
【第1篇】公司員工黨課培訓(xùn)心得體會(huì)怎么寫2150字
作為入黨發(fā)展對(duì)象,我懷著激動(dòng)的心情參加了公司組織的黨課培訓(xùn)班,通過(guò)學(xué)習(xí)使我對(duì)中國(guó)共產(chǎn)黨有了更細(xì)致、更深入的了解,也使我對(duì)我們黨有了更全面、更透徹的認(rèn)識(shí),并從中體會(huì)到在新的歷史任務(wù)和新形勢(shì)下加強(qiáng)黨員教育的重要性與必要性。
短暫的學(xué)習(xí),讓我更加深刻了解了我黨的光輝歷程、性質(zhì)和宗旨。知道中國(guó)共產(chǎn)黨是中國(guó)工人階級(jí)的先鋒隊(duì),同時(shí)是中國(guó)人民和中華民族的先鋒隊(duì),是建設(shè)中國(guó)特色社會(huì)主義的___,代表著先進(jìn)生產(chǎn)力的發(fā)展要求,代表著先進(jìn)文化的前進(jìn)方向,代表最廣大人民的根本利益,并將實(shí)現(xiàn)共產(chǎn)主義作為最高理想和最終目標(biāo)。我作為工人階級(jí)的一份子,理應(yīng)向著這一偉大目標(biāo)去奮斗,作為一名有理想有志向的青年,要努力提高自身的覺(jué)悟,爭(zhēng)當(dāng)工人階級(jí)隊(duì)伍中的先進(jìn)分子,為爭(zhēng)取人民利益而努力。
我黨的宗旨是全心全意為人民服務(wù),在我黨中有著許多這樣的榜樣值得我們學(xué)習(xí)。雷鋒同志,在他短暫的22年的生命歷程中,通過(guò)一件件小事體現(xiàn)著為人民服務(wù),印證了他所說(shuō)的“要將有限的生命投入到無(wú)限的為人民服務(wù)中去”。雷鋒同志只是一名普通的解放軍戰(zhàn)士,他所做的所有事情,都不是驚天憾地的大事,但卻同樣的感天動(dòng)地。毛主席親自為這位戰(zhàn)士題詞:“向雷鋒同志學(xué)習(xí)”,他的事跡教育和影響了此后一代又一代的中國(guó)人;上世紀(jì)八十年代,楊善洲同志從地委書記的任職上離休,他主動(dòng)放棄在大城市安度晚年和享受天倫之樂(lè)的機(jī)會(huì),毅然回到他曾工作和戰(zhàn)斗過(guò)的地方開荒植樹。30余年的時(shí)間,他開辟林場(chǎng)5萬(wàn)余畝,將荒山變綠,又在身患重病無(wú)力再料理林場(chǎng)時(shí),將全部林場(chǎng)的管理經(jīng)營(yíng)權(quán)無(wú)償獻(xiàn)給國(guó)家,這樣的事跡感動(dòng)著我。這位老人,老書記用自己的實(shí)際行動(dòng),踐行著全心全意為人民服務(wù)的宗旨,履行著為實(shí)現(xiàn)共產(chǎn)主義事業(yè)奮斗終身的誓言。同樣的先進(jìn)人物還有很多,焦裕祿、王進(jìn)喜、孔繁森、方永剛、林俊德等等等等,他們?cè)诟餍懈鳂I(yè)中起著先鋒模范帶頭作用,也正因?yàn)槲尹h中有著無(wú)數(shù)這樣的同志,才使得我們的黨永葆青春,我們的意志一往無(wú)前。
黨課中,我深入了解了我黨的紀(jì)律,我認(rèn)為鐵的紀(jì)律是一切組織有效運(yùn)轉(zhuǎn)的根本保障,只有嚴(yán)格、認(rèn)真的執(zhí)行黨的紀(jì)律,才能使我們黨永保先進(jìn)。在這方面,也有很多鮮活的例子為我們敲響了警鐘,讓我們時(shí)刻保持警惕。劉青山、張子善在革命戰(zhàn)爭(zhēng)年代都是立過(guò)大功的,但在敵人的糖衣炮彈和淫逸腐朽的生活面前被腐蝕了;xx、xx,在他們?nèi)朦h時(shí)一定都是有著共產(chǎn)主義覺(jué)悟的先進(jìn)分子,但在個(gè)人利益面前蛻變了,這些都是值得我來(lái)反思、警醒的。
為什么說(shuō)我們黨是光榮、偉大、正確的?通過(guò)學(xué)習(xí),我的體會(huì)是我們黨將實(shí)事求是、解放思想、與時(shí)俱進(jìn)、科學(xué)發(fā)展作為前進(jìn)的指引。
在革命斗爭(zhēng)年代,以***同志為代表的老一輩無(wú)產(chǎn)階級(jí)革命家,將馬克思列寧主義與中國(guó)革命實(shí)踐相結(jié)合,不照搬馬克思主義,也不完全借鑒蘇俄革命的成功經(jīng)驗(yàn),而是結(jié)合中國(guó)的實(shí)際情況,創(chuàng)造了***思想,我黨正是在這一指導(dǎo)思想的帶領(lǐng)下贏得了革命的勝利,這正是實(shí)事求是的表現(xiàn),試想如果我們不以事實(shí)為依據(jù),而是像在五次反圍剿作戰(zhàn)時(shí)那樣一直照搬馬列主義的理論,那么我們黨的前途將是一片黑暗。
在改革開放初期,鄧小平同志提出了解放思想的號(hào)召,并展開了“實(shí)踐是檢驗(yàn)真理的唯一標(biāo)準(zhǔn)”大討論,只有解放思想,才能開拓眼界,才能跟上時(shí)代的步伐,才能夠進(jìn)步,同時(shí)又體現(xiàn)了實(shí)事求是的重要性,將實(shí)踐提升到了更高的層次。計(jì)劃經(jīng)濟(jì)在解放初期,在社會(huì)主義建設(shè)時(shí)期,在面對(duì)國(guó)內(nèi)外各種不利因素的制約時(shí)是有效的、是必要的,但在改革開放的今天,計(jì)劃經(jīng)濟(jì)已不再合適宜,因此就有必要進(jìn)行改革,倡導(dǎo)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì),搞活市場(chǎng)、開放市場(chǎng),讓人民群眾從滿足溫飽向小康水平邁進(jìn)。也正是這樣,才有了改革開放到今天所取得的巨大成績(jī)。
與時(shí)俱進(jìn),是第三代領(lǐng)導(dǎo)人為適應(yīng)新世紀(jì)新變革而提出的,只有與時(shí)俱進(jìn),才能避免固步自封,我們一切的理論指導(dǎo),都是應(yīng)該與時(shí)代相結(jié)合的。也正是我黨有著與時(shí)俱進(jìn)的精神,才能將改革開放的成果延續(xù)下去,取得更輝煌的成就。
科學(xué)發(fā)展是我黨第四代領(lǐng)導(dǎo)人根據(jù)改革開放進(jìn)行到一定程度,在物質(zhì)和精神上極大的豐富和滿足了廣大人民群眾的需求后,出現(xiàn)了一系列由于經(jīng)濟(jì)建設(shè)和發(fā)展導(dǎo)致的弊端這一現(xiàn)實(shí)而提出的。___考慮我們的事業(yè)、經(jīng)濟(jì)的發(fā)展如何才能全面協(xié)調(diào)可持續(xù)的進(jìn)行而提出的。在前段時(shí)間的新聞聯(lián)播中,有這樣一組數(shù)據(jù)可以從一個(gè)側(cè)面反映___對(duì)于科學(xué)發(fā)展的態(tài)度。自改革開放以來(lái),我們的國(guó)內(nèi)生產(chǎn)總值年平均增長(zhǎng)率達(dá)到9%,這樣的高增長(zhǎng)帶來(lái)了極大的物質(zhì)發(fā)展,同時(shí)也存在一些隱患。在今年的“兩會(huì)”上,中央政府將今年的國(guó)內(nèi)生產(chǎn)總值增長(zhǎng)率下調(diào)至7.5%,即便是這樣,我們的增長(zhǎng)額還要達(dá)到3.9萬(wàn)億??茖W(xué)發(fā)展強(qiáng)調(diào)的全面協(xié)調(diào)可持續(xù),就是要將我們的發(fā)展進(jìn)一步規(guī)范化、合理化,避免由于過(guò)度發(fā)展而給后人造成不可挽回的損失。
通過(guò)黨課的學(xué)習(xí)與思考,使我切身體會(huì)到了我們黨的光榮、偉大與正確。我理解“正確”的含義并非是不犯錯(cuò),而是能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、分析問(wèn)題、解決問(wèn)題、改正錯(cuò)誤,這也是我在今后的工作生活中要隨時(shí)注意的。我真切的感受到黨組織加強(qiáng)對(duì)發(fā)展對(duì)象和積極分子的培訓(xùn)教育的重要性。只有不斷學(xué)習(xí)才能讓我們的思想永葆純潔,才能讓我們的動(dòng)力永不枯竭。通過(guò)這次學(xué)習(xí),使我深入的學(xué)習(xí)了黨的十八大的精神,讓我斗志昂揚(yáng)的為實(shí)現(xiàn)中華民族的偉大復(fù)興而奮斗,讓我滿懷信心的為實(shí)現(xiàn)我的中國(guó)夢(mèng)而拼搏,讓我充滿活力的為建設(shè)六型地鐵而努力。
精選用戶撰寫心得88人覺(jué)得有幫助
寫心得體會(huì),說(shuō)難也不難,說(shuō)容易,也得下點(diǎn)功夫。特別是給咱們公司的員工搞黨課培訓(xùn)后寫心得,總不能敷衍了事吧。畢竟這是對(duì)自己思想的一次梳理,也是對(duì)黨課內(nèi)容的實(shí)際應(yīng)用。先別急著動(dòng)筆,先把培訓(xùn)時(shí)記的筆記拿出來(lái),看看當(dāng)時(shí)記的重點(diǎn)是什么,那些關(guān)鍵詞不能忘。
