的經(jīng)歷進行思考;可以結合讀經(jīng)教育這幾年的成效進行思考;可以結合我們現(xiàn)在的文化素養(yǎng)進行思考。你會發(fā)現(xiàn),被我們無條件信奉了十幾年的理論是有漏洞,有缺陷的。我們再也不能盲目相信,不加思考的全盤西化,就如教授所講:中西文化是有本末之分的,所謂中學為體,西學為用,主次不能平行,更不能顛倒。所以我們要針對人性的發(fā)展,提倡一種全幅和全程的教育思想,要依據(jù)其特性作不同的處置,使中西兩種文化的內(nèi)容各歸其位.
第二個觸動是教授對人性的理解。因為我剛接觸教授的大量讀,老實讀的讀經(jīng)方法,聽教授講解老實讀含義是只要讀便可,不需要理解,在讀經(jīng)過程中也不需搞一些活動來引起學生的興趣,只需要老實讀經(jīng)的說法時,還是有一些質(zhì)疑的,比如:我們在讀的經(jīng)文真的有用嗎?那是古人2000多年前的智慧,也能適應現(xiàn)如今生產(chǎn)力科技都飛速發(fā)展的現(xiàn)代社會嗎?但當聽到教授的答疑時,令我恍然大悟。正如佛教的傳播一樣,因為它是從人性出發(fā),只要人們遇到苦難,就會祈求佛祖的庇佑。我們的經(jīng)文也是圣人孔子從人性的角度出發(fā),教育我們應該如何做人。人性是不變的,是一元的,變化的只是周邊發(fā)生的事情,這個是多元的,我們可以依據(jù)一元的人性論來解決多元的在我們身邊發(fā)生的事情,所謂不要小看古人的智慧,不要狗眼看人低,古人的智慧是非常值得我們學習的。
第三個問題也是值得我們每個人思考的:我們要如何來培養(yǎng)我們的孩子科學精神or科學成就思考能力or 學習成績?
我相信隨著以后不斷的學習會更全面的、系統(tǒng)的、深層的理解教授的教育理念,踏實的做好自己的工作,套用同事的話說成就自己,成就公司.
精選用戶撰寫心得22人覺得有幫助
寫培訓心得其實挺講究方法的,特別是給公司同事分享的時候。剛開始得想想這次培訓到底學到了什么,比如是不是掌握了一些新技能,或者明白了某些管理理念。寫的時候不用太拘束,把自己印象最深的地方寫出來就行。比如說某個案例分析,當時覺得特別有意思,就把它詳細記錄下來,這樣大家也能跟著你的思路走。
記得要多用一些具體的事例,這樣聽起來會更生動。如果只是干巴巴地講道理,別人聽著也提不起興趣。比如上次培訓提到的時間管理,我就舉了個例子,說以前總是拖到最后一刻才開始干活,后來學了時間分配法,現(xiàn)在工作效率提高了不少。這樣的例子一講,大家就很容易理解了。
寫的時候要注意自己的表達方式。有時候?qū)懼鴮懼?,可能會突然冒出個不太合適的詞兒,像把“溝通”寫成“勾通”,雖然意思差不太多,但仔細看的話就會發(fā)現(xiàn)問題。所以寫完后最好能多檢查幾遍,特別是那些容易混淆的字眼。
書寫注意事項:
有時候培訓內(nèi)容可能比較復雜,這時候可以用簡單的語言去解釋。像我有一次參加財務培訓,里面有些概念挺難懂的,我就試著用自己的話重新組織了一下,結果同事們聽得很明白。不過這個過程還挺費腦子的,需要反復琢磨怎么才能說得清楚又有趣。
再就是,寫心得的時候別忘了帶上點個人感受。比如這次培訓讓我意識到團隊合作的重要性,我就結合自己的經(jīng)歷說了說以前因為沒好好配合而導致項目失敗的經(jīng)歷,讓大家都有共鳴。這樣一來,整個心得就顯得真實多了。
【第2篇】員工對互聯(lián)網(wǎng)公司的培訓心得體會怎么寫2950字
嚴格要求自己,遵守公司各項規(guī)章制度,與同事之間相處融洽;工作上,盡職盡責,不敢有絲毫懈怠,除了做好本職工作外,還對公司的各項業(yè)務及產(chǎn)品情況作了一個全面的了解,熟悉業(yè)務知識,更好的做好本職工作。
本崗位目前主要有三項主要工作內(nèi)容:
其一,計算機及其網(wǎng)絡維護管理方面,其二,《》刊物的撰稿及編輯工作, 其三,公司網(wǎng)站及郵件系統(tǒng)的開發(fā)維護工作。現(xiàn)對前期工作作如下總結與計劃:
一、計算機及其網(wǎng)絡維護管理方面的工作
工作內(nèi)容:此項工作主要包括公司計算機硬件的維護、采購、管理,并保證公司計算機及相關網(wǎng)絡產(chǎn)品的正常工作,公司計算機上軟件的安裝及維護,軟件在使用過程中出現(xiàn)問題的解決,防治機器及整個網(wǎng)絡被病毒攻擊,以及公司計算機相關產(chǎn)品,例如打印機,傳真機,復印機的日常故障維護及共享設置等。
完成情況:本年度此項工作的具體完成情況如下:
(一)、計算機硬件的更換,購置和維護情況
公司電腦硬件整個年度總體來講,出現(xiàn)問題頻率較少,每臺機器除了日常的簡單故障維護之外,硬件方面都爭取做到物盡其用,對一些配置較低的機器進行適當?shù)脑鋈萏幚怼1灸甓日麢C采購情況如下:
5月份購進整機臺式機兩臺,分別給當時新入職員工和何cc使用;
8月份樊總購進ibm筆記本三臺,一臺自用,另外兩臺送禮;
8月份購買web服務器一臺,用于公司網(wǎng)站郵件服務器用;
10月份購買聯(lián)想臺式機三臺,用于全國各地巡展專用;
11月份購進組裝臺式機一臺,給海外部新入職員工宋策用;
12月份購進ibm筆記本三臺,兩臺用于海外部國外展會,另外一臺給上海楊忠。
公司其他電腦配件采購方面基本上都是一些小的電腦配件,大部分屬于擴容和原部件損壞等情況。由當事人寫報告,行政財務部審批。整體硬件使用情況較好。
(二)、計算機系統(tǒng)及軟件維護
