【第1篇】企業(yè)新員工第一個月工作心得范文怎么寫1250字
轉(zhuǎn)眼間到_x工作已經(jīng)有一個多月的時間了，這是我職業(yè)生涯的一個嶄新的起點，我對此十分珍惜，盡的努力去適應(yīng)這個新的環(huán)境。從剛進(jìn)公司時的無知到現(xiàn)在的有所認(rèn)知，漸漸地熟悉了這個全新的氛圍，并深刻的體會到學(xué)習(xí)的重要性，現(xiàn)特對這段時間的學(xué)習(xí)做如下幾點的總結(jié)：
一、學(xué)習(xí)和工作要點
無論到哪家公司，公司都會給一段時間的適應(yīng)期。這段期間里有人會覺得很無聊，不知道該做什么。我剛來的幾天也是。每天在公司看別人怎樣銷售。
后來，我被分到一樓的銷售部學(xué)習(xí)。銷售部的同事也是埋頭做自己的事。我像是被擱置在那里，無人問津。我迷惑過，不過我很快就明白過來，公司的學(xué)習(xí)和學(xué)校的學(xué)習(xí)是完全不同的。學(xué)校老師會逼你，會每天不管你愿不愿意的講給你聽?？晒?，大家都有自己的事，所以，想學(xué)到東西就要多問，不會的，不懂的，身邊的同事都會回答你的。
最主要就是主動。新人進(jìn)來，公司都不會立刻分配具體的工作給新人做，但我們不能自己閑著。相反，我們應(yīng)該主動找一些事情做，從小事做起，為將來更好的給公司出力打下良好的基礎(chǔ)。而且這樣也能與同事拉近關(guān)系，便于與同事的融洽相處。
我來公司一個月了，一開始我只是在一邊看，因為內(nèi)向的性格總不好意思開口問。兩三天下來確實也看到了一些東西，但也是積累了一肚子的疑問，公司的主要產(chǎn)品是些什么呢?又是如何來銷售的呢?店鋪的工作流程怎么樣呢?我學(xué)習(xí)的這個計劃科又是怎么回事呢?
帶著這么多的疑問解不開只能請教身邊的同事了，別人不能幫你，沒有課堂和老師了啊。于是我問出了我的第一個問題：我要學(xué)些什么呢?現(xiàn)在想來這個問題很可笑也很難讓別人回答。萬事開頭難，接下來的日子我變被動為主動，只要自己發(fā)現(xiàn)了的不懂的問題我就問同事。了解的越來越多，發(fā)現(xiàn)的問題也就越來越多。從開始只懂“銷售”兩個字到現(xiàn)在了解了我們公司的企業(yè)文化、產(chǎn)品、規(guī)格、產(chǎn)品行情，以及收銀的基本工作流程。我認(rèn)為只和一個人學(xué)到的東西是不全面的，工作的開展在乎合作，重要的就是集體思想和團隊精神。
二、公司給我的印象
1、管理：我以前從未接觸過服裝行業(yè)，不過就從我一個新人的角度來說，我覺得我們公司管理嚴(yán)格又不失人性化，分工明確又很合理化。
2、工作：在這里的每一天都很充實，因為我發(fā)現(xiàn)每天的事情都很多。
但是我想我們公司工作態(tài)度，服務(wù)態(tài)度是的。特別是推廣的“三個一”服務(wù)，換作我們的競爭品牌一定不會有這樣的服務(wù)。
三、個人的工作意向
就我現(xiàn)在的知識技能和對我們公司的了解，我覺得我做一些帶有創(chuàng)造性的工作會比較困難點，因為接觸服裝工作比較短，各方面我還都不夠成熟，比如工作的總體思路等。我性格穩(wěn)重，比較有耐心，不怕麻煩，也不厭倦枯燥。我現(xiàn)在對這塊比較熟悉，當(dāng)然有新的安排我只會更加努力，不會辜負(fù)同事的幫助和領(lǐng)導(dǎo)的支持。
以上是我一個多月來的總結(jié)。從一個新人的角度出發(fā)的，我還有不少不懂的地方，有一些不成熟的想法。
新的一個月，可能還有新的工作安排，我也一定以新的面貌、更加積極主動的態(tài)度去迎接，爭取更大進(jìn)步再接再力。
精選用戶撰寫心得82人覺得有幫助
剛?cè)肼毜臅r候，大家都想給領(lǐng)導(dǎo)留下好印象，尤其是第一個月特別關(guān)鍵。頭幾天主要是熟悉環(huán)境，跟同事打招呼，知道哪里打印文件，哪個部門負(fù)責(zé)什么事。這階段其實挺輕松的，就是多跑腿，問問老員工一些日?，嵥榈氖?，比如會議室鑰匙放哪了，中午訂餐聯(lián)系誰。
慢慢開始接觸業(yè)務(wù)后，就會發(fā)現(xiàn)很多東西書本上學(xué)不到。比如開會的時候，聽老板講戰(zhàn)略方向是一回事，實際執(zhí)行又是另一回事。有時候聽明白了，動手做起來才發(fā)現(xiàn)細(xì)節(jié)復(fù)雜得很。這時候就需要主動請教，別怕丟臉，誰也不是天生會的。記得有一次做報表，我以為數(shù)據(jù)核對完就萬事大吉了，結(jié)果提交前被主管發(fā)現(xiàn)有個小數(shù)字錯了，后來才知道是excel公式設(shè)置的問題。
跟客戶打交道也很重要，剛開始可能有點緊張，說話條理不清。有一次給客戶打電話介紹產(chǎn)品，本來想說清楚功能，結(jié)果越說越亂，最后客戶都掛電話了。后來吸取教訓(xùn)，提前把要說的話列個提綱，這樣心里就有底了。還有就是態(tài)度要誠懇，客戶問什么答什么，別裝懂，不懂就坦白說回去查清楚再回復(fù)。
寫心得的話，不用太正式，把自己真實的經(jīng)歷寫出來就行。比如第一天的感受，第一次獨立完成任務(wù)的感覺，還有遇到困難怎么解決的。記得用詞要接地氣，別整那些高大上的詞匯。我見過有些人寫心得，動不動就“高效協(xié)同”“創(chuàng)新驅(qū)動”，聽著像套話，反而沒什么實際意義。
書寫注意事項：
記錄的時候要注意順序，但別刻意追求邏輯嚴(yán)密。比如先寫入職培訓(xùn)，再寫部門協(xié)作，最后寫個人成長。這事得靈活點，想到哪兒寫到哪兒。要是覺得某部分寫得不好，就重寫一遍，反正沒人盯著你交稿子。要是公司有固定格式，照著填空也行，但最好加點自己的東西，不然千篇一律的模板看著就沒勁。
其實寫心得最重要的是真實，別想著怎么討好領(lǐng)導(dǎo)。要是寫得太假，反倒顯得敷衍。當(dāng)然，適當(dāng)?shù)男揎椷€是需要的，比如把缺點說得輕一點，把成績夸得合理些。畢竟人心都是肉做的，領(lǐng)導(dǎo)也是人，看到你誠懇的態(tài)度，自然會對你另眼相看。
【第2篇】企業(yè)新員工個人年終工作總結(jié)模板怎么寫1000字
時光似箭，歲月如梭，轉(zhuǎn)眼進(jìn)入公司已經(jīng)有將近半年的時間，在公司領(lǐng)導(dǎo)的強有力的領(lǐng)導(dǎo)以及關(guān)心支持下，個人在__年度取得了不小的進(jìn)步。
一、年度工作情況
1、熟悉了解公司各項規(guī)章制度。