黨課培訓(xùn)的內(nèi)容肯定少不了黨的理論知識(shí),還有時(shí)政熱點(diǎn)。把這些東西弄明白是第一步。比如,這次講的是關(guān)于基層黨組織建設(shè)的,那就要想一想自己所在的部門是不是也能照這個(gè)思路去改進(jìn)工作流程。寫的時(shí)候,不是單純地抄筆記,而是要把自己的理解寫進(jìn)去。要是光復(fù)制粘貼,別人一看就知道是在應(yīng)付差事。
寫的時(shí)候,可以先簡(jiǎn)單回顧一下培訓(xùn)的整體情況,比如誰(shuí)主講的,大概講了哪些內(nèi)容。這部分不用太長(zhǎng),點(diǎn)到為止就行。接著就該結(jié)合自身工作了,想想平時(shí)的工作中有沒(méi)有哪些地方跟黨課上的理念相符,或者有哪些需要改進(jìn)的地方。舉個(gè)例子,如果黨課提到要加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作,那你就可以寫寫自己所在的小組是如何通過(guò)合作完成某項(xiàng)任務(wù)的,過(guò)程中遇到了什么困難,又是怎么解決的。
有時(shí)候?qū)懶牡萌菀着茴},寫著寫著就忘了初衷。所以寫之前最好列個(gè)提綱,哪怕很簡(jiǎn)略的那種。這樣不至于寫著寫著偏離主題。還有,寫的時(shí)候要注意語(yǔ)氣,別搞得太過(guò)正式,好像在寫工作報(bào)告似的。稍微輕松一點(diǎn),像是在跟朋友聊天一樣,把自己的真實(shí)感受表達(dá)出來(lái)就好。
不過(guò)有時(shí)候?qū)懽髡邥?huì)因?yàn)樘?,結(jié)果句子寫得有點(diǎn)亂。比如,前面剛說(shuō)了要加強(qiáng)學(xué)習(xí),后面又突然扯到工作業(yè)績(jī)上去,這樣就顯得前后不太連貫。還有就是用詞上偶爾會(huì)出現(xiàn)偏差,比如把“宗旨”打成了“宗指”,雖然不影響理解,但仔細(xì)看的話還是能發(fā)現(xiàn)的。這些問(wèn)題其實(shí)都不大,只要多檢查幾遍就能改過(guò)來(lái)。
寫完之后,最好找個(gè)同事互相看看。他可能會(huì)發(fā)現(xiàn)一些自己沒(méi)注意到的問(wèn)題,比如某個(gè)地方表述不清,或者有個(gè)別字錯(cuò)了。當(dāng)然,這并不是說(shuō)非要完全依賴別人,主要是為了確保內(nèi)容更完善一些。畢竟每個(gè)人看問(wèn)題的角度不一樣,多聽聽意見總是好的。
心得體會(huì)這玩意兒,關(guān)鍵是要真,不能假。要是寫得空洞無(wú)物,只會(huì)讓人覺(jué)得是在走過(guò)場(chǎng)。所以,不管是回顧培訓(xùn)內(nèi)容,還是聯(lián)系實(shí)際工作,都要用心去做。這樣才能寫出有質(zhì)量的心得體會(huì),對(duì)自己也有幫助。
【第2篇】最新公司員工試用期工作心得精選范文怎么寫2200字
在繁忙的工作中,不知不覺(jué),已進(jìn)入十一月份。進(jìn)入亞太公司資本運(yùn)營(yíng)部已經(jīng)整整三個(gè)月了。在胡總的英明領(lǐng)導(dǎo)和部門同志的關(guān)懷幫助下,我無(wú)論在思想還是工作上都取得了不小的進(jìn)步,使我盡快的實(shí)現(xiàn)了由注重理論到注重實(shí)踐,從學(xué)生到職業(yè)人的轉(zhuǎn)變。
進(jìn)入公司后,我所作的主要工作如下:
我首先法律事務(wù)部跟隨韓部長(zhǎng)掛職鍛煉。處理了幾個(gè)合同糾紛案件,人力資源部的一個(gè)勞資糾紛案件和最近的一個(gè)人身傷害案件。韓部長(zhǎng)是個(gè)非常盡職盡責(zé)的老師,不但耐心的回答我提出的問(wèn)題,還借了我些法律方面的書看,可以說(shuō)是有求必應(yīng),有問(wèn)必答,不辭辛苦。通過(guò)案件的處理,以前學(xué)過(guò)的法律理論,早已不是停留在書面上,而是從腦子里走出來(lái),活化為千姿百態(tài)的社會(huì)現(xiàn)實(shí)。
自己親手作過(guò)的案例和以往學(xué)過(guò)的案例最大的不同就是現(xiàn)實(shí)的生動(dòng)與豐富遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過(guò)了以往案件書面所記載的內(nèi)容。原告被訟累折磨的消瘦的臉龐,悲憤的心情,律師法庭辯論時(shí)審時(shí)度勢(shì),處變不驚的風(fēng)采,韓部長(zhǎng)一忽悠,對(duì)方的女人心軟就把利息免了的智慧,書記員的打字速度都遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過(guò)了文字所能夠表達(dá)的內(nèi)容。文字是最低的交流和表達(dá);實(shí)踐是最佳的學(xué)習(xí)。
替人力資源部寫了公司要和新招職工要簽的合同。感覺(jué)χχ還是一個(gè)比較人性化的的公司。同學(xué)找工作的時(shí)候,跳槽都要繳納大筆的違約金,但是公司基本沒(méi)有。體現(xiàn)了公司領(lǐng)導(dǎo)允許人才自由流動(dòng),人要走就不強(qiáng)留的魄力。
在資本運(yùn)營(yíng)部承擔(dān)了鴻景圖程的報(bào)稅工作,跟隨袁亮和自己個(gè)人分別跑過(guò)工商局和地稅局辦理過(guò)公司的相關(guān)事宜,給小岳打過(guò)工資,去元氏縣參加了榮仕名門項(xiàng)目的開工奠基儀式,給袁亮寄過(guò)重慶項(xiàng)目的相關(guān)資料等等非常零碎的事情。最大的感覺(jué)是公司無(wú)小事,領(lǐng)導(dǎo)交代的任務(wù)就要盡職盡責(zé)人去辦,完不成就要向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。同事要在平時(shí)像兄弟一樣,工作和生活上大家互幫互助,然后才能擰成一股繩,胡總攥住繩頭,整個(gè)部門才能無(wú)堅(jiān)不摧,戰(zhàn)無(wú)不勝,勇往直前。一個(gè)部門發(fā)展不發(fā)展,不在于牛人有多少,牛人多了反而相輕,牛人之間的合力甚至還不如普通人,而是這個(gè)部門的人有多團(tuán)結(jié),大家得勁頭是不是往一處使。
替王醫(yī)生和李師傅解決了他們的電腦問(wèn)題。最大的感覺(jué)是幫助人可以獲得一種幸福感。別人獲得幫助取得了現(xiàn)實(shí)的實(shí)惠,自己通過(guò)幫助人獲得了一種心靈的滿足,一種幸福的感覺(jué)。
在新生入職教育方面:首先和今年新招的人在徐部長(zhǎng)的帶領(lǐng)下一起去爬了雙龍山。大家上午爬山,下午玩真人cs。公司的用意很明顯,爬山是為了鍛煉大家得體質(zhì)。替公司干活,必須有一個(gè)好的體質(zhì)。真人cs是培養(yǎng)大家的集體意識(shí),協(xié)作精神。一個(gè)人的力量是有限的,一個(gè)公司員工不團(tuán)結(jié)的企業(yè)是沒(méi)有前途的。接著參加了人力資源部組織的新生入職培訓(xùn)。上午,張部長(zhǎng)講了公司的基本情況;陳部長(zhǎng)講了勞動(dòng)法,卲公講了退休和工齡計(jì)算的問(wèn)題。下午賈部長(zhǎng)講了安全生產(chǎn)和公司的基本紀(jì)律等等方面的問(wèn)題;徐部長(zhǎng)講了黨團(tuán)問(wèn)題;王醫(yī)生講了醫(yī)保方面的問(wèn)題,陳部長(zhǎng)又講了勞動(dòng)法然后就和大家簽了合同。晚上大家共進(jìn)晚餐。公司的入職教育可以幫助我更好,更快的融入χχ公司。
通過(guò)三個(gè)月的學(xué)習(xí),我對(duì)自己有了一個(gè)初步的了解。資本運(yùn)營(yíng)部估計(jì)以后會(huì)分為四個(gè)部門,前期籌劃部,工程部,綜合事務(wù)部包括法律和財(cái)務(wù)等等,銷售部。我研究生期間讀的法律,對(duì)財(cái)務(wù)和金融也弱有了解,自己的學(xué)習(xí)能力還可以,所以我個(gè)人覺(jué)得我的定位是以法律為中心,向財(cái)務(wù),銷售,前期籌劃部等滲透。法律方面的知識(shí),我會(huì)盡快的向韓部長(zhǎng)學(xué)習(xí),爭(zhēng)取盡快的能夠可以獨(dú)擋一面。公司的房地產(chǎn)項(xiàng)目的銷售一般是兩年之后的事情,我還有大量的時(shí)間學(xué)習(xí)。財(cái)務(wù)方面的事情也可以在平時(shí)處理一些零碎事情的時(shí)候不斷的學(xué)習(xí)。工程方面的東西不是太懂,小斐和方部長(zhǎng)是專家,可以多向他們請(qǐng)教。劉靜可以向她學(xué)習(xí)一些房地產(chǎn)方面的東西。宋欣做事穩(wěn)重,細(xì)致,需要學(xué)習(xí)的東西更多。袁亮精通財(cái)務(wù),方部長(zhǎng)老謀深算,周部長(zhǎng)做事信心很大,一絲不茍,都是我的好榜樣。