公司目前加上分公司一共近60臺電腦,由于機器較多,日常出現(xiàn)故障的情況較為常見, 主要的電腦故障有:系統(tǒng)故障,網(wǎng)絡故障,軟件故障等,很多機器由于長期使用,導致系統(tǒng)中存在大量垃圾文件,系統(tǒng)文件也有部分受到損壞,從而導致系統(tǒng)崩潰,重裝系統(tǒng),另外有一些屬網(wǎng)絡故障,線路問題等。其他軟件問題主要包括心中大財務軟件的安裝使用,office辦公軟件的使用等。
(三)、公司計算機病毒的維護與防范情況
目前網(wǎng)絡計算機病毒較多,傳播途徑也較為廣泛,可以通過瀏覽網(wǎng)頁、下載程序、郵件傳播,為了做好防范措施,公司每臺機器都安裝了殺毒軟件,并定期的要求升級,對發(fā)現(xiàn)病毒的機器及時的進行處理。一年來,公司機器中毒情況較為嚴重的主要有兩次,一次是7月份,機器出現(xiàn)大面積中毒情況,主要涉及有1/3的機器,中毒后的現(xiàn)象是機器自動重起,最后處理方法是每臺機器斷網(wǎng)進行殺毒,經(jīng)過查殺病毒得到及時控制,并查明為震蕩波變種病毒,通過郵件及局域網(wǎng)傳播,屬后門程序,查殺后對所有殺毒軟件行進升級,并保證后期正常使用。另外一次是近期出現(xiàn)的,北京分公司搬過來后,20多臺機器介入公司網(wǎng)絡系統(tǒng),由于沒有及時防范,公司網(wǎng)絡再次感染大量病毒,此次中毒現(xiàn)象是部分機器死機,運行速度緩慢,共享文件夾自動復制病毒文件,打印機自動添加非法打印業(yè)務,此次病毒經(jīng)過晚上下班期間,對整個網(wǎng)絡進行中斷,每臺機器查毒進行處理,已經(jīng)全面得到控制。并恢復網(wǎng)絡的正常使用,保證日常工作的進展。后期病毒防范方面一定要加強使用者的防范意識,經(jīng)常升級殺毒軟件,并對機器進行定期殺毒。
(四)、騰訊通軟件的維護
公司騰訊通是公司總分公司員工之間交流的平臺,是一個即時的交流工具,目前公司騰訊通用戶達到190位。目前,由于人員太多,同時在線人數(shù)也較多,數(shù)據(jù)流量較大,服務器符合量也相對較重,建議采用專用的服務器進行工作。此外,對于公司騰訊通人員的管理較為嚴謹,新入職和離職人員的qq由人事部及時通知我進行調(diào)整,并對新入職的員工進行相關計算機及使用方面的簡單培訓,以保證大家能順利,有效的利用公司各種網(wǎng)絡資源。
二、刊物的撰稿及編輯工作
工作內(nèi)容:《》刊物是公司的一份內(nèi)部刊物,主要介紹公司業(yè)務及產(chǎn)品方面的相關資料,有公司員工進行撰稿,由雜志編輯部進行組稿,編輯及出刊工作,刊物屬雙月刊性質(zhì),主要發(fā)給分公司及運源的新老客戶。
完成情況:本年度此項工作的具體完成情況如下:
我入職公司以來,負責了公司本刊物的出刊工作,8個月以來,共出刊4期,分別是6月份刊(總第43期)、8月份刊(總第44期)、10月份刊(總第45期)和年1月份刊(總第46期)。每期刊物都收集了大量的優(yōu)秀文章。同時為了鼓勵公司員工積極投稿,編輯部都給予每位撰稿人一份價值為20元的禮品作為獎勵, 另外在新年晚會上,編輯部還舉辦了幸運撰稿人的抽獎活動,對中獎者人員給予200元的現(xiàn)金獎勵。從而鼓勵員工積極參與內(nèi)部刊物的出版工作,爭取把刊物做得更加成功。
不過,目前刊物投稿人員數(shù)量仍然有限,在以后的期刊中,應該積極發(fā)揮分公司的潛力,讓分公司及部分客戶也參與進來,把面做的更廣,力爭明年把《》雜志辦得更上一個檔次。
三、公司網(wǎng)站建設及郵件系統(tǒng)的開發(fā)維護工作
工作內(nèi)容:公司網(wǎng)站建設主要包括公司網(wǎng)站的開發(fā)、制作、維護等,以及公司郵件系統(tǒng)的維護及郵箱的及時增減和維護,并有效控制垃圾郵件等。
完成情況:本年度此項工作的具體完成情況如下:
(一)、公司網(wǎng)站方面的建設情況,5月份入職以來開始著手建設公司網(wǎng)站。
中文網(wǎng)站:
調(diào)整網(wǎng)站中存在的錯誤代碼和整個網(wǎng)站中的垃圾文件及圖片,處理連接錯誤;及時補充必要信息,主要包括公司的各類新型機型的圖片及資料介紹,公司的各類新聞與其他如聯(lián)系、招聘等網(wǎng)頁。
英文網(wǎng)站:
英文網(wǎng)站全部重新進行開發(fā)制作,包括公司介紹、文化、聯(lián)系和所有產(chǎn)品圖片文字介紹等,整個網(wǎng)站現(xiàn)仍處于不斷完善當中。
8月份,完成聯(lián)創(chuàng)佳藝公司網(wǎng)站()的建設及發(fā)布。
9月份,完成邁拓利公司網(wǎng)站()的建設及發(fā)布。其中也包括中英文網(wǎng)站。
12月份,完成公司藝美佳耗材網(wǎng)站()的建設及發(fā)布工作。本網(wǎng)站采用動態(tài)asp腳本編寫,采用后臺數(shù)據(jù)庫管理各種產(chǎn)品信息,通過后臺直接添加產(chǎn)品資料,前臺直接讀取發(fā)布。方便以后網(wǎng)站程序及功能的拓展。
(二)、郵件系統(tǒng)
公司郵件系統(tǒng)8月份以前是租用263網(wǎng)絡集團的,考慮到費用問題與空間問題,根據(jù)需要,我們公司在網(wǎng)通托管了一臺超微服務器,并在自己的服務器上做了郵件系統(tǒng),迄今為止,該系統(tǒng)穩(wěn)定運行,郵箱的使用空間由原來的6m空間擴容到10m。同時,公司網(wǎng)站與佳藝、邁拓利網(wǎng)站都移到服務器上面,保證了網(wǎng)站的快速穩(wěn)定的訪問質(zhì)量。