我于__年x月進(jìn)入公司，為了更快更好地融入公司這個團隊，為以后的工作打好鋪墊，我加緊對公司的各項規(guī)章制度進(jìn)行了解，熟悉公司的企業(yè)文化。通過了解和熟悉，我為能進(jìn)入公司這個團隊感到自豪，同時也感到自身的壓力。在以后的工作中，我將以公司的各項規(guī)章制度為準(zhǔn)則，嚴(yán)格要求自己，更快更好地完成工作任務(wù)。
2、熟悉了解工作流程
作為設(shè)計師助理，我的職責(zé)是幫助設(shè)計師完成談單過程中的各種圖紙及文檔，為設(shè)計師簽單做好充分準(zhǔn)備。經(jīng)過一段時期的磨合，我逐漸知道自己該如何去做并做好手頭工作，在設(shè)計師的指導(dǎo)帶領(lǐng)下，不僅懂得了許多專業(yè)方面的知識，也懂得了許多做人處事的道理。
二、存在的不足以及改進(jìn)措施
__年已經(jīng)隨風(fēng)逝去，回想自己在公司將近半年的工作，工作量并不是很大，閃光點幾乎是不存在，許多工作還有不盡如意之處，總結(jié)起來存在的不足主要有以下幾點：
1、缺乏溝通，不能充分利用資源
在工作的過程中，由于專業(yè)知識不夠扎實，又存在一定惰性，遇事考慮不夠周全、不夠細(xì)致，不積極向其他同事求教，造成工作效率降低甚至出現(xiàn)錯誤，不能達(dá)到優(yōu)勢資源充分利用。俗話說的好三人行必有我?guī)?，在以后的工作中，我要主動加強和其他部門同事的溝通，通過公司這個平臺達(dá)到資源共享，從而提高自己的工作效能。
2、缺乏計劃性
在工作過程中，由于缺乏計劃性，工作目的不夠明確，主次矛盾不清，常常達(dá)到事倍功半的效果，領(lǐng)導(dǎo)不滿意不說，自己還一肚子委屈。在以后的工作過程中，我要認(rèn)真制訂工作計劃，做事加強目的認(rèn)識，分清主次矛盾，爭取能達(dá)到事半功倍的效果
三、__年目標(biāo)計劃
1.加強自身學(xué)習(xí)，結(jié)合實際，多從細(xì)節(jié)考慮，認(rèn)真做好本職工作，積極配合同事工作項目。繼續(xù)加強對公司各種制度和業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)，做到全面深入的了解公司的各種制度和業(yè)務(wù)。用公司的各項制度作為自己考勤工作的理論依據(jù)，結(jié)合實際更好的開展考勤工作。
2、積極向同事學(xué)習(xí)，虛心請教，并以實踐帶動學(xué)習(xí)，全方位提高自己的工作能力。
年末，要感謝所有的同事，謝謝你們半年來的相伴，讓獨闖異鄉(xiāng)的我倍感溫暖和親切。要感謝公司，感謝公司能給剛畢業(yè)且什么也不懂的我一個這么好的學(xué)習(xí)的平臺，讓我在這些日子里學(xué)到了太多不曾有過的東西。真誠的感謝。也真摯的希望我們在__年越走越好。
精選用戶撰寫心得75人覺得有幫助
寫年終總結(jié)的時候，大家可能都會覺得有點頭疼。其實，寫總結(jié)和平時的工作差不多，得一步一步來。先想想這一年都干了什么，腦子里過一遍，把重要的事情挑出來。比如項目進(jìn)展、遇到的問題、解決的辦法，還有那些沒做成的事。這就像整理東西一樣，先把東西歸類，然后再慢慢寫。
寫的時候別急著追求完美，先把大致的內(nèi)容列出來，再慢慢補充細(xì)節(jié)。比如說某個項目，開頭可以簡單說下背景，然后詳細(xì)講下做了哪些事，用了什么方法，最后效果怎么樣。要是有數(shù)據(jù)就更好了，像完成率多少、節(jié)省了多少成本之類的，這樣顯得更有說服力。
有時候?qū)懣偨Y(jié)會涉及到一些專業(yè)術(shù)語，得確保自己用對了。比如說財務(wù)部門可能提到“成本控制”，銷售那邊可能是“客戶增長率”。這些詞得根據(jù)自己部門的特點來選，不然別人看了可能會有點懵。另外，別忘了寫寫自己的感受，比如學(xué)到了什么，以后打算咋改進(jìn)。這部分不用太長，點到為止就行。
有時候?qū)懣偨Y(jié)容易忽略時間線，這就好比記流水賬。記得要把事情按照時間順序排好，這樣看起來條理清晰。要是中間跳來跳去的，讀者看著會暈。當(dāng)然，也不是說每個細(xì)節(jié)都要寫進(jìn)去，該舍棄就得舍棄，不然總結(jié)就太啰嗦了。
寫完后最好能多看幾遍，看看有沒有不通順的地方。有時候一個小小的標(biāo)點錯誤就會讓人誤解意思。還有就是別忘了檢查一下有沒有錯別字，這個很重要。要是自己實在拿不準(zhǔn)，可以讓同事幫忙看看，他們說不定能發(fā)現(xiàn)些自己沒注意到的問題。
【第3篇】2025企業(yè)新員工個人工作總結(jié)模板怎么寫1450字
作為一名新員工，我在過去的一年里在奉天支行領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，在全體同事的共同幫助下，在各個方面取得了比較大的進(jìn)步，從一名剛剛大學(xué)畢業(yè)，幾乎沒有銀行實際工作經(jīng)驗的學(xué)生成長為目前可以獨立進(jìn)行儲蓄柜員業(yè)務(wù)業(yè)務(wù)操作的前臺柜員，我感觸頗深。俗話說，“兵熊熊一個，將熊熊一窩”，我現(xiàn)在只是一個兵，一個剛剛踏上社會的小兵，來到廣發(fā)奉天，我面對的是一個全新的世界，我看到的是一張張朝氣蓬勃，積極向上的面孔。我看到了行領(lǐng)導(dǎo)的工作態(tài)度和工作熱情，這深深的感染了我，也讓我對銀行工作有了嶄新的認(rèn)識。銀行不是過去那種養(yǎng)大爺?shù)牡胤?，再也沒有銀行工作的鐵飯碗，所以我第一時間改變自己，使自己適應(yīng)現(xiàn)代銀行工作的需要。