部門發(fā)展意見
公司的資本運(yùn)營(yíng)部門和證券公司、期貨公司、基金最大的不同就是它是公司自己辛辛苦苦賺的錢,而不是從別人那里借的錢。所以公司的資本運(yùn)營(yíng)工作必須非常非常的慎重,絕對(duì)的不能夠投資風(fēng)險(xiǎn)比較大的項(xiàng)目。
商機(jī)最重要的先機(jī),我們要做吹泡的人而不是撐泡的人?,F(xiàn)在的市場(chǎng)炒作性越來(lái)明顯,而不是單純的什么所謂的價(jià)值規(guī)律。炒作經(jīng)濟(jì)其實(shí)就是泡沫經(jīng)濟(jì),它的游戲規(guī)則就是四個(gè)字擊鼓傳花。比如胡總所說(shuō)的從兩個(gè)億炒到10個(gè)億,其實(shí)人還是那些人,設(shè)備還是那些設(shè)備,土地還是那些土地,實(shí)體經(jīng)濟(jì)沒(méi)有變化,只是實(shí)體經(jīng)濟(jì)上的泡沫大了而已。是泡沫總會(huì)破裂只不過(guò)是時(shí)間問(wèn)題而已。只是泡沫破裂的時(shí)候,它的所有的后果都是最后一個(gè)人承擔(dān)的。就如同擊鼓傳花,他前面的人全都賺錢,只有最后一個(gè)人賠錢,前面的人賺的,其實(shí)就是最后一個(gè)人賠的。我希望我們部門能成為從2億炒到10億的商家,而不是10炒到15億風(fēng)險(xiǎn)加大后再加入。
現(xiàn)在美元不能夠在國(guó)內(nèi)流通,中國(guó)巨額的外匯儲(chǔ)備其實(shí)就是相當(dāng)于增發(fā)了大量的人民幣在國(guó)內(nèi)流動(dòng),中國(guó)政府巨額的財(cái)政赤字等等都在一定程度上加劇了中國(guó)的通貨膨脹。資本運(yùn)營(yíng)部就是實(shí)現(xiàn)公司資本的保值增值的,資本運(yùn)營(yíng)部最低的目標(biāo)是利潤(rùn)一定要超過(guò)通貨膨脹的程度。
資本運(yùn)營(yíng)部的外聘專家一定要謹(jǐn)慎。大學(xué)教授參差不齊。有學(xué)術(shù)性的,學(xué)富五車,頭頭是道,但僅僅是紙上談兵。再說(shuō)在中國(guó)這個(gè)社會(huì)穩(wěn)定就是搞定,本事就是人脈。應(yīng)該選擇一些,人脈廣,消息靈通的人精型學(xué)者。中國(guó)還不是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì),而是權(quán)力市場(chǎng)型的權(quán)貴資本主義經(jīng)濟(jì),一些學(xué)術(shù)型的分析沒(méi)有多大用處。
精選用戶撰寫心得95人覺(jué)得有幫助
寫心得其實(shí)挺有感觸的,特別是剛進(jìn)公司那會(huì)兒,試用期就像個(gè)試驗(yàn)田,看看能不能在這塊地里扎根。剛開始,我老覺(jué)得自己什么都不懂,怕一不留神就露餡了。后來(lái)才發(fā)現(xiàn),其實(shí)沒(méi)人盯著你,大家都忙著自己的事。所以第一步,就是別太緊張。
寫心得的時(shí)候,最好能結(jié)合具體的事例。比如,那天領(lǐng)導(dǎo)讓我做個(gè)報(bào)告,我就想,這不就是個(gè)練手的機(jī)會(huì)嘛。當(dāng)時(shí)我就把資料整理得清清楚楚,還特意做了圖表。結(jié)果匯報(bào)的時(shí)候,效果還不錯(cuò),領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)頭說(shuō)行。這種經(jīng)歷就可以寫進(jìn)去,不用吹得太夸張,真實(shí)就好。
還有就是,多觀察同事怎么做事情。有些人效率特別高,問(wèn)他們?yōu)槭裁催@么快,他們會(huì)告訴你一些小技巧。比如有個(gè)同事,每次做項(xiàng)目都先把流程畫出來(lái),這樣就不會(huì)漏掉環(huán)節(jié)。我也學(xué)著這么干,確實(shí)省了不少麻煩。把這些學(xué)到的東西記錄下來(lái),寫心得的時(shí)候就有料了。
不過(guò)有時(shí)候?qū)懼鴮懼?,可能?huì)跑題。比如本來(lái)想寫工作上的事,結(jié)果寫著寫著就開始吐槽食堂的飯了。這種情況得控制一下,畢竟寫心得主要還是為了展現(xiàn)工作狀態(tài)。要是實(shí)在忍不住想發(fā)牢騷,可以找個(gè)單獨(dú)的地方記下來(lái),別混進(jìn)正經(jīng)內(nèi)容里。
書寫注意事項(xiàng):
寫心得的時(shí)候,最好能讓別人看一遍。不是讓你找人挑刺,而是聽聽他們的看法。有時(shí)候你自己覺(jué)得寫得很棒,但別人可能覺(jué)得沒(méi)什么亮點(diǎn)。聽一聽不同意見,調(diào)整一下措辭,會(huì)讓心得更有說(shuō)服力。
我有個(gè)朋友,寫心得的時(shí)候總是喜歡用大段的話堆砌,結(jié)果讀起來(lái)特別累。后來(lái)我建議他,把長(zhǎng)句拆開,改用短句。他說(shuō)試試,結(jié)果效果真的好很多。所以呀,寫心得的時(shí)候,盡量保持簡(jiǎn)潔明了,別讓讀者費(fèi)勁去猜你在說(shuō)什么。
【第3篇】公司員工簡(jiǎn)短個(gè)人工作總結(jié)2025范文精選怎么寫1600字
今年份調(diào)入公司物業(yè)管理處任職物業(yè)部經(jīng)理以來(lái),我努力適應(yīng)新的工作環(huán)境和工作崗位,虛心學(xué)習(xí),埋頭工作,履行職責(zé),較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù),我們校區(qū)的物業(yè)管理取得了輝煌的成績(jī),下面將任職來(lái)的工作情況總結(jié)如下:
一、自覺(jué)加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力適應(yīng)工作
我是初次接觸物業(yè)管理工作,對(duì)綜合管理員的職責(zé)任務(wù)不甚了解,為了盡快適應(yīng)新的工作崗位和工作環(huán)境,我自覺(jué)加強(qiáng)學(xué)習(xí),虛心求教釋惑,不斷理清工作思路,總結(jié)工作方法,現(xiàn)已基本勝任本職。一方面,干中學(xué)、學(xué)中干,不斷掌握方法積累經(jīng)驗(yàn)。我注重以工作任務(wù)為牽引,依托工作崗位學(xué)習(xí)提高,通過(guò)觀察、摸索、查閱資料和實(shí)踐鍛煉,較快地進(jìn)入了工作情況。另一方面,問(wèn)書本、問(wèn)同事,不斷豐富知識(shí)掌握技巧。在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助指導(dǎo)下,從不會(huì)到會(huì),從不熟悉到熟悉,我逐漸摸清了工作中的基本情況,找到了切入點(diǎn),把握住了工作重點(diǎn)和難點(diǎn)。
二、心系本職工作,認(rèn)真履行職責(zé)
(一)耐心細(xì)致地做好財(cái)務(wù)工作。自接手管理處財(cái)務(wù)工作的半年來(lái),我認(rèn)真核對(duì)上半年的財(cái)務(wù)賬簿,理清財(cái)務(wù)關(guān)系,嚴(yán)格財(cái)務(wù)制度,做好每一筆賬,確保了年度收支平衡和盈利目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
一是做好每一筆進(jìn)出賬。對(duì)于每一筆進(jìn)出賬,我都根據(jù)財(cái)務(wù)的分類規(guī)則,分門別類記錄在案,登記造冊(cè)。同時(shí)認(rèn)真核對(duì)發(fā)票、賬單,搞好票據(jù)管理。
二是搞好每月例行對(duì)賬。按照財(cái)務(wù)制度,我細(xì)化當(dāng)月收支情況,定期編制財(cái)務(wù)報(bào)表,按公司的要求及時(shí)進(jìn)行對(duì)賬,沒(méi)有出現(xiàn)漏報(bào)、錯(cuò)報(bào)的情況。
三是及時(shí)收繳服務(wù)費(fèi)。結(jié)合的實(shí)際,在進(jìn)一步了解掌握服務(wù)費(fèi)協(xié)議收繳辦法的基礎(chǔ)上,我認(rèn)真搞好區(qū)分,按照__公司、業(yè)主和我方協(xié)定的服務(wù)費(fèi),定期予以收繳、催收,____年全年的服務(wù)費(fèi)已全額到賬。