目前郵箱方面還存在少許問題,例如,由于采用的是自己的程序,公司郵件在預防垃圾郵件方面還缺乏一定的水平,目前正在編寫程序及采取部分措施,盡量減少垃圾郵件的侵擾。
從整體上來看,后期的每年主機托管費用為5500元/年,較前期的1年元/年,每年節(jié)約了約6500元,而且自己做服務器對日后公司拓展其他網(wǎng)絡方面的工作也奠定了基礎,例如對公司今后的ftp、bbs的開展都有很大的基礎和優(yōu)勢。便于以后公司信息化的快速發(fā)展與應用。
年度工作中存在的不足:
1、公司計算機及網(wǎng)絡方面的管理情況較為混亂,這其中有部分屬職責尚未明確方面的問題,另外,計算機管理也沒有成文的管理制度,因此機器的采購與調(diào)配較為混亂,年底對公司所有計算機都進行了詳細的配置登記,并把每臺機器責任到人,對機器配置的采購也進行了一定的控制,財務出臺了具體的資產(chǎn)管理制度,從而對設備方面進行有效控制。
2、公司目前軟件使用方面仍存在一些不足。
精選用戶撰寫心得54人覺得有幫助
寫心得體會,說起來也不是很難。頭一件,得把你參加培訓時的感受寫出來。像我是做技術的,互聯(lián)網(wǎng)公司搞的那種技術培訓,什么新技術,新工具,都得記清楚。當時那個講師講的東西挺多的,什么云計算,大數(shù)據(jù),我聽著就感覺腦子嗡嗡響。不過當時記筆記這事不能丟,筆記本得隨身帶著,什么都想記下來,不然過幾天就忘光了。
第二件,就是結合自己的工作去想。比如說學的那個新技術,能不能用到自己的項目里去?我當時就想,我們團隊正在做的那個項目,如果能用上云計算,效率肯定能提高不少。這就得動腦筋想想怎么改,跟同事討論討論。當然了,討論的時候也別光說不練,得動手試試,不然想法再好也沒用。
第三件,寫心得的時候別光寫干巴巴的技術點。我那次培訓還學到了一些管理上的東西,比如怎么跟客戶溝通,怎么處理團隊里的矛盾。這些東西平時可能沒機會學到,寫心得的時候就把它記下來。尤其是那些讓你印象特別深的小細節(jié),比如講師講的一個小故事,可能就給你啟發(fā)很大。
寫的時候還得有點條理,不然東西堆在一起看著亂糟糟的。我的做法是先列出幾個大方向,像技術提升、團隊協(xié)作、個人成長之類的。然后每個方向下面再寫具體的內(nèi)容,這樣看起來會清晰一點。不過有時候?qū)懼鴮懼蜁茴},寫到別的地方去了,這也很正常。比如那天我就突然想起上次部門聚餐的事,就順手寫了幾句,后來回過頭來看覺得有點多余,刪掉了。
還有個事要注意,寫的時候別太追求完美。有時候?qū)懙眉绷?,難免會出現(xiàn)一些小問題。比如有一次我寫的時候,把“開發(fā)環(huán)境”寫成了“開發(fā)環(huán)境”,仔細一看才發(fā)覺。還有一次,一個句子寫得太長了,讀著費勁,后來改成短句了。這些都是慢慢改出來的經(jīng)驗,不用太擔心。
小編友情提醒:
寫完之后最好找個時間重新看看。有時候?qū)懙臅r候沒注意到的問題,回頭一看就發(fā)現(xiàn)了。修改的時候也不要改得太狠,改得太過反而會顯得不自然。我覺得寫心得體會最重要的是真實,把自己心里想的寫出來就行,不用太在意形式。
【第3篇】移動公司員工的工作心得體會怎么寫1750字
關于移動公司員工的工作心得體會
在我沒有加入移動公司前,印象里服務最廣的就是中國客戶群最大的移動運營企業(yè)。同時自己也是多年的中國移動老用戶,對移動公司的服務及通話質(zhì)量也是相當?shù)臐M意,一個偶然的機會,我成為了一名移動新員工。我熱愛我的工作。我能在職場這條路上找到自己心儀的工作,跟我從工作歷程中找到自己的特質(zhì):很有親和力,不怕與人接觸。我在工作中,仿佛在做一份不同的工作,秘訣在于我保持對公司于工作的興趣。
作為一名剛進移動公司的新員工,對所有的一切都感到新鮮和好奇,以往是走進移動公司接受服務,感受移動公司上帝般的服務,而現(xiàn)在我要作為服務者來面對廣大的客戶群體,來為客戶服務,這對我可以說是一個很大的人生挑戰(zhàn)。我的工作主要是于客戶直接面對面溝通。也就是要幫助客戶順利使用移動業(yè)務的服務。移動的客戶分布甚廣,各行各業(yè)的都有,甚至還有國家機關,像國稅局、工商局等。
營業(yè)員的工作內(nèi)容重復性較高。很多人都覺得它很隱性,看不到有形的成績,我卻覺得這項工作很有意思,它的喜悅與痛苦都來自于客戶??措娨?、電影,念書時,好像所有的對錯都很清楚,非白即黑,但面對客戶的反應,很多時候有理說不清,我得冷靜面對他們情緒性的抱怨,甚至是謾罵的字眼。
剛開始我也常想,移動公司又不是我家開的,客戶不順,干嘛不分青紅皂白地罵我,我也常被客戶無理的反應搞得郁悶不已。但同時我也擁有筆墨難以形容的喜悅。記得我在做導辦的第二個星期,有位客戶不太會使用自助終端機《要打印詳單》,我很有耐心的教他操作,花了近半個小時的時間,終于把他教會了,聽到客戶的感謝聲音,我差點興奮的躍起來了。