我積極投身銀行各種產(chǎn)品的營銷，今年2、3月份，我跟著何斌和叢東寧等客戶經(jīng)理到銀行附近的社區(qū)宣傳薪加薪產(chǎn)品和基金定投理財，達(dá)到了很好的效果，同時加強理財業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，掌握了我行各種產(chǎn)品的不同特點，也自覺學(xué)習(xí)理財?shù)脑捫g(shù)，以高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，在基本掌握理財業(yè)務(wù)后，我跟隨李強學(xué)習(xí)了個人貸款有關(guān)業(yè)務(wù)，叢個貸客戶資料的收集，個貸資料的整理，做卷，送個貸管理中心審批，以及送房地產(chǎn)大廈登記備案都有了明確的認(rèn)識和理解。期間，我多次隨李強到樓盤實地學(xué)習(xí)相關(guān)知識，看到了不同客戶在我們初審的不同表現(xiàn)，從中基本可以判斷該客戶是否符合我行放款標(biāo)準(zhǔn)。隨后，在行領(lǐng)導(dǎo)的安排下，我結(jié)束了理財和個貸的學(xué)習(xí)，開始了營業(yè)室柜員業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)。我之前認(rèn)為的柜臺業(yè)務(wù)就是基本的存取款，但是到了工作的第一線，我才看到了工作的多樣性和復(fù)雜性，我首先在康智文的指導(dǎo)下，跟隨路海霞學(xué)習(xí)一些基本的業(yè)務(wù)知識，同時加強業(yè)務(wù)技能的練習(xí)，努力在各個方面提高自己，在參加了市行組織的新員工培訓(xùn)后，我通過了反假貨幣考試，取得了會計上崗資格，便跟著常豐開始了真正的操作，這對我來說是一個考驗，前臺業(yè)務(wù)是整天與錢打交道，需要非常細(xì)心的工作態(tài)度和精益求精的工作能力，在各位師傅的共同幫助下，我現(xiàn)在已經(jīng)可以獨立開始辦理業(yè)務(wù)了。雖然我這一年的工作取得了一定成績，但是我的各項能力和技能和老員工比還有很大差距，這些我會在今后的工作中，努力向老員工學(xué)習(xí)，刻苦鉆研業(yè)務(wù)，早日成為獨當(dāng)一面的員工。下面，我從以下幾個方面具體做一下總結(jié)：
1，在道德品質(zhì)方面，我自認(rèn)為沒有問題。
2，在考勤制度方面，從剛?cè)胄械牡谝惶扉_始，我便全身心的投入到工作中，到目前為止，沒有遲到早退的現(xiàn)象，能夠利用休息時間為銀行的各項指標(biāo)的完成做出一定貢獻(xiàn)。
3，個人業(yè)績方面，從7月1日起到目前，我的日均儲蓄存款150余萬元，時點存款200余萬元，保險賣出了期繳3000元，躉繳30000元，信用卡超額完成任務(wù)。
4，業(yè)務(wù)能力方面，我認(rèn)為自己還是有差距的，這與我工作時間有關(guān)，但這不是理由，有些業(yè)務(wù)我很少接觸還很陌生，有的甚至是從來沒有聽說過的，這方面我還需要加強學(xué)習(xí)，爭取達(dá)到更高的標(biāo)準(zhǔn)。
我認(rèn)為在優(yōu)服工作上我也有必要總結(jié)一下，從總體看，我能夠用我的真心對待客戶，能夠微笑服務(wù)，辦理業(yè)務(wù)也能偶熱情主動，積極為客戶解決問題，我欠缺的是在全天任何情況下這種優(yōu)質(zhì)服務(wù)的保持。有的時候業(yè)務(wù)緊張，看到大廳很多客戶排隊，不由自主就降低了服務(wù)質(zhì)量，這種情況我本人一直在努力改進(jìn)，相信在未來不久的日子里能夠大有改觀。作為一名新人，我以加入奉天的團隊而感到驕傲和自豪，我會在未來的工作中，時刻以客戶為本，加強自身學(xué)習(xí)，成長為一名合格優(yōu)秀的員工。____年我們共同努力，海到天邊天做岸，山登絕頂奉天人
精選用戶撰寫心得79人覺得有幫助
寫工作總結(jié)，剛開始得想清楚自己的工作性質(zhì)。像我剛進(jìn)公司那會兒，頭一遭寫總結(jié)，心里直打鼓。當(dāng)時領(lǐng)導(dǎo)也沒給太多指導(dǎo)，就隨口說了一句“好好總結(jié)一下”。這下子我就懵了，什么叫“好好總結(jié)”?。亢髞碜聊チ税胩?，才明白這總結(jié)不是流水賬，得有點門道。
先說說內(nèi)容，別光顧著羅列每天干了什么，這樣看著累人，也不好找重點。像我第一次寫的時候，就把一天到晚的事情一股腦兒塞進(jìn)去，結(jié)果密密麻麻幾頁紙，自己看了都頭疼。后來學(xué)乖了，把事情分成幾個大塊，比如說業(yè)務(wù)處理、團隊合作、客戶溝通之類的。這樣一來，條理清晰多了，別人看也方便。
還有就是數(shù)據(jù)，要是能加點具體的數(shù)字進(jìn)去，效果會更好。比如完成多少單任務(wù)，解決多少個問題，這些具體的東西能讓領(lǐng)導(dǎo)覺得你不是在瞎編。當(dāng)然，數(shù)字也不能亂填，得真實可靠，不然下次可能真會出岔子。
至于格式，不用太死板，但也要講究。像標(biāo)題什么的，最好醒目一點，用稍微大點的字號。正文部分行距也別擠得太緊，留點空間看起來舒服。要是有條件的話，還可以適當(dāng)加點圖表什么的，這樣顯得專業(yè)。
有時候?qū)懣偨Y(jié)，難免會遇到卡殼的時候。我以前就遇到過這種情況，寫著寫著突然不知道該說什么好了。后來我發(fā)現(xiàn)，可以試著從別的角度入手，比如說回顧一下最近學(xué)到的新東西，或者分享一下工作中遇到的小技巧。反正別讓自己卡在那里不動，寫點東西出來總是好的。
書寫注意事項：
寫總結(jié)的時候，語氣得誠懇。畢竟這是給自己一個交代，也是給領(lǐng)導(dǎo)一個匯報。如果態(tài)度敷衍了事，感覺上就會很不好。所以不管怎么說，態(tài)度一定要端正，該反思的地方就得反思，該表揚的地方也得表揚。
【第4篇】企業(yè)新員工試用期心得總結(jié)精選范文2025怎么寫650字
時間匆匆轉(zhuǎn)走,三個月彈指一揮間就毫無聲息的流逝,就時需要回頭總結(jié)之際才猛然間意識到日子的匆匆。原先頗感忸怩，現(xiàn)在漸漸變得順其自然了?，F(xiàn)在的工作已經(jīng)漸漸變得順其自然了,或許應(yīng)該是一種慶幸，這是我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷，也給我留下了精彩而美好的回憶。
在工作上，熟悉公司的規(guī)章制度及辦公軟件，不犯錯誤，通過不斷的去工地了解和觀察，明白了工地施工的工序，如何去發(fā)現(xiàn)問題，又應(yīng)該怎么解決。在工作過程中,我將不斷向有經(jīng)驗的同事和領(lǐng)導(dǎo)請教學(xué)習(xí)自己未曾真正掌握的技術(shù)或技能，并學(xué)以致用，對工作過程中的一些信息也進(jìn)行收集整理,轉(zhuǎn)化為資料以備所需; 業(yè)余時間利用各種渠道學(xué)習(xí)和掌握新知識新技能。