四是合理控制開支。合理控制開支是實(shí)現(xiàn)盈利的重要環(huán)節(jié),我堅(jiān)持從公司的利益出發(fā),積極協(xié)助管理處主任當(dāng)家理財(cái)。特別在經(jīng)常性開支方面,嚴(yán)格把好采購(gòu)關(guān)、消耗關(guān)和監(jiān)督關(guān),防止鋪張浪費(fèi),同時(shí)提出了一些合理化建議。
(二)積極主動(dòng)地搞好文案管理。一年來(lái),我主要從事辦公室的工作,的文案管理上手比較快,主要做好了以下2個(gè)方面的工作:
一是資料錄入和文檔編排工作。對(duì)管理處涉及的資料文檔和有關(guān)會(huì)議記錄,我認(rèn)真搞好錄入和編排打印,根據(jù)工作需要,制作表格文檔,草擬報(bào)表等。
二是檔案管理工作。到管理處后,對(duì)檔案的系統(tǒng)化、規(guī)范化的分類管理是我的一項(xiàng)經(jīng)常性工作,我采取平時(shí)維護(hù)和定期集中整理相結(jié)合的辦法,將檔案進(jìn)行分類存檔,并做好收發(fā)文登記管理。
(三)認(rèn)真負(fù)責(zé)地抓好綠化維護(hù)。小區(qū)綠化工作是10月份開始交與我負(fù)責(zé)的,對(duì)我來(lái)講,這是一項(xiàng)初次打交道的工作,由于缺乏專業(yè)知識(shí)和管理經(jīng)驗(yàn),當(dāng)前又缺少綠化工人,正值冬季,小區(qū)綠化工作形勢(shì)比較嚴(yán)峻。我主要做了以下2個(gè)方面的工作:一是搞好小區(qū)綠化的日常維護(hù)。二是認(rèn)真驗(yàn)收交接。
三、主要經(jīng)驗(yàn)和收獲
完成了一些工作,取得了一定成績(jī),總結(jié)起來(lái)有以下幾個(gè)方面的經(jīng)驗(yàn)和收獲:
(一)只有擺正自己的位置,下功夫熟悉基本業(yè)務(wù),才能盡快適應(yīng)新的工作崗位;
(二)只有主動(dòng)融入集體,處理好各方面的關(guān)系,才能在新的環(huán)境中保持好的工作狀態(tài);
(三)只有堅(jiān)持原則落實(shí)制度,認(rèn)真理財(cái)管賬,才能履行好財(cái)務(wù)職責(zé);
(四)只有樹立服務(wù)意識(shí),加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào),才能把分內(nèi)的工作做好。
四、存在的不足
由于工作實(shí)踐比較少,缺乏相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),____年的工作存在以下不足:
(一)對(duì)物業(yè)管理服務(wù)費(fèi)的協(xié)議內(nèi)容了解不夠,特別是對(duì)以往的一些收費(fèi)情況了解還不夠及時(shí);
(二)食堂伙食開銷較大,宏觀上把握容易,微觀上控制困難;
(三)綠化工作形勢(shì)嚴(yán)峻,自身在小區(qū)綠化管理上還要下更大的功夫。
五、下步的打算
針對(duì)工作中存在的不足,為了做好新一年的工作,突出做好以下幾個(gè)方面:
(一)積極搞好與公司、業(yè)主之間的協(xié)調(diào),進(jìn)一步理順關(guān)系;
(二)加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)提高,創(chuàng)新工作方法,提高工作效益;
(三)管好財(cái)、理好賬,控制好經(jīng)常項(xiàng)目開支;
(四)想方設(shè)法管理好食堂,處理好成本與伙食的關(guān)系;
(五)抓好小區(qū)綠化維護(hù)工作。
精選用戶撰寫心得100人覺(jué)得有幫助
寫個(gè)人工作總結(jié),說(shuō)實(shí)話剛開始挺頭疼的。尤其對(duì)于咱們打工人來(lái)說(shuō),既要體現(xiàn)工作成果,還得展示態(tài)度,還得讓人覺(jué)得你這人靠譜,不容易啊。不過(guò),說(shuō)到底還是得理清思路,不然寫出來(lái)的東西東拼西湊,自己看著都亂。
比如,開頭這部分,很多人喜歡寫得很花哨,其實(shí)大可不必。直接點(diǎn)明這段時(shí)間主要負(fù)責(zé)什么工作就行。像是我最近做項(xiàng)目管理這塊兒,就簡(jiǎn)單寫一句“負(fù)責(zé)xx項(xiàng)目的推進(jìn)及團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)”。要是覺(jué)得這樣顯得太干巴,也可以稍微潤(rùn)色一下,比如“主導(dǎo)xx項(xiàng)目全流程管理,涵蓋計(jì)劃制定到執(zhí)行落地”。
接著就是重點(diǎn)部分了,具體工作成果怎么寫。這里有個(gè)小技巧,就是別光喊口號(hào),多用數(shù)字說(shuō)話。比如“完成年度目標(biāo)的120%”或者“節(jié)省成本約xx萬(wàn)元”。當(dāng)然,如果實(shí)在沒(méi)什么特別亮眼的數(shù)據(jù),也得想辦法突出亮點(diǎn),像“優(yōu)化流程xx項(xiàng),提升效率近三成”之類的,總比空洞地寫“表現(xiàn)優(yōu)異”強(qiáng)。
還有就是關(guān)于困難和挑戰(zhàn)這部分,千萬(wàn)不能避重就輕。遇到的問(wèn)題越真實(shí),解決辦法看起來(lái)就越可信。比如說(shuō)遇到資源不足的情況,可以寫“面對(duì)人力短缺,主動(dòng)調(diào)整任務(wù)優(yōu)先級(jí),確保關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)不受影響”。這樣既表明了問(wèn)題,又展示了應(yīng)對(duì)能力。
結(jié)尾怎么寫?
不用搞得太過(guò)煽情,簡(jiǎn)單幾句表達(dá)下決心就行。比如“未來(lái)將繼續(xù)保持高標(biāo)準(zhǔn)要求,爭(zhēng)取為團(tuán)隊(duì)貢獻(xiàn)更多價(jià)值”。不過(guò)這里有個(gè)小地方要注意,有些人可能習(xí)慣寫“希望在未來(lái)的工作中……”,這個(gè)其實(shí)有點(diǎn)啰嗦,不如直接省掉“希望”二字,顯得更干脆利落。
另外提醒一點(diǎn),寫總結(jié)的時(shí)候,盡量避免重復(fù)用詞。像前面提到過(guò)“負(fù)責(zé)”這個(gè)詞,后面最好換個(gè)說(shuō)法,比如“牽頭”或者“統(tǒng)籌”。不然整篇文章讀起來(lái)會(huì)感覺(jué)很單調(diào),缺乏變化。
小編友情提醒:
檢查一遍的時(shí)候要格外留心那些容易忽視的小細(xì)節(jié)。像標(biāo)點(diǎn)符號(hào)要不要統(tǒng)一、時(shí)間格式有沒(méi)有搞混之類的小問(wèn)題。畢竟寫完后回頭一看,發(fā)現(xiàn)這兒少了個(gè)逗號(hào)那兒多了一個(gè)句號(hào),挺讓人懊惱的。
【第4篇】公司骨干員工個(gè)人培訓(xùn)心得體會(huì)怎么寫800字
為期兩天的骨干員工培訓(xùn)劃上了圓滿的句點(diǎn),這也是我進(jìn)入公司以來(lái)的第一次培訓(xùn)。作為一名新員工能參加20xx年骨干員工培訓(xùn)受益匪淺,培訓(xùn)班上來(lái)自公司各部門同事的熱烈討論和發(fā)言,都印證了——激情是蘇嘉杭團(tuán)隊(duì)的氣質(zhì)。兩天的學(xué)習(xí)使我深刻的體會(huì)到:
作為服務(wù)型企業(yè),對(duì)于“服務(wù)”的理解自然可以歸納為service(服務(wù))。s:smile(微笑);e:excellenceinyourwork(精通本職工作);r:reachingouttoeverycustomer(接觸每位客戶);v:viewingeverycustomerasspecial(視每位客戶都重要);i:invitingyourcustomerreturn(歡迎每位客戶再次光臨);c:creatingawarmatmosphere(營(yíng)造一個(gè)溫馨的環(huán)境);e:eyecontactthatshowcaretocustomer(飽含深切關(guān)懷的目光)。短短的一個(gè),卻完整的詮釋了如何更好的服務(wù)每一位客戶。
當(dāng)面對(duì)異議的時(shí)候,人都會(huì)煩躁不安,可是這樣不能解決問(wèn)題,重要的是,積極面對(duì)并解決問(wèn)題??蛻舻漠愖h是禮物——因?yàn)橛衅诖?,?yīng)當(dāng)抱著虛心學(xué)習(xí)的態(tài)度去識(shí)別對(duì)方的真正用意,并且依照果斷、決斷的原則來(lái)處理。有了異議,說(shuō)明某些問(wèn)題還是有待提高和改進(jìn)的,那為何不能取其精華去其糟粕呢?