一天下午已經(jīng)下班了,我正準備回家,以為客戶來到營業(yè)廳試探的問我:“我的手機不能上網(wǎng)了,你能不能幫我看看?”我立即放下手里的東西,拿過用戶的手機幫客戶看了其起來,原來是客戶不會使用,我就向客戶介紹怎樣使用以及上網(wǎng)的資費。講解一遍后,我看客戶的神色好像還是不太明白,有不好意思再問的樣子,就馬上說:“我可能講的不太明白,我再給您講一遍好嗎?”我又一點一點的向用戶講解起來,邊講邊指導客戶操作,知道客戶完全掌握了使用的方法為止。我不僅在營業(yè)廳認真工作,用熱情、耐心的服務接待每一位客戶,而且在休息時間,甚至有時走在路上還有人攔住我,向我咨詢業(yè)務,每當這個時候,我都會停下腳步,耐心的向客戶講解,直到客戶明白為止。真誠的服務贏得了用戶的信任,一次休息,我和同學在街上遇上了一位經(jīng)常到營業(yè)廳辦業(yè)務的客戶,他見到我就著急的說:“我現(xiàn)在有點急事,你能去幫我交50元話費嗎?”說完,把錢給我就走了,我二話沒說馬上到營業(yè)廳為客戶交了50元話費,從這以后,這位客戶每次到營業(yè)廳辦理業(yè)務,都要專門到我所在的柜臺,跟我打個招呼。我熱愛營業(yè)這項工作,在工作中,我品嘗了酸甜苦辣的人生。
由于營業(yè)員的工作很瑣碎,往往挫折感往往大于成就感,但一有成就感就會樂上好幾天。做營業(yè)員就要有點雞婆個性,如果你是個比較自我的人,那就很難樂在其中。我覺得公司給我一個發(fā)展的工作舞臺,一個繼續(xù)深造的`機會。如果一味抱怨工作辛苦,斤斤計較,那就太辜負用你的公司,也辜負了這個機會。
我自己平時在個人形象上沒有太多的要求,什么自然啊、親切啊、微笑啊,感覺不是那么的重要。進入移動公司以后,看似簡單的事情原來也不是那么簡單,就拿每天的迎賓崗說,站要直、衣要整、語要勤,所有的一切都代表移動公司的形象,通過自己的工作,讓自己真正融入到移動公司,享受客戶對我們滿意的目光與贊許,同時也讓我明白了一件事:做好一件事不難,難得是堅持!說話時我們天天離開不了的,但如何說、怎么說又是一門藝術,如何讓客戶感受到上帝的感覺也不是一時半會能達到的。“您好!歡迎觀臨!”、您好!交費是嗎?您請坐,請問辦理什么業(yè)務……“,一句句多么簡單的語言,多么樸素的話語,卻代表了移動公司對客戶的真誠與關愛!這也教會我要如何為人處事,如何做一個真誠的人!通過實習的這些日子,讓我在各個方面的技能都得到提高,也讓我感受到移動公司部光光是一個服務型的企業(yè),他更多的是培養(yǎng)人才的搖籃,讓進入公司的員工都能夠更快的進入角色。
營業(yè)是公司對外的窗口,是企業(yè)形象的代表。從走進營業(yè)廳的那一刻起,我就下定決心:一定要做一名合格的、優(yōu)秀的營業(yè)員。
精選用戶撰寫心得91人覺得有幫助
寫心得體會的時候,很多人會糾結于怎么開頭,其實不必太較真。可以直接從工作中的某個場景說起,比如一次客戶投訴的經(jīng)歷。當時我正忙著處理一堆文件,突然接到電話,說是有個客戶對流量計費有疑問。剛開始我是有點不耐煩的,覺得這種事應該能在網(wǎng)上解決,但后來想想,既然客戶打來了,肯定是有困難。
說到這,可能有人會問,那具體怎么寫?我覺得可以先把事情的經(jīng)過寫清楚,然后再慢慢分析自己的感受。比如,這次事件讓我意識到,作為服務行業(yè)的一員,耐心真的很重要。當然,這并不是說一上來就喊口號,而是通過具體的例子來體現(xiàn)。就像那次,我花了半個多小時才弄明白客戶的訴求,最后幫他解決了問題,他臨掛電話時說了聲謝謝,那一刻我覺得挺值得。
還有一點要注意,就是別光顧著寫自己的感受,也可以提一些改進建議。比如那次之后,我就提議在營業(yè)廳多放些自助查詢機,這樣既能分流一部分咨詢量,也能減少客戶的等待時間。這個建議后來被采納了,效果還不錯。
有時候?qū)懼鴮懼蜁l(fā)現(xiàn)自己的思路有些跳躍。比如剛才提到自助查詢機,一下子又想到前幾天參加的技術培訓。那次培訓主要是講如何優(yōu)化套餐設計,講師講得很生動,把復雜的算法說得通俗易懂。聽完了我有種豁然開朗的感覺,回來就試著調(diào)整了幾款套餐的參數(shù),結果用戶的反饋比預期的好很多。
寫心得體會也不是一蹴而就的事,得慢慢積累。像我剛開始寫的時候,總覺得沒什么好寫的,后來發(fā)現(xiàn)每天都有新情況,關鍵是要留心觀察。有時候一個小細節(jié),背后可能藏著大道理。就像那天看到一個老同事耐心地給一位老人講解手機操作,心里特別佩服,也學到了不少東西。
寫的時候別太拘泥于形式,想到什么就寫什么。有時候靈感來了,寫得快,有時候卡住了,可以停下來想想別的事,過會兒再接著寫。
【第4篇】公司新員工的日常培訓心得體會怎么寫1150字
公司新員工的日常培訓心得體會
經(jīng)過了十數(shù)年學海的奮斗,今年夏天,我終于懷揣著夢想離開了校園生活,踏上了憧憬已久的工作崗位。剛入職,為了幫助我們更快的擺脫學生的稚氣,適應工作生活,成為一名切切實實的職業(yè)人,工程技術研究院對我們進行了新員工入院培訓。七天的培訓時間看起來很短,可是我卻在這段時間內(nèi)深入了解了工程院的具體情況,對自己即將進行的工作有了總體的把握,同時加深了和同事們的交流與了解,使自己積極適應新環(huán)境,快速轉(zhuǎn)變角色,從而為以后更好的開展工作打下基礎。下面我從以下幾點探討一下我的體會:
掌握扎實的理論知識——為了讓我們盡快地了解掌握開展工作所必須的基本知識,本次培訓安排了大量的學習內(nèi)容,其中給我留下深刻印象的主要包括以下幾個方面:首先,安全科的師傅給我們講了企業(yè)安全生產(chǎn)相關的知識。課程中放了很多事故案例的視頻,在看到這些血淋淋的畫面時,我們都為之心痛惋惜,不忍直視。而這些血的教訓也警醒了我,在以后的生產(chǎn)科研工作中要以安全第一,不傷害別人,也不傷害自己,加強安全意識,提高事故應急處理能力。其次,我初步感悟到了工程院的企業(yè)文化?!皭蹗従礃I(yè)、團結協(xié)作、求實創(chuàng)新、追求卓越”這樣好的大環(huán)境,讓我們新員工聚集在一起,感受到了工程院大家庭的溫暖,領導們殷切關懷,師傅們悉心照顧。最后,張勇師傅帶領我們參觀了工具庫和院展覽館??粗こ淘阂宦纷邅砜朔N種困難,在技術上取得佳績,我很是自豪。同時我也認識到自己還有很多要學習的東西,在今后的工作中一定要多思考,多請教,多實踐,不斷豐富技術理論知識,提高業(yè)務素質(zhì)。