金無赤金,人無完人。在短暫的三個月試用期內(nèi)我雖然長進(jìn)了不少，但也存在很多不足之處,主要表現(xiàn)在:一是實踐經(jīng)驗不足,在今后的工作中還需繼續(xù)努力學(xué)習(xí)。二是與領(lǐng)導(dǎo)的交流不夠,有很多想法沒有給領(lǐng)導(dǎo)匯報,在今后的工作中還有待加強。三是理論水平不高,還需要積極參加各級培訓(xùn)、查閱文獻(xiàn)資料來充實自己。四是還帶著一些學(xué)校里的習(xí)慣，以至于沒能跟好的去工作，存在著一些毛病。三個多月的試用期下來,自己努力了，也進(jìn)步了不少,學(xué)到了很多以前沒有的東西,我想這不僅是工作，更重要的是給了我一個學(xué)習(xí)和鍛煉的機會。
成績已成為過去,未來屬于自己。在今后的工作,我將更加努力,克難奮進(jìn)，嚴(yán)格要求自己，改掉一些壞習(xí)慣，不斷求實創(chuàng)新,不斷磨練自己,虛心請教，抓緊時間學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中實踐，在實踐中總結(jié),在總結(jié)中進(jìn)步,在進(jìn)步中成長,在成長中完善。盡我所能把工作做好,爭取取得更大的成績。
精選用戶撰寫心得25人覺得有幫助
剛?cè)肼毜臅r候，總覺得試用期就是個形式，后來才發(fā)現(xiàn)這其實是個了解公司、提升自己的好機會。剛開始寫總結(jié)的時候，總覺得無從下手，后來慢慢摸索出一些門道。寫心得最重要的就是真實，把自己真實的感受寫出來就行，不用太擔(dān)心格式，畢竟不是正式報告。
記得第一次寫總結(jié)時，我花了不少時間整理思路，結(jié)果反而越寫越亂。后來同事建議說，不如先把想說的點列出來，再一條條去完善。這種方法確實有用，至少不會東一句西一句地亂寫。不過也有個小插曲，那天列完提綱后，我一時大意把幾個關(guān)鍵詞順序搞錯了，導(dǎo)致前后有點矛盾，還好后來發(fā)現(xiàn)了。
寫總結(jié)的時候，專業(yè)知識肯定少不了，但也不能光堆砌專業(yè)術(shù)語。有一次我寫得太學(xué)術(shù)化了，領(lǐng)導(dǎo)看了說有點“飄”，讓我多結(jié)合實際工作情況。所以后來我就注意了，盡量把專業(yè)的東西說得通俗易懂些，這樣大家也更容易接受。
有時候?qū)懣偨Y(jié)會遇到瓶頸，尤其是碰到一些不太好表達(dá)的感受時。有一次我糾結(jié)了半天該怎么描述自己剛接手項目時的狀態(tài)，最后靈機一動，就用了一個比喻，說就像剛開始學(xué)騎自行車一樣，搖搖晃晃但總歸是往前走的。雖然不算特別精妙，但感覺還挺貼切的。
還有個需要注意的地方就是細(xì)節(jié)，別以為小事就可以忽略。有一次我寫總結(jié)時漏掉了某個重要環(huán)節(jié)，結(jié)果被領(lǐng)導(dǎo)點名提醒，說這個環(huán)節(jié)很重要，得補上去。從那以后我就養(yǎng)成了一個習(xí)慣，每次寫完都仔細(xì)檢查一遍，看看有沒有遺漏。
寫總結(jié)也不是一次成型的，需要反復(fù)修改。有時候?qū)懼鴮懼蝗幻俺鲂碌南敕?，就得回去補充。還有次我寫到一半發(fā)現(xiàn)前面有個地方邏輯不太通順，于是又回過頭調(diào)整了一下。雖然麻煩點，但最后出來的效果還不錯。
其實寫總結(jié)也是個自我反思的過程，能讓自己更清楚地認(rèn)識到工作中哪些做得好，哪些還需要改進(jìn)。希望以后能繼續(xù)保持這種態(tài)度，把工作做得更好。
【第5篇】企業(yè)新員工試用期心得總結(jié)精選范文最新怎么寫1000字
先說一下我剛來單位時的想法和對自己的預(yù)期：學(xué)東西，是首要的，不論是他人這么認(rèn)為，我自己也不否定。我自己給自己的規(guī)劃是：根據(jù)我身處環(huán)境和所在部門來選著學(xué)習(xí)的東西，學(xué)習(xí)的程度是，從整體上做到宏觀認(rèn)識，應(yīng)用時有章可循，具體部位可以有法查找。
現(xiàn)場實習(xí)的一個星期是我現(xiàn)在記憶非常深刻的一段時間：了解和理解工人師傅在怎樣的工作環(huán)境中執(zhí)行怎樣的工作任務(wù)，并自己親手開始插入工作的行列，在這里我沒有工作多少內(nèi)容，學(xué)到某種技術(shù)是肯定談不上，但我這段時期認(rèn)識到了一個冶金建設(shè)項目需要的是專業(yè)的工人師傅，周到的跟班隊長，系統(tǒng)而有程序的技術(shù)指導(dǎo)人員，還有最重要的是全面而細(xì)致的安全意識。
之后，就是在分公司機關(guān)經(jīng)營部了，一直到今天。在這里，我的環(huán)境變了，不再是廠房，而是辦公室;工作的對象也不在是現(xiàn)場的實物，而是一套一套的圖紙和一條一條的工程量清單。放下焊槍拿起了筆桿，開始算起工程量，給施工單位做起了工程結(jié)算。因為我們經(jīng)營部主要基本任務(wù)就是要做工程預(yù)結(jié)算和投標(biāo)的，所以我邊做邊學(xué)預(yù)算，并了解有關(guān)招投標(biāo)的事物和工作流程，還不時借機會和我們部長出去參加投標(biāo)工作，我也在其中伴一小小的角色。在此過程全靠周部長的細(xì)心指導(dǎo)，我非常感謝。
到目前為止，我已基本融入了我們部門，也上手了，開始自己獨立完成一些領(lǐng)導(dǎo)布置的任務(wù)，在此就說說我的主要工作內(nèi)容吧。從專業(yè)角度來說，我們部門有土建、電氣、鋼結(jié)構(gòu)、機械和機動管道這幾個，我就是機動管道的了。負(fù)責(zé)目前結(jié)算工程的機動管道方面，包括管道和相應(yīng)設(shè)備的安裝、__刷漆、保溫的工程結(jié)算。我還要做的是不時的機裝的檢修結(jié)算。除了結(jié)算還有就是參加投標(biāo)工作，包括買投標(biāo)文件，清點文件，通過工程量清單套價做預(yù)算，最終匯總各專業(yè)得出投標(biāo)報價，開標(biāo)，答疑，議標(biāo)，中標(biāo)后簽訂合同等等;還有一任務(wù)忘說了，我們單位總部要求的erp，我們部門也在做，我也參加在其中，現(xiàn)正在打頭陣。就是因為erp我才從現(xiàn)場調(diào)回機關(guān)的，這可是我的一個轉(zhuǎn)折點啊。
六個月，一路走來，有很多工作，有很多快樂，也有很多感動!正如我們周部長的一句還“快樂著工作，工作快樂!”今天雖然談工作，但我覺得工作離不離開生活，生活也無法離開工作。為了工作而工作，為了生活而生活都是不正常的。在此我非常感謝我們辦公室里的各位，各位老師你們辛苦了，謝謝你們在我工作迷茫生活困難時的幫助!