面對(duì)客戶,只要記住:“微笑露一點(diǎn),腦筋活一點(diǎn),嘴巴甜一點(diǎn);說(shuō)話輕一點(diǎn),理由少一點(diǎn),脾氣小一點(diǎn);做事多一點(diǎn),行動(dòng)快一點(diǎn),效率高一點(diǎn),肚量大一點(diǎn)?!?/p>
高效的團(tuán)隊(duì)建設(shè)也是如此,面對(duì)不同的對(duì)象,溝通的方式自然而然也應(yīng)該有所區(qū)別。首先要知道自己在團(tuán)隊(duì)中扮演的角色是什么,才能更好的取長(zhǎng)補(bǔ)短,最終達(dá)到雙贏。因?yàn)槭且粋€(gè)團(tuán)隊(duì),所以我們有共同的目標(biāo),更為了這個(gè)目標(biāo)而共同的努力。茫茫人海中,我們只是其中的一顆小小的沙子,所以團(tuán)隊(duì)存在的意義就是聚沙成塔。
我們追求卓越,力求完美。雖然絕對(duì)的完美是不存在的,但要以追求完美的精神去做事,爭(zhēng)取今天比昨天做的更好,明天比今天做的更好。作為蘇嘉杭的一名員工,企業(yè)的使命也就是我們努力的方向——路暢人和,以道達(dá)遠(yuǎn)。
精選用戶撰寫心得14人覺(jué)得有幫助
寫心得其實(shí)挺講究技巧的,尤其是像公司骨干員工這種有一定專業(yè)性的內(nèi)容,寫得不好容易顯得空洞。剛開始得明確方向,知道寫什么很重要。比如這次培訓(xùn)的重點(diǎn)是什么,是技能提升還是管理能力培養(yǎng),這決定了你的切入點(diǎn)。
說(shuō)起來(lái)容易做起來(lái)難,有時(shí)候?qū)懼鴮懼桶l(fā)現(xiàn)自己思路亂了。像我前幾天寫的時(shí)候,就差點(diǎn)把“團(tuán)隊(duì)協(xié)作”寫成“團(tuán)體協(xié)作”,雖然兩個(gè)詞意思差別不大,但回頭看看總覺(jué)得怪怪的。還有一次寫到案例分析時(shí),本來(lái)想表達(dá)“這個(gè)方法很實(shí)用”,結(jié)果不小心寫成了“這個(gè)方法很管用”,雖然都是一個(gè)意思,但總覺(jué)得不夠嚴(yán)謹(jǐn)。
寫,最好能結(jié)合自己的實(shí)際經(jīng)歷。像我這次寫培訓(xùn)心得,就特意挑了一些印象深刻的事例。比如說(shuō)有個(gè)環(huán)節(jié)講的是如何處理沖突,我就想起之前工作中遇到過(guò)類似的情況,當(dāng)時(shí)沒(méi)處理好,后來(lái)培訓(xùn)里學(xué)到了新方法,感覺(jué)特別有收獲。這樣寫出來(lái)就比較真實(shí),不像憑空捏造。
不過(guò)也不是所有事都能直接套用,有時(shí)候得稍微調(diào)整下表達(dá)方式。像我那次寫到領(lǐng)導(dǎo)力這部分,原本想用“帶動(dòng)團(tuán)隊(duì)向前沖”,后來(lái)改成了“推動(dòng)團(tuán)隊(duì)前進(jìn)”,總覺(jué)得后者聽起來(lái)更正式一點(diǎn)。但話說(shuō)回來(lái),寫得太書面化也不太好,畢竟這是個(gè)人心得,得有點(diǎn)自己的風(fēng)格。
還有一個(gè)小竅門,就是多用一些專業(yè)術(shù)語(yǔ)。像我們部門常用的“資源整合”、“績(jī)效考核”之類的詞,寫進(jìn)去不僅顯得專業(yè),還能讓同事覺(jué)得你用心記住了。當(dāng)然,用多了也會(huì)讓人覺(jué)得裝腔作勢(shì),所以得把握好度。
【第5篇】公司新員工入職培訓(xùn)心得領(lǐng)會(huì)怎么寫2500字
公司新員工入職培訓(xùn)心得領(lǐng)會(huì)
我失驕楊君失柳,楊柳輕飏直上重霄九??萏倮蠘浠桫f,小橋流水人家,古道西風(fēng)瘦馬。落日西下,斷腸人在天邊。路漫漫其修遠(yuǎn)兮,吾將上下而求索。木欣欣以向榮,泉涓涓而始流。兩句三年得,一吟雙淚流。剛走出大學(xué)校門,我就很僥幸地成為合肥格力公司中的一員,懷著本身柔美的但愿和從零開始的心態(tài),開始了本身人生的新征程。
為了讓我們更快地相識(shí)公司、順應(yīng)事變,公司專程從7月8日開始對(duì)我們舉辦了為期一周的新員工入職崗前培訓(xùn)。這次培訓(xùn)的內(nèi)容異常富厚,首要有公司汗青沿革、公司組織機(jī)構(gòu)與企業(yè)文化先容、公司率領(lǐng)講座、各部分認(rèn)真人教學(xué)相干專業(yè)常識(shí)和自身履歷的教授、安詳、打點(diǎn)系統(tǒng)以及檔案打點(diǎn)等諸多方面的體系進(jìn)修。顛末七天的培訓(xùn),使我在最短的時(shí)刻里相識(shí)到本公司的根基運(yùn)作流程,以及公司的成長(zhǎng)過(guò)程與企業(yè)文化、企業(yè)近況和一些我早年從未打仗過(guò)的專業(yè)常識(shí)等。通過(guò)這次培訓(xùn),使我受益非淺、深有領(lǐng)會(huì)。
起首,相識(shí)公司汗青沿革與公司機(jī)構(gòu)、企業(yè)文化。
開始培訓(xùn)的第一天就是先容單元的汗青沿革,芮書記先容得很具體,似乎教育我們重走過(guò)這50多年的風(fēng)雨,見證企業(yè)的進(jìn)化,也相識(shí)到了個(gè)中的艱苦。這使我們?cè)桨l(fā)珍惜此刻來(lái)之不易的本日,鼓勵(lì)我們?cè)桨l(fā)全力去建樹光輝的來(lái)日誥日。
在統(tǒng)一天,張書記為我們先容了公司此刻的組織機(jī)構(gòu),使我們從宏觀上相識(shí)公司的各大部分及其首要職能,為往后接洽事變,進(jìn)步事變服從做好鋪墊。張書記還為我們具體地先容了本公司的企業(yè)文化。在我事變的3個(gè)月來(lái),我感受公司的事變氣氛、人際來(lái)往乃至是走在公司的路上都是有豪情而又放松的。有豪情是由于在事變中能進(jìn)修到許多的常識(shí)與能力,放松則是生理上的,這正是“事變著并快樂(lè)著”的`感受,讓我感想無(wú)比的滿意。
第二,培訓(xùn)使我對(duì)公司首要營(yíng)業(yè)有了根基的感知與熟悉。
我在公司的檔案室事變,在學(xué)校進(jìn)修的也是專業(yè)的檔案常識(shí),可以說(shuō),對(duì)付勘測(cè)丈量這方面來(lái)說(shuō),我完滿是個(gè)生手人。這一次培訓(xùn),是我第一次體系打仗這方面的常識(shí),真是受益不少,學(xué)到了許多新的常識(shí)。
顛末屢次專業(yè)常識(shí)的培訓(xùn),我大抵相識(shí)了公司的首要事變使命,或許分為勘測(cè)、丈量、巖土試驗(yàn)、測(cè)試這幾大方面,并別離有對(duì)應(yīng)的部分認(rèn)真。好比說(shuō)工程師辦公室首要認(rèn)真巖土工程事變,首要有勘測(cè)、計(jì)劃、管理、檢討、監(jiān)測(cè);測(cè)試中心首要認(rèn)真原位測(cè)試、樁基檢測(cè)等等。而且我對(duì)其首要事變流程以及一些術(shù)語(yǔ)也有了大抵的相識(shí),總算不會(huì)像剛來(lái)的時(shí)辰一樣,連公司的首要營(yíng)業(yè)都不清不楚了。
第三,進(jìn)修了公司的安詳打點(diǎn)與打點(diǎn)系統(tǒng)方面的常識(shí)。
用了一天的時(shí)刻,我們體系進(jìn)修了安詳方面的常識(shí)與公司打點(diǎn)系統(tǒng)方面的常識(shí)。我想這對(duì)付我們應(yīng)屆結(jié)業(yè)生來(lái)說(shuō),照舊較量生疏的常識(shí)。我以為其目標(biāo)就是為了一、擔(dān)保安詳出產(chǎn);二、進(jìn)步事變服從、三、晉升企業(yè)形象。最終的目標(biāo)就是使好處最大化。在這基本上有許多理論的常識(shí)與制度,這還必要我們?cè)谄匠5氖伦冎芯土粢?,好比安詳,在任何一個(gè)微小的環(huán)節(jié)中我們都要留意安詳?shù)念}目,好比人走斷電、防火、防盜,尚有出格是在施工現(xiàn)場(chǎng)的一些用電安詳、職員安詳?shù)取_@些在現(xiàn)實(shí)事變之后也許才氣留意到更多題目,并寫入制度,是安詳打點(diǎn)越發(fā)類型。