開闊視野,勇于創(chuàng)新——在培訓的最后我們參觀了中國移動、綠成乳業(yè)、克拉瑪依科技館等等,依賴于信息科技的創(chuàng)新,我們的生產(chǎn)生活變得越來越方便,快捷,高效??茖W技術是第一生產(chǎn)力,在今后的工作中,我也要多了解前沿科學技術,開闊自己的眼界,激勵自己不斷進步,同時也多向師傅們請教,聯(lián)系實際,開動大腦,爭取在技術上有所突破,為油田建設做出貢獻。
積極工作,快樂生活——在培訓中還開展了員工心理健康eap活動,給我留下了深刻印象。李老師通過圖片、音樂、游戲、表演等有趣的心理體驗活動,讓我們在娛樂其中的同時又體悟到一些工作生活的內(nèi)涵?!案梢恍?、愛一行、鉆一行、精一行”,最好的工作方式就是熱愛工作,享受工作,今后我在積極工作的同時,也要多多參與院里組織的活動,交流感情,放松心情、體悟生活,從而怡然自得的享受工作和生活。
最后,很高興能加入工程院的大家庭,成為其中的一員。我定當牢記新員工見面會上,各位領導對我們提出的希望與要求,立足崗位,腳踏實地,虛心學習,樂于奉獻,將個人價值的實現(xiàn)和工程院的發(fā)展緊密結合在一起,把握機遇,開拓創(chuàng)新,創(chuàng)造美好未來。
公司新員工的日常培訓心得體會,盡在。
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剛入職的時候,單位組織了新員工培訓,大家心里都明白。不過剛開始真沒太當回事,覺得就是走個過場。結果后來才發(fā)現(xiàn),這培訓內(nèi)容還挺扎實的。
頭一天,人事部的小李帶著我們熟悉規(guī)章制度,講得特別細。什么考勤,報銷流程,還有各種表格填寫規(guī)范,全都有涉及。我印象最深的是關于請假那塊兒,要是急事臨時請假,必須提前給主管發(fā)郵件說明情況,還得抄送給部門助理備案,不然就算曠工處理。當時聽得直點頭,原來這么嚴格啊。不過后來有一次自己真趕時間出門忘帶東西,才意識到這規(guī)定確實有道理,要是不按規(guī)矩來,真的會給自己添麻煩。
接著是業(yè)務方面的培訓,技術部門的老王講得特別專業(yè)。他提到項目管理的時候,說一定要把任務分解清楚,別光顧著埋頭干,最后發(fā)現(xiàn)方向不對還得返工。我記得他說了一個例子,說有個同事接了個需求,以為很簡單,結果做了一半才發(fā)現(xiàn)客戶的需求變了,最后花了雙倍時間才搞定。聽著他的話,我記住了要多跟領導溝通確認,不然白費勁兒。
中午休息的時候,幾個老員工聚在一起聊天,有人分享了自己的經(jīng)驗。一個剛畢業(yè)的小姑娘說,剛開始總覺得自己懂的東西不少,但一到實際操作才發(fā)現(xiàn)差距大得很。她舉了個例子,說自己第一次做數(shù)據(jù)分析的時候,用錯了函數(shù),算出來的結果偏差很大,害得團隊花了好幾天重新檢查數(shù)據(jù)源。我覺得她說得對,理論和實踐之間還是有差距的,得多動手試試。
下午的培訓主要是企業(yè)文化宣講,說是企業(yè)文化,其實更像是個故事會。公司創(chuàng)始人創(chuàng)業(yè)初期的經(jīng)歷特別勵志,從一間小辦公室起步,慢慢發(fā)展到現(xiàn)在規(guī)模。聽著挺感動的,感覺公司的氛圍還是挺溫暖的。后來有人問我感受,我說挺好,至少知道為什么要做這些事,不像以前總覺得工作就是打卡拿工資那么簡單。
晚上回家的路上還在想,這次培訓其實挺值的。雖然表面上看就是聽講座、記筆記,但背后學到的東西還真不少。比如,規(guī)章制度不是束縛,而是保護;工作上的小細節(jié)看似不起眼,但積累起來就是效率;團隊合作最重要的是相互信任,而不是互相猜疑。這些都是書本上學不到的,只能靠親身經(jīng)歷去體會。
第二天上班的時候,我就試著把學到的用上了。比如遇到問題先找資料查,實在搞不定再去問同事,而不是一上來就直接找領導。還有就是填表的時候,特別注意核對數(shù)字,避免因為疏忽出錯。雖然還是有點緊張,但感覺比第一天輕松多了。
【第5篇】2025年2月公司業(yè)務員工作心得體會怎么寫1300字
希望今后我們所有的員工都能齊心協(xié)力,各自盡到自己應有的職責,努力讓我們公司走得更好,走得更遠。將我這四個月的工作心得總結:
來到公司已經(jīng)有四個多月了,每天必做的事情就是更新b2b網(wǎng)站信息,與此同時也在不斷完善每個網(wǎng)站上我們公司的內(nèi)容,特別是產(chǎn)品信息方面,會將一些新的產(chǎn)品添加進去,也將個別網(wǎng)站上的企業(yè)商鋪建了起來,這樣一來產(chǎn)品信息豐富了,被關注的機會也會增加,客戶也能更充分地了解我們公司的信息。這幾天主管又給了我一個與客戶電話溝通的機會,讓我?guī)椭?lián)系一些客戶,了解客戶的需要以及購買設備的意向。在與客戶電話交流的過程中我還是出現(xiàn)了很多的問題,當客戶問到一些關于設備的技術性方面的問題時,我都不能很好地做出及時的回答。這點主管也看到了,還提醒我也應該多學習一些技術方面的知識,以應對客戶隨時提出的問題。