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剛?cè)肼毜臅r候，心里特別緊張，畢竟這是頭一回正式進(jìn)公司上班。領(lǐng)導(dǎo)說試用期很重要，得好好表現(xiàn)，我就想著不管咋樣，先把工作弄明白再說。剛開始接觸業(yè)務(wù)那會兒，真是什么都不懂，老是怕自己做不好。同事倒是挺熱心，教了不少東西，慢慢就上手了。
每天的工作其實挺瑣碎的，像是整理資料、接電話、跑腿什么的。剛開始覺得這些事沒什么技術(shù)含量，后來才明白，其實每件事都得認(rèn)真對待。有一次接客戶電話，因為沒聽清楚對方的問題，結(jié)果回答得模棱兩可，被領(lǐng)導(dǎo)批評了。當(dāng)時挺委屈的，但后來想想，確實是自己的錯，以后得更仔細(xì)點。
跟同事相處也是一門學(xué)問。有些人性格開朗，溝通起來沒什么障礙，但有些人比較內(nèi)向，得花點心思去了解他們的習(xí)慣。記得有次開會，我提了個建議，本來以為大家會贊同，結(jié)果有人當(dāng)場反對，當(dāng)時臉都紅了。好在領(lǐng)導(dǎo)及時打圓場，不然真不知道該怎么收場。從那之后，我開始學(xué)著提前準(zhǔn)備，多聽聽別人的意見。
公司的規(guī)章制度挺多的，什么打卡時間、請假流程之類的，剛開始還不太適應(yīng)。有一次因為堵車遲到了，心里特別忐忑，還好只是幾分鐘，領(lǐng)導(dǎo)沒說什么。不過后來還是調(diào)整了自己的作息，再也不敢冒險了。還有就是報銷流程，第一次填單子的時候差點搞錯了，幸虧同事提醒，不然可能白忙活一場。
試用期快結(jié)束的時候，感覺自己成長了不少。從剛開始的手忙腳亂到現(xiàn)在能獨當(dāng)一面，確實不容易。雖然過程中遇到了不少困難，但每次解決問題后都會覺得很有成就感。希望接下來的日子里，能繼續(xù)進(jìn)步，爭取轉(zhuǎn)正的時候不掉鏈子。
寫總結(jié)的時候，我覺得沒必要搞得特別復(fù)雜，把自己的經(jīng)歷和感受寫出來就行。當(dāng)然，該夸的地方還是要夸，比如感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助，但也不能一味吹捧，得實事求是。要是覺得自己有不足之處，也可以提一下改進(jìn)的方向，這樣顯得真誠。
有時候?qū)懣偨Y(jié)會遇到瓶頸，不知道該怎么組織語言。這時候不妨換個思路，把自己當(dāng)成讀者，想一想什么樣的內(nèi)容最吸引人。另外，別忘了檢查一下有沒有錯別字，有時候一個小小的錯誤可能就會讓人對你的印象大打折扣。
【第6篇】企業(yè)新員工崗前培訓(xùn)心得體會精選怎么寫1250字
青春是用意志的血滴和拼搏的汗水釀成的瓊漿——歷久彌香;青春是用不凋的希望和不滅的向往編織的彩虹——絢麗輝煌;青春是用永恒的執(zhí)著和頑強的韌勁筑起的一道銅墻鐵壁——固若金湯。滿懷著對未來的美好希望和對青春的美麗憧憬，我們加入了中國海誠西安設(shè)計工程有限責(zé)任公司團隊，做為一名新員工于____年1月29日我們共36人參加了為期兩天的新員工職前培訓(xùn)，這次培訓(xùn)主要向我們介紹了公司不平凡的發(fā)展歷程，解讀了公司文化和制度，并邀請公司領(lǐng)導(dǎo)參與分享經(jīng)驗。短短兩天的培訓(xùn)時間，讓我們更加了解到海誠西安公司的發(fā)展與壯大、認(rèn)識到團隊精神的重要性。
培訓(xùn)時間雖短但我們受益匪淺、這都?xì)w功于公司的合理安排。第一天，總裁致辭，歡迎新員工。在新員工熱烈的掌聲中我們海誠西安公司的總經(jīng)理翁偉民同志向我們介紹了企業(yè)文化和公司歷史及發(fā)展,并讓我們了解了海誠西安公司的黨組織建設(shè)情況。下午，由公司幾位副總經(jīng)理分別向大家介紹了公司的現(xiàn)況，工程承包、管理、設(shè)計、監(jiān)理、咨詢的相關(guān)知識以及如何能盡快適應(yīng)公司環(huán)境,怎樣在海誠西安公司這個大家庭中發(fā)揮團隊協(xié)作精神等方面知識。一整天充實的學(xué)習(xí)使我們新員工對公司的發(fā)展有了進(jìn)一步的了解，并且堅定了我們來海誠西安公司的信念。第二天上午我們飽含熱情學(xué)習(xí)了公司工程咨詢項目間配合以及項目勘察設(shè)計等方面的知識，初淺的認(rèn)識了質(zhì)量體系認(rèn)證、技術(shù)管理、技術(shù)貫標(biāo)以及公司計算機維護等情況，知道了公司財務(wù)會計制度和一些差旅費報銷的相關(guān)規(guī)定,掌握了商務(wù)禮儀方面的常識,清楚了公司機構(gòu)設(shè)置及職能、員工手冊，了解了勞動合同簽訂及社會保險制度。最后是大家自由座談，暢所欲言，不管有什么困難或是疑問領(lǐng)導(dǎo)都耐心解答，實實在在的讓我們感受到了海誠西安大家庭的溫暖。
為期兩天的培訓(xùn)雖然結(jié)束了，但是領(lǐng)導(dǎo)們殷切的教誨將永遠(yuǎn)銘記于我們每一名新員工的心里，為我們能盡早適應(yīng)海誠立足海誠奠定了堅實的基礎(chǔ)。讓我們明白了做一個合格的海誠人要有積極向上的心態(tài)，有堅強的意志，有持之以恒和不懈努力的精神。在培訓(xùn)的這兩天里也讓我們重新對自己的人生坐標(biāo)有了定位，無論做什么都應(yīng)該腳踏實地，一步一個腳印，不要被文憑所迷惑，學(xué)歷已不是人才的象征，在競爭如此激烈的今天，的辦法是加入到這個競爭行列，適應(yīng)環(huán)境，適應(yīng)社會?，F(xiàn)在的我們猶如一張白紙，青春的熱情在渲染著色彩，我們要盡快的發(fā)揮自己的特長，更好更快的成長，盡快進(jìn)入角色的轉(zhuǎn)變，才能更好的實現(xiàn)自己的人生價值。能成為海誠西安公司的一員我們無比的激動，只有通過不懈的努力工作來回報海誠對我們的信任和培養(yǎng)，相信我們會為海誠西安公司輝煌的篇章譜寫燦爛的樂曲。
浪花因撞擊而美麗，人生因拼搏而精彩。未來的日子里，我將會全身心地投入到工作當(dāng)中，用自己的雙手創(chuàng)作出更加輝煌燦爛的明天!