公司是本行業(yè)第一批得到打點(diǎn)系統(tǒng)三標(biāo)合一的公司,并有切合公司現(xiàn)實(shí)環(huán)境的打點(diǎn)目的。在進(jìn)修中我們進(jìn)修到了一個(gè)以穩(wěn)固應(yīng)萬(wàn)變的打點(diǎn)模式,也就是pdca輪回:從play(打算)到do(實(shí)驗(yàn))到check(說(shuō)明搜查)到 action(一連改造)。不管是qhsems、ems、ohsms,這一輪回始終貫串個(gè)中。細(xì)心看,這一輪回也合用于我們糊口各方面,這著實(shí)也就是一個(gè)履歷蘊(yùn)蓄的進(jìn)程,從不會(huì)到會(huì),從欠好到好,從好到更好的一個(gè)進(jìn)程。我信托,這個(gè)簡(jiǎn)樸而明晰的輪回會(huì)陪伴我生平,成為我不絕前進(jìn)的標(biāo)尺。
第四,進(jìn)修了公司檔案與人事方面的常識(shí)。
最后一天我們起首進(jìn)修了公司的檔案打點(diǎn)制度及公司檔案室的首要職能。因?yàn)槲沂窃跈n案室事變,而且已經(jīng)舉辦過(guò)2個(gè)月的演習(xí),對(duì)這一方面較量認(rèn)識(shí)。我以為檔案的代價(jià)在于操作,在別人必要資料的時(shí)辰,能快速實(shí)時(shí)地找到所需資料是檔案是檔案職員最首要的職責(zé)。公司的檔案室已有了50幾年的汗青,制度健全,庫(kù)房分類明晰。在演習(xí)中,我就深深的領(lǐng)會(huì)到,我沒(méi)有選錯(cuò)單元。有好的根基建樹,有好的師傅,真正的讓我能學(xué)甚至用,并能通過(guò)實(shí)踐體驗(yàn)更好地把握理論常識(shí)。公司檔案室還兼管著類型與雜志的打點(diǎn),并有專門的閱覽室,是專業(yè)技強(qiáng)職員能實(shí)時(shí)相識(shí)新類型把握行業(yè)新動(dòng)態(tài)。
人事方面,李主任首要為我們先容了新進(jìn)員工的報(bào)酬、假期、職稱等題目。我想這也應(yīng)該是我們很體諒的一個(gè)話題。李主任先容得很具體,別離先容了各部分的人為環(huán)境,我也認(rèn)為越透明越公正,越果真越不敏感。我較量體諒職稱的題目,檔案系列的職稱是要上社會(huì)去考的,我想以后刻開始就應(yīng)該抓住專業(yè)常識(shí)不放松,爭(zhēng)取能早日更上一層樓。
最后,培訓(xùn)中率領(lǐng)對(duì)我們提出的要求。
這次培訓(xùn)中我學(xué)到了許多常識(shí),但感傷最深的是每一位率領(lǐng)根基上都提到一個(gè)要求,那就是進(jìn)修、進(jìn)修、在進(jìn)修。一刻也不能放松,不只要轉(zhuǎn)研本專業(yè)的常識(shí),還要相識(shí)其他專業(yè)的常識(shí),好比說(shuō)我本身,就應(yīng)該多相知趣識(shí)勘測(cè)、丈量等方面的常識(shí),這樣有利于我相識(shí)檔案內(nèi)容,進(jìn)步事變服從與質(zhì)量。另外,就是但愿能盡快地進(jìn)入事變狀態(tài),做好頭腦意識(shí)的轉(zhuǎn)變,從受者轉(zhuǎn)釀成施者。我以為我在這方面做得也較量到位,事實(shí)已經(jīng)顛末尾2個(gè)月的演習(xí),感受此刻也逐步走上正軌了。最后就是但愿我們能量力而行的事變,養(yǎng)成精采的事變與糊口風(fēng)俗,為本身蘊(yùn)蓄成本、為公司締造好處。
到此刻為止我已經(jīng)在公司事變了3個(gè)月了,這次的職前培訓(xùn)讓我對(duì)公司有了更深的相識(shí),增長(zhǎng)了不少常識(shí),更重要的是讓我對(duì)本身有了新的熟悉與新的格斗方針,“水不流則腐,人不進(jìn)則退”,在此后的事變中,糊口中我將更加地進(jìn)修,不絕地進(jìn)步本身的素質(zhì)。在公司走“新、特、精”強(qiáng)企之路之際,我作為公司的一員,也要有這樣的理念,成長(zhǎng)自身的“新、特、精”,為順應(yīng)公司不絕成長(zhǎng)的需求完美本身,爭(zhēng)取做到本身對(duì)公司好處的最大化。
信托本身能行,證明本身真行!為有捐軀多壯志,敢教日月?lián)Q新天。大直若屈,大巧若拙,大辯若訥。山氣日夕佳,飛鳥相與還。失之毫厘,謬以千里。民不畏死,若何故死懼之。
精選用戶撰寫心得36人覺(jué)得有幫助
剛進(jìn)公司的時(shí)候,我也沒(méi)太明白入職培訓(xùn)到底該怎么寫心得。領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)這很重要,我就想多學(xué)點(diǎn)東西。后來(lái)跟幾個(gè)老同事聊了聊,發(fā)現(xiàn)他們寫心得時(shí)各有各的方法。有人喜歡從頭到尾記錄細(xì)節(jié),有人則更注重提煉重點(diǎn)。
剛開始我照著別人的樣子寫,結(jié)果發(fā)現(xiàn)自己的思路很亂。后來(lái)慢慢摸索,才找到一點(diǎn)門道。寫心得最重要的是別太拘泥于形式,但也不能完全隨心所欲。記得第一次寫的時(shí)候,我把培訓(xùn)里的項(xiàng)目都羅列了一遍,結(jié)果洋洋灑灑寫了好幾頁(yè),其實(shí)很多都是重復(fù)啰嗦的內(nèi)容。
其實(shí)寫心得的關(guān)鍵在于抓住核心。比如培訓(xùn)里講的規(guī)章制度,我開始寫得特別詳細(xì),后來(lái)才發(fā)現(xiàn)沒(méi)必要每個(gè)條款都抄一遍。后來(lái)我改成用自己的話概括一下主要內(nèi)容,再結(jié)合工作實(shí)際談感受,這樣看起來(lái)就清爽多了。
還有就是語(yǔ)言表達(dá)的問(wèn)題。我發(fā)現(xiàn)有些同事寫心得時(shí)喜歡用一些大詞兒,感覺(jué)像是刻意追求書面化。其實(shí)寫心得并不需要那么正式,平實(shí)一點(diǎn)反而更容易讓人接受。比如培訓(xùn)提到團(tuán)隊(duì)協(xié)作的重要性,我剛開始寫成“增強(qiáng)集體凝聚力”,后來(lái)改成了“大家互相幫忙挺好的”,效果反而更好。
有時(shí)候?qū)懶牡脮?huì)遇到卡殼的情況。比如有一次培訓(xùn)講了一些專業(yè)術(shù)語(yǔ),我當(dāng)時(shí)沒(méi)太聽懂,就硬著頭皮寫下來(lái)。結(jié)果寫完后發(fā)現(xiàn)好多地方都不通順,甚至前后矛盾。后來(lái)找機(jī)會(huì)請(qǐng)教了導(dǎo)師,他告訴我關(guān)鍵是要先把不懂的地方弄清楚,實(shí)在搞不明白也不要勉強(qiáng),直接標(biāo)注出來(lái)就行。
另外要注意的就是時(shí)間管理。我剛開始寫心得時(shí)總是拖到最后一天才動(dòng)手,結(jié)果趕出來(lái)的質(zhì)量特別差。后來(lái)吸取教訓(xùn),每次培訓(xùn)結(jié)束都會(huì)趁熱打鐵,當(dāng)天就把主要想法記下來(lái)。等過(guò)兩天再回過(guò)頭看看,往往能發(fā)現(xiàn)新的角度。
寫心得也不是一成不變的套路。有時(shí)候培訓(xùn)內(nèi)容比較枯燥,我就試著用一些小故事穿插進(jìn)去,這樣既能讓讀者感興趣,也能讓自己回憶起當(dāng)時(shí)的情景。不過(guò)也有時(shí)候?qū)懼鴮懼团茴}了,比如一次培訓(xùn)提到辦公軟件的操作技巧,我居然扯到了小時(shí)候玩電腦的經(jīng)歷,后來(lái)刪掉不少內(nèi)容才回歸正題。
【第6篇】公司新員工心得體會(huì)范例精選怎么寫900字
公司新員工心得體會(huì)范例精選
來(lái)到公司上班已經(jīng)一個(gè)月了,對(duì)公司也有了一定的了解。公司是一個(gè)非常人性化的公司,雖然公司也有許多的規(guī)章制度,但是在員工福利這一方面是我見過(guò)做得的公司。哪個(gè)公司又沒(méi)有一點(diǎn)規(guī)章制度呢,一些員工如果沒(méi)有規(guī)章制度的約束,就會(huì)不認(rèn)真的工作。