我想今后我一定會努力朝著以下幾個方面繼續(xù)努力,首先是抽空學習一些關于設備技術方面的知識。作為一名業(yè)務員,如果當客戶問一些有關產(chǎn)品的專業(yè)問題時,若一問三不知,那么很可能會失去這個客戶。因此為了抓住每個潛在的客戶,一定要熟悉產(chǎn)品的性能,才能很專業(yè)地回答客戶的問題。 其次,之前主管也說過作為一名正式的業(yè)務員的話,如果真的想使自己有成就感的話那就要做出業(yè)績來,因此今后我也要朝著這個方向好好加油。
上個月公司正式成立了,也制訂了相應的一些制度,但就目前實行情況來看似乎不是很理想,這段時間在工作配合等方面還是出現(xiàn)了很多的問題。雖然是呆在樓上工作,但還是經(jīng)常會傳來一些關于車間人員沒能好好配合等一系列問題。可能公司剛成立不久,同時又實行了新的制度,因此車間人員在配合方面可能還需要一定的磨合期。還有就是銷售部與生產(chǎn)部脫節(jié)的問題。有時候樓上已下單,但樓下卻沒有及時執(zhí)行,因此出現(xiàn)在交貨期快到的時候拼命趕工,此時可能只保證得了交貨期,卻不能保證產(chǎn)品質(zhì)量。之前對于工作的流程也都已經(jīng)做了一定的規(guī)定,只是還沒能得到很好的實施。今后,管理人員一定要時不時地鼓勵工作人員盡快融入工作狀態(tài),一定要認識到個人的不足,要養(yǎng)成團隊合作的精神,每一項工作都要按流程一步步進行,這樣我們公司的各項制度才能得以推行,公司才會有發(fā)展的動力。
記得老總前幾天說過這么一句話,現(xiàn)在我們公司的業(yè)務是接一個死一個。這句話很值得人深思,為什么現(xiàn)在會出現(xiàn)賣一臺設備就失去一個客戶的情況呢,這主要是產(chǎn)品質(zhì)量不高的問題。像我們賣出去的設備主要是靠質(zhì)量來說話的,如果我們賣出去的設備質(zhì)量不合格的話,在運行過程中三天兩頭出故障,那么客戶就會不斷抱怨,也會重新去找新的供應商,那就相當于我們又失去了一個客戶?,F(xiàn)在我們很多賣出去的設備就出現(xiàn)了很多這種問題,小到設備上的一個零部件脫落,大到整臺因為重要部件的不合格而不能正常運作,這樣一來即耽誤了客戶的業(yè)務,也壞了我們的聲譽。我們知道質(zhì)量是企業(yè)的靈魂,當客戶在選擇供應商的時候,他們最重視的就是產(chǎn)品的質(zhì)量。 所以今后一定要在質(zhì)量方面把好關,決不能因為趕交貨期而忽視產(chǎn)品的質(zhì)量。只有當產(chǎn)品在銷售及運行過程中質(zhì)量沒出現(xiàn)問題,那么客戶就會信任我們公司及產(chǎn)品,定會給公司帶來后面的訂單,才不至于賣一臺設備就失去一個客戶。
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寫心得,說到底就是把自己的想法整理出來。有些人覺得寫心得難,其實只要抓住幾個關鍵點就行。先想清楚你要表達什么,比如這次工作中遇到的問題、解決的辦法,還有學到的新東西。把這些想明白了,寫起來就順手了。
比如說我之前做業(yè)務的時候,遇到過客戶突然變卦的情況。當時挺頭疼的,因為前期準備都做好了,結果對方說不做了。后來跟同事討論了一下,才發(fā)現(xiàn)是溝通環(huán)節(jié)出了問題。這事讓我明白,跟客戶的每一次交流都很重要,哪怕是一些小細節(jié)也不能放過。把這些經(jīng)歷寫下來,別人看了也能學到點什么。
不過有時候?qū)懼鴮懼蜁茴},明明想寫工作上的事,結果扯到別的地方去了。比如有一次我本來想寫怎么提高銷售額,寫著寫著就開始吐槽辦公室的打印機老是卡紙。這當然不對,寫心得得聚焦才行。要是實在想不起重點,就翻翻之前的筆記,看看有沒有什么遺漏的地方。
書寫注意事項:
寫心得不能光寫表面的東西。像上面那個例子,不只是說遇到了問題,還得分析為什么會這樣,以后怎么避免。不然寫了也是白寫,別人看了不知道你到底想傳達什么。這就需要平時多留心,遇到事情別急著處理完就算了,多想想背后的原因。
寫心得的時候語言不用太正式。特別是做業(yè)務這一行,大家都喜歡直來直去的風格。像剛才提到的客戶變卦那件事,就可以寫得輕松一點,別搞得像工作報告似的。畢竟心得,主要是分享自己的感受和經(jīng)驗,不是為了應付檢查。
不過有時候也會不小心寫錯字,比如把“客戶”寫成“顧容”,或者漏掉一個標點符號。這種小問題一般不會影響整體效果,但要是被領導看到可能不太好。所以寫完之后最好能抽空檢查一遍,尤其是那些容易混淆的字詞,比如“接受”和“接收”。
【第6篇】公司員工軍訓心得體會800字怎么寫600字
一年一度的軍訓在公司領導的關心和參與下分批開紿了。此次軍訓與往年不同,今年這次我們是到武警訓練基地體驗為期五天的全封閉式訓練。這次從著裝,寢室的整潔物品的擺放,被子的折疊都嚴格的要求,這是一種全新的體驗。
軍訓不但培養(yǎng)人有吃苦耐勞的精神,而且能磨練人的意志,更培養(yǎng)了我們的集體榮譽感。心目中的軍訓充滿了教官的訓斥;心目中的軍訓是緊張與艱苦的合奏;心目中的軍訓更是無常響起那集合手哨音,嚴格的訓練;心目中軍營的軍訓生活成百上千次的浮現(xiàn)在我腦海里,閃現(xiàn)在我的眼前。但我還是滿懷欣喜與信心地去迎接軍訓,去面對軍訓。
在軍訓中,很苦很累,但這是一種人生體驗,戰(zhàn)勝自我,鍛煉意志的最佳良機。心里雖來自試用期工作總結 有說不出的酸甜苦辣,在烈日酷暑下的曝曬,皮膚變成黑黝黝的,但這何嘗不是一種快樂,一種更好地朝人生目標前進的勇氣,更增添了一份完善自我的信心嗎?