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企業(yè)新員工崗前培訓(xùn)心得體會其實挺復(fù)雜的，畢竟每個人的經(jīng)歷和感受都不一樣。我剛?cè)肼毮菚?，參加培?xùn)的時候就有點懵，感覺信息量特別大，記筆記都來不及。后來慢慢摸索出點門道，想跟大家聊聊。
剛開始得搞清楚培訓(xùn)的目標(biāo)是什么，是熟悉公司文化還是掌握具體技能？我覺得這很重要。如果目標(biāo)不明確，學(xué)起來就容易亂套。像我們部門，培訓(xùn)主要講規(guī)章制度和工作流程，剛開始覺得枯燥，后來才發(fā)現(xiàn)這些都是工作中避坑的關(guān)鍵。記得有一次聽講師講到報銷流程，當(dāng)時沒太在意，結(jié)果自己第一次報賬時就被卡住了，費了好大勁才弄明白。
還有就是多問問題。我剛進(jìn)去的時候膽子小，不敢問，總覺得問多了顯得自己笨。后來發(fā)現(xiàn)，其實大家都愿意幫忙解答。特別是老員工，他們經(jīng)驗豐富，有時候一句話就能點醒你。比如有次培訓(xùn)說到客戶溝通技巧，我就沒太懂，回去找了個同事請教，他給我舉了個例子，一下子就明白了。
筆記也得好好記。我當(dāng)時為了省事，只記了大概的意思，結(jié)果過幾天就忘光了。后來改用思維導(dǎo)圖，把重點畫出來，這樣復(fù)習(xí)起來方便很多。不過也有個教訓(xùn)，有時候?qū)懼鴮懼团茴}了，寫了不少跟主題無關(guān)的東西，回頭整理的時候特別麻煩。
書寫注意事項：
心態(tài)也很關(guān)鍵。剛開始培訓(xùn)的時候，我總想著快點結(jié)束，好趕緊上手干活。后來發(fā)現(xiàn)，培訓(xùn)其實是個很好的緩沖期，能讓你提前適應(yīng)環(huán)境。像我有個同事，培訓(xùn)期間就主動幫忙做一些小事，結(jié)果正式上崗后特別順利，領(lǐng)導(dǎo)對他印象也好。
培訓(xùn)也不是一蹴而就的事。有些東西當(dāng)時可能理解得不深，過段時間再回顧一下，會有新的收獲。我記得有次培訓(xùn)講到團隊合作的重要性，當(dāng)時覺得挺空泛的，后來參與幾個項目后，才真正體會到其中的道理。
【第7篇】企業(yè)新員工軍訓(xùn)心得體會范文怎么寫450字
軍訓(xùn)這個詞對我們來說并不陌生，但似乎有些遙遠(yuǎn)了，第一次軍訓(xùn)是在升高一的時候聽似很苦的軍訓(xùn)，對熱愛運動的我來說卻很有意義。
工作期間聽到軍訓(xùn)二字，我是興奮，但又有些害怕，害怕的是不知道過去那么久，自己是否還有那樣的毅力，下面我來說說一下在這短短的幾天軍訓(xùn)中，我感受到的和學(xué)習(xí)到的，這是一種人生的體驗，也是戰(zhàn)勝自我鍛煉意志的最佳良機。
在軍訓(xùn)中，最基本的也是最能鍛煉意志的站軍姿，值得驕傲的是，大家都堅持了下來。
同事們氣貫長虹的喊叫，額頭上晶瑩的汗水和濕透的藍(lán)色工作服，一切似乎那么單調(diào)而乏味，但在我看來，這一切都迸發(fā)了火一般的激情與鋼一樣的堅韌。教官拿出100%的責(zé)任心，那沙啞的口令，體現(xiàn)了教官的良苦用心，教會我們什么叫嚴(yán)肅，什么叫專注，讓我們知道團隊的力量是多么的偉大，我也很榮幸在這次的軍訓(xùn)中，被選為了40位優(yōu)秀學(xué)員中的一位，獲得了軍訓(xùn)標(biāo)兵的榮譽稱號！
這次的軍訓(xùn)為我們的工作生活帶來了色彩，增加了我們團隊友誼，雖然短暫，但回憶卻是永恒的，致尊敬的教官及領(lǐng)導(dǎo)們！謝謝！
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剛?cè)肼毜臅r候，公司組織了一次為期五天的新員工軍訓(xùn)。剛開始心里還挺抵觸的，覺得這跟工作沒什么太大關(guān)系。但后來想想，既然大家都得參加，不如認(rèn)真對待試試看。結(jié)果，還真有點收獲。
軍訓(xùn)，最開始就是站軍姿。教官說站十分鐘就得紋絲不動，稍微動一下就要加時間。第一天下來腿酸得不行，感覺比上班累多了。不過慢慢也就習(xí)慣了，站久了反而覺得身體繃得特別緊，整個人精神頭都足了不少。這讓我想到平時工作里，很多時候也是這樣，看似簡單的任務(wù)，其實需要堅持和專注才能做好。
訓(xùn)練過程中，印象最深的是團隊合作那一塊兒。有個項目是搭人墻，一個人踩著另一個人肩膀上去，底下的人還得穩(wěn)住平衡。剛開始大家都挺緊張的，生怕自己一不小心就給隊友添麻煩。后來慢慢摸索出點門道，大家配合默契了，整個過程就順暢多了。我覺得這個跟咱們?nèi)粘９ぷ饕膊畈欢?，單打獨斗肯定干不好活兒，只有團結(jié)起來，各司其職，事情才能順利完成。
還有個細(xì)節(jié)挺有意思的。那天晚上教官讓我們寫心得，我隨手寫了些感受，第二天教官問我為什么沒寫具體的事例。我當(dāng)時愣了一下，心想這不是隨便寫寫就行嗎？后來才明白，原來寫東西光有想法還不行，得結(jié)合實際才行。所以，以后寫東西一定要多舉例子，不然看起來空洞無物。
寫心得也不是那么容易的事。有一次我寫到一半突然卡殼了，絞盡腦汁也沒想出什么好詞好句。后來同事提醒我說，別太糾結(jié)那些花哨的表達(dá)，把真實的想法寫出來就好。聽他這么一說，我頓時輕松不少，果然順手就寫完了一份。
寫心得的時候，格式倒是不用太講究，但最好分段，不然一大段文字堆在一起看著就頭疼。另外，開頭可以簡單介紹一下背景，比如軍訓(xùn)的時間、地點之類的，這樣讀者會更容易理解。至于結(jié)尾，可以總結(jié)一下自己的感悟，但不要太長，兩三句話就夠了。
寫心得的時候，我發(fā)現(xiàn)有個小問題挺常見。有時候?qū)懼鴮懼团茴}了，明明是寫軍訓(xùn)心得，卻扯到了別的地方去。這種情況得及時調(diào)整思路，重新回到主題上來。還有就是，千萬別為了湊字?jǐn)?shù)硬加一些無關(guān)緊要的內(nèi)容，那樣只會讓人覺得敷衍了事。