通過(guò)這一個(gè)月的工作,我已經(jīng)基本掌握了工作內(nèi)容,只在一些小的細(xì)節(jié)方面會(huì)出現(xiàn)一點(diǎn)誤差,但是總的來(lái)說(shuō),各方面表現(xiàn)也是不錯(cuò)的。在這一個(gè)月的工作中,我從不遲到,每天都是提前半個(gè)小時(shí)就到了公司。提前到的這半個(gè)小時(shí)我也不是就坐在那里玩手機(jī),而是為接下來(lái)一天的工作做準(zhǔn)備。因?yàn)槲冶葎e人都晚來(lái)這里,剛剛來(lái)也什么都不知道做,只能靠勤奮補(bǔ)償我的笨拙,漸漸地也能夠趕上別人的進(jìn)度,跟上別人的進(jìn)步了。在離我入職那天正好一個(gè)月的今天,我已經(jīng)能夠準(zhǔn)時(shí)準(zhǔn)點(diǎn)的下班了,并且在下班之前還有半個(gè)小時(shí)的空余時(shí)間,能夠讓我為第二天的工作做準(zhǔn)備。
這一個(gè)月的工作也比較的辛苦,因?yàn)樽〉牡胤诫x公司比較遠(yuǎn),每天來(lái)回花在路上的時(shí)間就是兩個(gè)多小時(shí)。每天都是六點(diǎn)多起床,睡眠嚴(yán)重不足,雖然沒(méi)有出現(xiàn)過(guò)上班睡覺(jué)的情況,但打瞌睡也是有的。好在現(xiàn)在搬了一個(gè)地方,離公司比較近,每天就能夠多睡一會(huì),保證在上班的時(shí)候精力充沛,不會(huì)因?yàn)樗卟蛔愕膯?wèn)題影響到工作。
我堅(jiān)信勤能補(bǔ)拙的道理,所以自進(jìn)入公司以來(lái),我都會(huì)花一點(diǎn)休息的時(shí)間在我的工作上,花比別人更多的時(shí)間,才能夠快速的掌握工作內(nèi)容,不會(huì)犯錯(cuò)。這一個(gè)月我成長(zhǎng)的非常的快,也算是沒(méi)有辜負(fù)我自己平時(shí)努力的結(jié)果。在這一個(gè)月的時(shí)間里,也跟同事們逐漸的熟悉起來(lái)。但因?yàn)榇蠹移綍r(shí)都忙于工作很少溝通,所以也并沒(méi)有到很熟悉的地步,不過(guò)也還算不錯(cuò)了,至少?zèng)]有感覺(jué)到孤單。同事們也給了我很大的幫助,幫助我更快的成長(zhǎng)起來(lái),掌握工作內(nèi)容。
當(dāng)然,在工作上我肯定也有不足的地方。雖然沒(méi)有犯過(guò)什么很大的錯(cuò)誤,但在一些細(xì)節(jié)的地方的把握還是不夠準(zhǔn)確,這一部分還有待加強(qiáng)。偶爾也會(huì)出現(xiàn)一些小錯(cuò)誤,經(jīng)過(guò)同事的指導(dǎo)也會(huì)及時(shí)的改正。
在這一個(gè)月的工作時(shí)間中我學(xué)到了很多,也對(duì)工作有了一些新的想法。但在細(xì)節(jié)方面還是會(huì)有錯(cuò)誤,有待加強(qiáng)。之后我會(huì)更加努力的工作,改正我的缺點(diǎn)。
精選用戶撰寫心得81人覺(jué)得有幫助
剛?cè)肼毮菚?huì)兒,心里頭有點(diǎn)慌。一方面是興奮,另一方面也怕自己做不好。后來(lái)慢慢琢磨出點(diǎn)門道,就想著把自己的心得寫出來(lái),給后來(lái)的新同事參考參考。其實(shí),寫心得這事挺有意思的,不光能總結(jié)經(jīng)驗(yàn),還能讓自己理清思路。
剛開始寫的時(shí)候,我就覺(jué)得得把自己遇到的問(wèn)題都擺出來(lái),不然別人看了也不知道該怎么學(xué)。比如有一次參加培訓(xùn),老師講的東西特別多,記筆記的時(shí)候手忙腳亂,結(jié)果回去一整理才發(fā)現(xiàn)漏了好幾個(gè)重點(diǎn)。后來(lái)我就學(xué)乖了,聽的時(shí)候就專注聽,聽完再慢慢回憶補(bǔ)充,這樣效率高多了。
還有就是,寫心得不能光寫表面的東西,得深入進(jìn)去。比如,剛開始接觸項(xiàng)目的時(shí)候,感覺(jué)流程挺復(fù)雜的,但后來(lái)發(fā)現(xiàn)每個(gè)環(huán)節(jié)都有規(guī)律可循。就像數(shù)據(jù)分析這塊兒,最開始覺(jué)得數(shù)字堆在一起挺枯燥的,后來(lái)慢慢找到方法后,發(fā)現(xiàn)其實(shí)挺有趣的。所以寫心得的時(shí)候,要把自己的感受寫出來(lái),讓大家知道你是怎么克服困難的。
有時(shí)候?qū)懼鴮懼蜁?huì)跑題,特別是碰到一些印象深刻的小插曲。記得有一次團(tuán)隊(duì)聚餐,大家聊到工作上的事,突然發(fā)現(xiàn)原來(lái)同事們都經(jīng)歷過(guò)類似的情況,這才意識(shí)到自己不是一個(gè)人在戰(zhàn)斗。這種時(shí)候就忍不住想寫下來(lái),可能是因?yàn)樘锌税?。不過(guò)寫的時(shí)候得控制住,別讓這些無(wú)關(guān)緊要的事占太多篇幅。
寫心得還有一個(gè)小技巧,就是別老想著完美。像我剛開始寫的時(shí)候,總是擔(dān)心語(yǔ)言不夠優(yōu)美,句子不夠流暢,后來(lái)發(fā)現(xiàn)這樣反而束縛了自己的表達(dá)。其實(shí)只要真實(shí)地記錄下自己的經(jīng)歷和感悟就好,畢竟每個(gè)人的感受都不一樣,沒(méi)必要追求統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)。
說(shuō)到這兒,想起一個(gè)同事寫的體會(huì),他把每天的工作內(nèi)容簡(jiǎn)單羅列了一下,然后加了些個(gè)人感想。雖然看起來(lái)很普通,但我覺(jué)得挺實(shí)用的,因?yàn)樗阎攸c(diǎn)放在了實(shí)際操作上。不像有些人喜歡寫得太文藝,乍一看挺吸引人,仔細(xì)看卻發(fā)現(xiàn)沒(méi)什么干貨。
【第7篇】公司優(yōu)秀員工培訓(xùn)心得體會(huì)怎么寫750字
公司優(yōu)秀員工培訓(xùn)心得體會(huì)
公司的這一次培訓(xùn),從培訓(xùn)的效果就可以看出公司對(duì)培訓(xùn)是非常著重的,讓我們?cè)谂嘤?xùn)內(nèi)充分感受到了公司對(duì)員工的負(fù)責(zé)的態(tài)度和良苦用心。
首先,我非常感謝公司給我們?nèi)w員工的集體培訓(xùn),也很榮幸參加了這次培訓(xùn),這說(shuō)明公司對(duì)我們員工培訓(xùn)的重視,反映了公司“重視人才,培養(yǎng)人才”的戰(zhàn)略方針;對(duì)于服務(wù)行業(yè)的我,也非常珍惜這次機(jī)會(huì)。
經(jīng)過(guò)這幾天的培訓(xùn),完全打破了我沒(méi)培訓(xùn)之前認(rèn)為這是個(gè)很枯燥乏味的過(guò)程的那種想法,讓原本對(duì)服務(wù)行業(yè)不感興趣的我,漸漸對(duì)服務(wù)充滿濃厚的興趣,服務(wù)作為一個(gè)大眾化消費(fèi)群體,我個(gè)認(rèn)為最主要的是,它是一個(gè)具有挑戰(zhàn)性、完善自我的的行業(yè),而且與生活緊密相連。
在這幾天的培訓(xùn)中我還學(xué)到了,賣場(chǎng)的布局,商品的陳列,及在管理方面的根基,讓我更加的了解超市是需要細(xì)心強(qiáng)和責(zé)任心強(qiáng)的員工。
如果在工作中我們失去了細(xì)心,那么在布局及陳列當(dāng)中就不能很好的抓住顧客的購(gòu)買欲。及顧客的購(gòu)物動(dòng)向,巨大磁石點(diǎn)也將達(dá)不到理想的效果,失去應(yīng)有的價(jià)值;另外貨架的陳列要求我們了解:怎樣的陳列才能利用好貨架的每一層,從而創(chuàng)造出更大的價(jià)值及效益;然而色彩的對(duì)比也能很大程度點(diǎn)亮顧客的眼睛,吸引并留住顧客的腳步。
公司的這一次培訓(xùn),從培訓(xùn)的效果就可以看出公司對(duì)培訓(xùn)是非常著重的,老板及培訓(xùn)人員都做了很多準(zhǔn)備,讓我們?cè)谂嘤?xùn)內(nèi)充分感受到了公司對(duì)員工的負(fù)責(zé)的態(tài)度和良苦用心,讓我們?nèi)跒橐惑w,我們?cè)谖磥?lái)的工作中端正心態(tài),更加努力!更加自信!
接下來(lái)的培訓(xùn),我想會(huì)更有趣、更專業(yè),所以我會(huì)更認(rèn)真聽,理論與實(shí)踐更加強(qiáng)化我們的工作,因?yàn)槲乙埠軣釔?ài)且珍惜這份工作!