我滿懷信心地開始了真正的訓練。教官一遍遍耐心地指導代替了嚴厲的訓斥。訓練場上不但有我們整齊的步伐,更有我們陣陣洪亮的口號聲。站軍姿,給了你炎黃子孫不屈的身體,也給了你龍的傳人無窮的毅力。練轉(zhuǎn)身,體現(xiàn)了人類活躍敏捷的思維,更體現(xiàn)了集體主義的偉大。不積滴水,無以成江海。沒有我們每個人的努力,就不可能有一個完整的,高質(zhì)量的方隊。訓練的每一個動作,都讓我深深地體會到了團結的力量,合作的力量,以及團隊精神的重要,我相信,它將使我終身受益,無論在哪個崗位上。
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寫心得體會,特別是像公司組織的軍訓這種事,得從心里感受出發(fā)。軍訓,說白了就是磨煉意志,增強團隊協(xié)作什么的。剛開始可能覺得累,站軍姿、走正步,那些動作看著簡單,做起來真不容易。
記得那天太陽特別毒,教官讓我們站軍姿,一動不動,汗水順著臉頰往下流,癢癢的,但又不能伸手去擦。當時就想打退堂鼓,可轉(zhuǎn)念一想,既然來了,就得堅持到底。后來慢慢就適應了,感覺身體好像更強壯了些,心態(tài)也變穩(wěn)重了。其實這就像工作一樣,遇到困難別輕易放棄,咬咬牙就過去了。
還有就是團隊意識很重要。平時大家各忙各的,很少有機會像軍訓這樣集體行動。一起喊口號、一起訓練,漸漸地就明白了什么叫團結就是力量。有一次接力比賽,因為一個人慢了半拍,整個隊伍差點輸了。事后想想,要是每個人都快那么一點點,結果可能就不一樣了。所以工作中也是一樣,每個人都要盡自己的一份力,才能把事情做好。
不過話說回來,寫心得的時候千萬別光寫表面的東西,要結合自己的真實感受。比如說軍訓中的某件事讓你印象深刻,當時的想法是什么,現(xiàn)在回想起來又有什么感悟。要是能舉個例子就更好了,比如那次拉練,路特別遠,腳都磨破了,但最后大家一起到達終點的那種成就感,真的很難忘。
寫東西的時候要注意分寸,別太夸張,不然顯得假。比如說“這次軍訓讓我徹底改變了人生觀”,這種話聽著就有點虛。不如改成“通過這次軍訓,我學到了很多平時忽略的東西”,這樣更實在些。還有,別老是用一些大詞兒,普通話說得明白就行,畢竟不是寫論文,太復雜反而讓人看不明白。
寫到最后,記得檢查一下有沒有明顯的錯別字什么的。有時候?qū)懼鴮懼硞€字就多寫一筆少了點什么,自己看不出來,別人一眼就瞅見了。要是有條件的話,最好找個人幫忙看看,畢竟旁觀者清嘛。另外,字體工整也很重要,雖然現(xiàn)在大多是電子版,但打印出來給人家看的時候,整潔的文檔總能加分不少。
【第7篇】優(yōu)秀范文:公司員工黨課心得體會范文怎么寫900字
6月8日下午公司二樓會議室里座無虛席,公司黨委書記、總經(jīng)理***同志為全體黨員上了一堂先進性教育專題黨課。書記講了三個問題:一是對保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動重大意義的認識,二是對共產(chǎn)黨員先進性內(nèi)涵及表現(xiàn)形式的認識,三是對如何保持共產(chǎn)黨員先進性的認識。
書記從國際形勢、國內(nèi)形勢和黨內(nèi)情況三個方面詳細講述了___開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動的重大意義。從國際形勢上,董書記用前蘇聯(lián)解體的具體例子來說明執(zhí)政黨失去政權的根本原因。他要求全體黨員一定要從中國特色社會主義事業(yè)興衰成敗、黨的生死存亡和國家長治久安的戰(zhàn)略高度,進一步認識先進性教育的極端重要性。在國內(nèi)形勢方面,他說我國正處在社會發(fā)展的特殊時期,社會利益的矛盾更為復雜,比如農(nóng)民增收困難,再就業(yè)壓力非常突出、經(jīng)濟發(fā)展和人口、資源、環(huán)境的矛盾十分尖銳;社會分配失衡,貧富差距拉大,社會穩(wěn)定的任務十分艱巨,我們黨正面臨著嚴峻考驗。面對如此復雜的國際國內(nèi)和黨內(nèi)局勢,作為一個領導十三億人口的大國執(zhí)政黨,能否在建設中國特色社會主義歷史進程中成為堅強___,能否始終做到三個代表永遠保持先進性,使國家富強、民族統(tǒng)一振興、社會和諧、人民幸福,關鍵在黨,關鍵在黨能否始終保持先進性。 書記就如何保持共產(chǎn)黨員的先進性,進行了詳細講解。他說:勤奮學習是共產(chǎn)黨員保持先進性的前提條件;加強黨性修養(yǎng)和鍛煉是共產(chǎn)黨員保持先進性的根本途徑;黨組織的教育管理是共產(chǎn)黨員保持先進性的重要保證。書記還結合公司面臨的形勢和任務,以及黨員隊伍中存在的問題,對黨員提出了新的要求。
最后,書記說,作為一名共產(chǎn)黨員,能夠參與我黨新世紀開展的先進性教育活動,將是我們?nèi)松猛局猩A理想、提高素質(zhì)、增強能力的難得機遇,我們?nèi)w黨員一定要珍惜機會、努力學習、注重實踐、切實提高,以高度的政治責任感和強烈的工作責任心,積極投身教育活動,堅定理想信念,堅持黨的宗旨,增強黨的觀念,發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng),認真解決自身在思想、作風及工作方面存在的突出問題,全面提高自身素質(zhì),高標準、高質(zhì)量圓滿完成教育任務,向公司全體員工交上一份滿意的答卷。
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寫黨課心得體會其實并不復雜,關鍵是要結合自己的工作和生活實際。剛開始得靜下心來認真聽講,把老師講的重點記下來,特別是那些跟自身業(yè)務相關的部分。比如,這次黨課提到的黨員的責任意識特別重要,這讓我想到平時工作中的一些細節(jié),有時候覺得自己做得挺到位了,回頭一想可能還有提升的空間。