【第8篇】企業(yè)新員工培訓(xùn)心得體會范文怎么寫2950字
企業(yè)新員工培訓(xùn)心得體會范文
轉(zhuǎn)眼間新員工培訓(xùn)已經(jīng)結(jié)束了，經(jīng)過了五天的學(xué)習(xí)，我想我們每一位新員工都能很快的了解公司、適應(yīng)工作。這次培訓(xùn)的內(nèi)容十分豐富，讓我對公司的發(fā)展歷史、組織結(jié)構(gòu)、企業(yè)文化有了更深入的了解，并對公司的產(chǎn)品有了初步了解。
通過這幾天的學(xué)習(xí)，在我的大腦里面對工作有了一個大概的框架和思路，對以后順利開展工作有很大的幫助，但是有很多具體的工作方法以及領(lǐng)導(dǎo)與前輩們的經(jīng)驗還需要自己慢慢學(xué)習(xí)體會。在培訓(xùn)期間無論是教官的指導(dǎo)還是公司老員工的教誨，都讓我看到了一種團隊精神和力量。
所有學(xué)員積極參與，無論是在平時聽講和游戲中，還是在最后的軍訓(xùn)上，學(xué)員們都積極參加，努力的融入團隊，并且很好的扮演好自己的角色，這讓我體會到個人與團隊的關(guān)系，沒有團隊，就沒有個人角色的成功，只有更好的融入團隊，承擔(dān)責(zé)任，敢于擔(dān)當(dāng)，才能實現(xiàn)個人與團隊的雙贏。五天的時間很短，但是這個過程讓我體會很深、感觸很深的是我的內(nèi)心發(fā)生了變化。
人沒有高低貴賤，只有轉(zhuǎn)變觀念，端正心態(tài)，以努力換取肯定，用實力贏得尊重。沒有低素質(zhì)的員工，只有高標(biāo)準(zhǔn)的管理。做我所學(xué)，學(xué)我所做，樹立正確的人生觀，價值觀是立身的本質(zhì)，成才的導(dǎo)向。只有對未來一切具有強烈的責(zé)任感，以各種方式進(jìn)行學(xué)習(xí)，提高自身修養(yǎng)。銘記真誠、用于承擔(dān)、懂得感恩、回報社會、塑造真、善、責(zé)、愛，的世界觀和人生觀。只有正確的人生觀，世界觀是不夠的，只有加上吃苦耐勞的精神和心態(tài)，更加的努力，付出更多，才能正真的實現(xiàn)目標(biāo)，才能為團隊，為公司做出更多的貢獻(xiàn)。
這五天的培訓(xùn)將對我的職業(yè)生涯產(chǎn)生深遠(yuǎn)的影響。感謝公司為我們提供如此形式的的培訓(xùn)，最后引用一句話：認(rèn)真做事可以把事做成，用心做事才能把事做好。在工作中我一定要學(xué)會做人，用心做事。
企業(yè)新員工培訓(xùn)心得體會范文（三）
青春是用意志的血滴和拼搏的汗水釀成的瓊漿——歷久彌香；青春是用不凋的希望和不滅的向往編織的彩虹——絢麗輝煌；青春是用永恒的執(zhí)著和頑強的韌勁筑起的一道銅墻鐵壁——固若金湯。滿懷著對未來的美好希望和對青春的美麗憧憬，我們加入了xx設(shè)計工程有限責(zé)任公司團隊，做為一名新員工于____年x月x日我們共36人參加了為期兩天的新員工職前培訓(xùn)，這次培訓(xùn)主要向我們介紹了公司不平凡的發(fā)展歷程，解讀了公司文化和制度，并邀請公司領(lǐng)導(dǎo)參與分享經(jīng)驗。短短兩天的培訓(xùn)時間，讓我們更加了解到海誠西安公司的發(fā)展與壯大、認(rèn)識到團隊精神的重要性。
培訓(xùn)時間雖短但我們受益匪淺、這都?xì)w功于公司的合理安排。第一天，總裁致辭，歡迎新員工。在新員工熱烈的掌聲中我們xx公司的總經(jīng)理xx同志向我們介紹了企業(yè)文化和公司歷史及發(fā)展，并讓我們了解了海誠西安公司的黨組織建設(shè)情況。下午，由公司幾位副總經(jīng)理分別向大家介紹了公司的現(xiàn)況，工程承包、管理、設(shè)計、監(jiān)理、咨詢的相關(guān)知識以及如何能盡快適應(yīng)公司環(huán)境，怎樣在海誠西安公司這個大家庭中發(fā)揮團隊協(xié)作精神等方面知識。
一整天充實的學(xué)習(xí)使我們新員工對公司的發(fā)展有了進(jìn)一步的了解，并且堅定了我們來xx公司的信念。第二天上午我們飽含熱情學(xué)習(xí)了公司工程咨詢項目間配合以及項目勘察設(shè)計等方面的知識，初淺的認(rèn)識了質(zhì)量體系認(rèn)證、技術(shù)管理、技術(shù)貫標(biāo)以及公司計算機維護等情況，知道了公司財務(wù)會計制度和一些差旅費報銷的相關(guān)規(guī)定，掌握了商務(wù)禮儀方面的常識，清楚了公司機構(gòu)設(shè)置及職能、員工手冊，了解了勞動合同簽訂及社會保險制度。最后是大家自由座談，暢所欲言，不管有什么困難或是疑問領(lǐng)導(dǎo)都耐心解答，實實在在的讓我們感受到了海誠西安大家庭的溫暖。
為期兩天的培訓(xùn)雖然結(jié)束了，但是領(lǐng)導(dǎo)們殷切的教誨將永遠(yuǎn)銘記于我們每一名新員工的心里，為我們能盡早適應(yīng)海誠立足海誠奠定了堅實的基礎(chǔ)。讓我們明白了做一個合格的海誠人要有積極向上的心態(tài)，有堅強的意志，有持之以恒和不懈努力的精神。在培訓(xùn)的這兩天里也讓我們重新對自己的人生坐標(biāo)有了定位，無論做什么都應(yīng)該腳踏實地，一步一個腳印，不要被****所迷惑，學(xué)歷已不是人才的象征，在競爭如此激烈的今天，唯一的**法是加入到這個競爭行列，適應(yīng)環(huán)境，適應(yīng)社會。
現(xiàn)在的我們猶如一張白紙，青春的****在渲染著色彩，我們要盡快的發(fā)揮自己的特長，更好更快的成長，盡快進(jìn)入角色的轉(zhuǎn)變，才能更好的實現(xiàn)自己的人生價值。能成為海誠西安公司的一員我們無比的激動，手機版只有通過不懈的努力工作來回報海誠對我們的信任和培養(yǎng)，相信我們會為海誠西安公司輝煌的篇章譜寫燦爛的樂曲。
企業(yè)新員工培訓(xùn)心得體會范文（四）