學(xué)習(xí)能讓人進(jìn)步,工作能讓人自信,相信我們?cè)诓粩嗟貙W(xué)習(xí)和工作經(jīng)驗(yàn)當(dāng)中讓我們把超市變得更加美好。
公司優(yōu)秀員工培訓(xùn)心得體會(huì),盡在。
精選用戶撰寫心得18人覺(jué)得有幫助
寫公司優(yōu)秀員工培訓(xùn)心得其實(shí)挺講究的,不是單純抄幾句套話就能交差的事。剛開始得想清楚自己的目標(biāo),到底想表達(dá)什么?是想說(shuō)培訓(xùn)對(duì)自己的工作態(tài)度有什么改變,還是覺(jué)得學(xué)到的技能對(duì)自己幫助特別大?這得先理順?biāo)悸贰?/p>
寫的時(shí)候可以先把參加培訓(xùn)的過(guò)程簡(jiǎn)單過(guò)一下,比如誰(shuí)主講的,講了些什么,當(dāng)時(shí)聽課的感覺(jué)如何。這部分不用太啰嗦,點(diǎn)到為止就行。記得結(jié)合自己的實(shí)際工作去談感受,別光顧著復(fù)述培訓(xùn)內(nèi)容,這樣顯得沒(méi)誠(chéng)意。
要是能舉幾個(gè)例子就更好了,最好是自己親身經(jīng)歷的小事。比如說(shuō)以前工作中遇到某個(gè)問(wèn)題,后來(lái)通過(guò)培訓(xùn)學(xué)到了新方法,結(jié)果問(wèn)題迎刃而解。這樣的例子能讓文章更有說(shuō)服力。當(dāng)然,舉例子的時(shí)候要注意,別把事情說(shuō)得太完美,偶爾帶點(diǎn)小波折才真實(shí)。
寫的時(shí)候最好用第一人稱,這樣讀起來(lái)親切些。比如“我剛開始還以為……”“后來(lái)我發(fā)現(xiàn)……”。如果寫得太正式,反而會(huì)顯得生硬。另外,語(yǔ)言盡量口語(yǔ)化一點(diǎn),但又不失專業(yè)性。像什么“這個(gè)環(huán)節(jié)讓我受益匪淺”,這種話雖然聽著挺好,但用多了就顯套路了。
不過(guò)有時(shí)候?qū)懼鴮懼赡軙?huì)忘記之前的邏輯,突然想起一個(gè)細(xì)節(jié)就插進(jìn)去,比如“哦對(duì)了,那天培訓(xùn)結(jié)束的時(shí)候,老師還額外分享了一個(gè)小技巧”。這種突發(fā)奇想的情況在真實(shí)寫作中很常見,只要不影響整體連貫性就好。
最后別忘了檢查一遍,看看有沒(méi)有明顯的錯(cuò)別字或者不通順的地方。特別是那些容易混用的詞,像“效果”和“功效”,有時(shí)候一不留神就寫錯(cuò)了。還有標(biāo)點(diǎn)符號(hào)也得注意,該停頓的地方別省略逗號(hào),不然句子讀起來(lái)會(huì)很費(fèi)勁。
【第8篇】公司員工工作心得體會(huì)范文大全怎么寫1000字
公司員工工作心得體會(huì)范文大全
不知不覺(jué)在公司上班已經(jīng)近兩個(gè)月了,從剛出校門的什么都不明白,到此刻逐步的對(duì)xx有了個(gè)初步的了解,也逐步熟悉著公司的運(yùn)作體制和經(jīng)營(yíng)概念。雖然每一天都在重復(fù)著了解產(chǎn)品,找客戶,發(fā)郵件,收郵件,收詢盤,回復(fù),等回復(fù),失望,之后找客戶,發(fā)郵件一向以為在學(xué)校的時(shí)候自我很強(qiáng)大,很優(yōu)秀,此刻出來(lái)工作了才發(fā)現(xiàn)自我什么都不是。先對(duì)之前的工作進(jìn)行大致的總結(jié),期望能對(duì)自我以后的工作有所幫忙。
一、業(yè)務(wù)本事
我覺(jué)得做xx就是了解自我的產(chǎn)品,了解市場(chǎng),了解客戶,聯(lián)系客戶,賣出產(chǎn)品的過(guò)程,經(jīng)過(guò)對(duì)公司產(chǎn)品的學(xué)習(xí),逐漸熟悉了公司產(chǎn)品的材料及各種規(guī)格,并且對(duì)各種產(chǎn)品的生產(chǎn)流程也有必須的了解。能夠掌握產(chǎn)品在各個(gè)環(huán)節(jié)所出現(xiàn)的問(wèn)題,了解到產(chǎn)品應(yīng)有的不良率。這些都方便我們?nèi)グ盐帐袌?chǎng),明白怎樣樣去跟客戶溝通。
其次對(duì)市場(chǎng)要有了初步的了解。我們公司的產(chǎn)品廣泛應(yīng)用于xx,目標(biāo)市場(chǎng)xx需求量一向很大,所以對(duì)公司產(chǎn)品很樂(lè)觀,開發(fā)好xx市場(chǎng)可能性也大。
再者就是對(duì)業(yè)務(wù)技巧的初步掌握。經(jīng)過(guò)在免費(fèi)平臺(tái)上的客戶開發(fā),我慢慢的掌握跟客戶溝通的技巧,一切從客戶的需求出發(fā),經(jīng)過(guò)跟客戶的溝通,了解客戶的需求,從來(lái)給出相應(yīng)的價(jià)格。
二、個(gè)人素質(zhì)本事
我覺(jué)得做xx的要求就是要有耐心,開發(fā)出一個(gè)新的客戶不是一朝兩夕的事情,長(zhǎng)期的跟進(jìn)才是王道,聽說(shuō)開發(fā)出一個(gè)新的客戶可能周期需要半年到一年,在這個(gè)過(guò)程中自我沒(méi)有訂單而同事有訂單的時(shí)候,需要耐心等待,相信自我暴風(fēng)雨后便是彩虹。
其次就要有飽滿的熱情,要對(duì)自我的職業(yè)有熱情,才能全神貫注地把自我的精力投下去。
再者就是要自信。應(yīng)對(duì)長(zhǎng)期沒(méi)有訂單的情景,如果自信心不夠就很容易浮躁,懷疑自我的本事,這個(gè)時(shí)候就必須要有自信心,每一天做好自我的工作,相信訂單就在前方。目前,我公司開拓xx市場(chǎng),任重道遠(yuǎn),需要我們有滿滿的自信,相信自我的本事,才能干好工作。
三、個(gè)人提議
根據(jù)對(duì)目標(biāo)市場(chǎng)以及國(guó)內(nèi)同行的了解,xx客戶的防備心理十分普遍,這可能是跟xx的緣故。要跟xx客戶做生意就要做好被拒絕的準(zhǔn)備,僅有用自我的真誠(chéng)打動(dòng)了客戶,他才有可能相信你,從而成為你的客戶。為了打款方便以及安全xx客戶經(jīng)常要求供貨商有xx銀行賬戶,或者選擇安全系數(shù)較高的xx。故為了更好的開展工作,期望公司能開通xx銀行賬戶以及申請(qǐng)xx。
四、總結(jié)
總之我覺(jué)得做xx要重視每個(gè)細(xì)節(jié),僅有把握了細(xì)節(jié)才能成功的抓取每位客戶的心,從而能完成交易,獲取收益。
精選用戶撰寫心得94人覺(jué)得有幫助
寫工作心得體會(huì)其實(shí)挺有感觸的,關(guān)鍵是要把自己真實(shí)的感受表達(dá)出來(lái)。剛開始的時(shí)候,我覺(jué)得沒(méi)什么好寫的,每天就是上班下班,事情都是一樣的,后來(lái)慢慢發(fā)現(xiàn),其實(shí)每天都有點(diǎn)不一樣。比如昨天我遇到個(gè)事,領(lǐng)導(dǎo)讓我協(xié)調(diào)兩個(gè)部門合作一個(gè)項(xiàng)目,開始覺(jué)得挺難的,兩邊意見都不統(tǒng)一,后來(lái)想了個(gè)辦法,讓大家坐下來(lái)一起吃飯聊天,結(jié)果氣氛一下子就緩和了。這種小細(xì)節(jié)平時(shí)可能不會(huì)特別注意,但寫心得的時(shí)候就能拿出來(lái)琢磨琢磨。
寫心得不能光寫表面的東西,得深入進(jìn)去,像這次的事情,我就反思了一下,為什么剛開始覺(jué)得那么難?是不是自己的溝通方式有問(wèn)題?后來(lái)想想,可能是平時(shí)跟同事接觸太少,大家不熟。所以我覺(jué)得寫心得的時(shí)候,不僅要記錄事情本身,還要多問(wèn)幾個(gè)為什么,這樣以后碰到類似情況就有經(jīng)驗(yàn)了。
不過(guò)有時(shí)候?qū)懼鴮懼鴷?huì)跑題,比如剛才說(shuō)溝通的事,本來(lái)是想聊聊怎么寫心得的,結(jié)果扯到溝通技巧上了。其實(shí)這也是正常的,寫心得,就像聊天一樣,想到哪兒寫到哪兒。當(dāng)然,也不能太隨意,畢竟這是給領(lǐng)導(dǎo)看的,得有點(diǎn)條理。比如開頭可以簡(jiǎn)單說(shuō)下背景,中間講具體事例,最后再總結(jié)下感悟,這樣看起來(lái)就比較清晰。
有時(shí)候也會(huì)遇到不知道寫什么的情況,特別是剛?cè)肼毮菚?huì)兒,感覺(jué)每天都差不多,沒(méi)什么值得記錄的。后來(lái)發(fā)現(xiàn),哪怕是最普通的一天,也有值得記錄的地方。比如有一天我?guī)屯掳崃藗€(gè)重箱子,雖然累得夠嗆,但看到他笑得很開心,心里也挺滿足的。這種小事如果好好挖掘一下,也能寫出點(diǎn)東西來(lái)。
不過(guò)有時(shí)候?qū)懼鴮懼蜁?huì)出現(xiàn)一些小問(wèn)題,比如標(biāo)點(diǎn)符號(hào)用錯(cuò)了,或者某個(gè)詞用得不太合適。比如有一次我把“協(xié)作”寫成了“協(xié)調(diào)”,雖然意思差別不大,但回頭一看還是覺(jué)得怪怪的。還有一次寫得太急,句子結(jié)構(gòu)有點(diǎn)亂,讀起來(lái)費(fèi)勁。這些問(wèn)題平時(shí)沒(méi)太在意,寫心得的時(shí)候反而會(huì)更敏感。
書寫注意事項(xiàng):
寫心得的時(shí)候最好能結(jié)合點(diǎn)專業(yè)術(shù)語(yǔ),這樣顯得更有深度。比如我寫到項(xiàng)目管理的時(shí)候,就用了“資源整合”“風(fēng)險(xiǎn)控制”這些詞,雖然不一定用得特別精準(zhǔn),但至少能讓別人覺(jué)得你是在認(rèn)真對(duì)待工作。不過(guò)有時(shí)候也會(huì)搞混這些詞的意思,比如把“資源整合”寫成“資源分配”,雖然意思差不多,但總覺(jué)得差點(diǎn)什么。


