寫的時候可以從最近的工作情況說起,比如上周參加的那個項目,當時遇到些困難,后來通過團隊合作解決了,這個過程中就體現(xiàn)出了團結的重要性。再聯(lián)系到黨課上學到的東西,就會覺得理論和實踐結合得還挺緊密的。不過有時候?qū)懼鴮懼鴷l(fā)現(xiàn)思路有點亂,這時候可以停下來想想,先把最想表達的核心內(nèi)容理清楚。
記得有個同事寫心得時就直接把黨課上的原文抄了一大段,雖然看著很完整,但總覺得少了點個人的東西。后來他改了改,加上了自己的理解,感覺就好多了。其實寫心得就是個自我反思的過程,把自己真實的想法寫出來就行,不用太擔心格式什么的。
還有個小技巧,就是多看看別人寫的,不是為了照搬,而是學學人家怎么組織語言的。當然,也不能光看不練,動手寫才是關鍵。剛開始可能會覺得無從下手,慢慢就會找到感覺。不過要注意的是,別一上來就想著寫得多完美,先把心里的話掏出來再說。
有時候?qū)懙貌粔蝽槙?,可能是因為平時積累得少。所以平時要多留意一些相關的報道或者文件,這樣寫起來就有話可說了。不過也有時候會因為趕時間,匆匆忙忙就交差了,這樣的結果往往不太好。要是能提前規(guī)劃好時間,就不會那么倉促了。
【第8篇】公司老員工老干部參加工會組織旅游的心得體會范文怎么寫1200字
時近初冬,天空晴好,和煦的陽光照在身上,給人一種暖洋洋的感覺。在縣供電公司工會的精心組織和安排下,我們縣供電系統(tǒng)的老同志、退休老干部、老員工一行21人,踏上了愉快的海南之旅。
十一月三日,在公司工會同志的組織和帶領下,我們先乘車趕往省會南昌,然后在昌北機場坐上了直飛海南的客機,開始了我們的海南行。坐在飛機上,俯視大地,祖國的大好河山在我們的眼底一掠而過,一股喜悅之情悄然涌上心頭,是啊,改革開放后,偉大的祖國發(fā)生了翻天覆地的變化,人們的生活水平得到了進一步的改善和提高,誰能想到,象我們這些工作在基層一線的老員工在有生之年能有幸乘上飛機,去往祖國的邊陲省會海南觀光旅行,若不是黨的政策好,組織上對我們這些老同志的關心和愛護,我們哪有機會去領略海南的大好風光,這么一路想著,飛機不知不覺地到達了??谑械纳峡?。
飛機在??诿捞m機場安全著陸后,我們一出機艙,一股海南特有的椰島海風向我們迎面撲來,海南的氣溫把我們的興致又提高了八度,走出機場,一眼望去,綺麗的椰島風光,仿佛把我們帶進了一個童話世界,筆直寬暢的機場迎賓大道,整齊劃一的椰樹立于路的兩旁,象一排排站在這里準備迎接遠方來客的士兵,汽車象一條長龍,從我們的眼前一駛而過,不一會兒,我們來到了市區(qū)的一家賓館,短暫休息了一下,便興致勃勃地游玩起來。
第一站是海底世界,那些各式各樣的海洋生物一一展現(xiàn)在我們的面前,海生百種動物,各式各樣,讓我們大飽眼福,觀賞之余,我們不禁感嘆起來,世界如此奇妙,生命如此繁雜。在我們有生之年,能夠看到如此神秘的另一部分生命,也算是不虛此行,不枉此生了。
隨后幾天里,我們還參觀了萬泉河,紅色娘子軍黨代表洪常遺象,然后觀賞了海南三亞村回族姑娘跳竹桿舞……我們來到海邊,一眼望去,大海無邊無涯,海浪洶涌澎湃,海風輕拂,令人一下子心曠神怡起來,忽然之間,腦海中一下子涌現(xiàn)出前人的一句詩句:“書山有路勤為徑,學海無涯苦作舟?!笔前。襞c這浩渺無邊的大海相比,人的生命是何其短暫渺小,我們所學所知的又是何其的少得可憐,已故的少奇同志說的好“活到老,學到老”。此刻,面對大海,我算是真正體會到了他這句話的深刻內(nèi)涵。面對大海,我們只有象一個小學生一樣勤勉學習,面對大海,我們不應有任何一點倚老賣老,狂妄自滿的情緒?;蛟S這就是我這次海南之行的最大體會吧!
真的要感謝公司領導給了我這次機會,讓我觀光了海南椰島的熱帶風情,開闊了視野,同時對人生有了一種全新的認識,在以后的生活和工作中,我要更加努力,刻苦地學習有關專業(yè)知道,個人簡歷把學到的知識應用到實際的工作中去,為我縣電力事業(yè)的發(fā)展,盡自己最大的努力。
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說起寫心得,其實挺講究經(jīng)驗的。像這次我們單位的老員工去旅游,回來后寫心得,大家都有自己的套路。有些人喜歡先說風景多美,接著聊聊一路上聊了什么,最后再感嘆一下工作之余放松的重要性。這方法聽著不錯,但寫的時候容易跑偏,比如有人會把景點介紹寫得太詳細,反而忘了寫感受。
我有個同事小李,他寫心得就有點問題。他開頭寫了景點名字,然后一口氣列舉了好幾個地方,什么山,湖,全堆一塊兒,看著倒是熱鬧,可讀起來總覺得少了點東西。他應該先把重點放在感受上,比如看到某個景點時心里怎么想的,而不是一股腦兒地報地名。還有,他在描述心情變化時,用了“豁然開朗”這個詞,沒錯吧?但后面又突然蹦出個“大開眼界”,重復感就出來了。
寫心得還得注意細節(jié)。比如提到領導帶團的事,有的人會說領導如何安排周到,這話沒錯,但要是能具體點就好多了。像小王就寫得很生動:“張經(jīng)理提前問大家有沒有高原反應的,還特意準備了氧氣瓶?!边@樣寫不僅真實,還能讓讀者感受到細節(jié)的重要性。
書寫注意事項:
別忘了結合自己的工作談感悟。有人寫心得時只顧著玩,結果忽略了跟工作的聯(lián)系。像老劉就寫得比較有意思:“爬山的時候累得夠嗆,但想想平時處理復雜任務時也是這么一步步克服困難的。”這種結合就很自然,不會顯得生搬硬套。
我覺得寫心得最重要的是真誠。像我寫的時候,就想著怎么把自己真實的感受表達出來。比如這次旅游讓我意識到團隊協(xié)作很重要,于是我就寫了:“在車上大家互相幫忙拿行李,那種氛圍特別溫馨?!彪m然句子不算太優(yōu)美,但至少是發(fā)自內(nèi)心的。
寫心得也不是一蹴而就的,得慢慢琢磨。有人寫完后覺得平淡無奇,其實可能是沒找到突破口。像小陳就嘗試從一個小角度切入,寫她在路上遇到一個賣水果的小販,聊了幾句后發(fā)現(xiàn)對方的生活挺不容易的。這樣的小故事反而讓整篇心得顯得更有層次。


