人的一生就像城市中的公交車，有許許許多多的驛站，每到一個驛站就意味著一個新的征程。懷著自己美好的希望和從零開始的心態(tài)，我加入了xx有限公司這樣一個充滿生機活力的團隊中，開始了我的一個新的征程，也是在這樣的一個全新的開始中，迎來了為期兩天的新員工培訓(xùn)。這次培訓(xùn)的內(nèi)容主要有企業(yè)文化介紹、公司領(lǐng)導(dǎo)講座、各部門負(fù)責(zé)人講授有關(guān)規(guī)章制度和自身經(jīng)驗的傳授等等，雖然整個培訓(xùn)的時間并不長，但在這短短的幾天經(jīng)歷中，我的知識得到了更新、團隊精神得到了提高、情操得到了陶冶，使我受益非淺、深有體會。
1、要加強同事之間的溝通，努力提高團隊精神。在培訓(xùn)學(xué)習(xí)中，我深深地體會到人與人之間的溝通、同事之間的相互學(xué)習(xí)和團隊精神是我們工作取勝的關(guān)鍵。在我們今后的實際工作中，無論自己從事哪個行業(yè)，哪個崗位，都離不開同事之間的配合，因為一滴水只有在大海中才能生存。既然需要配合，那么就必須溝通，只有不同部門之間、同時之間相互溝通、相互配合、團結(jié)一致，才能提高工作效率，進(jìn)步更快。
2、從改造自己入手，適應(yīng)企業(yè)生存環(huán)境。當(dāng)我們進(jìn)入公司的第一天，我們就應(yīng)該清楚的認(rèn)識到自己已經(jīng)是公司的一名員工，我們最起碼的一點就是要通過努力工作來改造自己，當(dāng)然改造的不僅僅是知識結(jié)構(gòu)，還有素質(zhì)和道德等方面的改造，因為德才兼?zhèn)洳攀侨瞬拧?/p>
3、從細(xì)微工作入手，積極調(diào)整個人心態(tài)。從學(xué)校到企業(yè)，環(huán)境變化非常大，所接觸的人和事物一切都是新的，我們都需要時間來適應(yīng)，公司聘用了我們，在某些方面已經(jīng)得到了認(rèn)可，但作為公司的新員工，我們要低調(diào)，要實干，要在榮耀面前退一步、在困難面前進(jìn)一步，同時應(yīng)該接受并保持這樣一種心態(tài)：做事不貪大、做人不計小，因為細(xì)節(jié)決定成敗。
以上是我在這次培訓(xùn)中得到的一點體會，在此非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給了我們新員工的這次培訓(xùn)，我會將在培訓(xùn)中學(xué)到的、體會到的進(jìn)行再消化和融會到今后的工作實踐中去，范文寫作同時在把自己優(yōu)越的方面展現(xiàn)給公司外，我還會時刻保持高昂的學(xué)___***，不斷地補充知識和努力改變自己的不足，使自己成為一名適應(yīng)公司發(fā)展需要的優(yōu)秀員工。最后我希望各位新員工和我一起來證明一份耕耘一份收獲的道理；和我一起奮進(jìn)，去感受成功后的自豪；讓我們齊心協(xié)力，為廣西鐵路投資集團有限公司更輝煌的明天而奮斗。
以上是《企業(yè)新員工培訓(xùn)心得體會范文》的酷貓寫作范文詳細(xì)內(nèi)容，涉及到我們,公司,培訓(xùn)、工作、自己、員工,企業(yè)、只有等范文相關(guān)內(nèi)容，看完如果覺得有用請記得（ctrl d）收藏。
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剛進(jìn)公司那會兒，說實話心里特別緊張，生怕自己做不好。培訓(xùn)的時候，領(lǐng)導(dǎo)講了好多東西，什么規(guī)章制度，業(yè)務(wù)流程，剛開始腦子嗡嗡響，感覺什么也沒聽進(jìn)去。后來慢慢才明白，得一點一點學(xué)，不能急。
記得那天培訓(xùn)完，有個老員工跟我聊了幾句，他說：“剛進(jìn)來都這樣，我當(dāng)初也是?！彼脑捵屛姨嵙瞬簧佟：髞砦揖烷_始琢磨怎么把學(xué)到的東西整理出來，想著記下來方便以后看。當(dāng)時就隨手拿了個本子，邊想邊寫，寫得亂七八糟的，什么重點也沒標(biāo)出來，回頭一看簡直一團糟。
后來慢慢總結(jié)出些門道。比如，寫心得的時候，最好把培訓(xùn)里的關(guān)鍵點先列出來，像那些重要的制度，工作流程的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，還有同事分享的小技巧，都記下來。不過有時候?qū)懼鴮懼蜁茴}，寫著寫著就扯到別的地方去了，比如想到以前在學(xué)校的事，結(jié)果一發(fā)不可收拾。所以寫的時候得控制下思路，不然越寫越離譜。
還有一點，寫心得不是單純地抄筆記。比如領(lǐng)導(dǎo)說的那個流程圖，要是照著畫一遍，那多沒意思。應(yīng)該用自己的話說出來，哪怕說得不那么專業(yè)，只要能表達(dá)清楚就行。當(dāng)然了，有時候?qū)懼鴮懼屯饲懊嬲f了什么，后面又重復(fù)了前面的內(nèi)容，這種情況經(jīng)常發(fā)生，不過自己沒發(fā)現(xiàn)，回頭檢查才發(fā)現(xiàn)。
培訓(xùn)的時候，老師講了好多案例，我當(dāng)時覺得挺有意思的，就試著結(jié)合自己的理解寫下來。但寫著寫著就發(fā)現(xiàn)自己理解得不對勁兒，有些地方模模糊糊的，這時候就得趕緊去問問別人。不過有時候問完后反而更糊涂了，因為每個人的理解都不一樣，有時候人家說得天花亂墜，自己聽著云里霧里，最后還得自己慢慢理清。
寫心得的時候，最好能找?guī)讉€同事一起交流一下，大家互相看看對方寫的什么。有時候你會發(fā)現(xiàn)，別人的視角跟你完全不同，可能他們注意到一些你沒注意到的地方。不過交流的時候也別光顧著聽別人說，自己得有自己的想法，不能人云亦云。有時候別人說得頭頭是道，你跟著點頭，結(jié)果回家一想，其實自己也不太明白。
小編友情提醒：
寫完后千萬別以為完事了，還得反復(fù)看看。有時候?qū)懼鴮懼吐┑袅艘恍┲匾?xì)節(jié)，比如某個關(guān)鍵步驟沒寫全，或者某個制度的重要部分被忽略了。不過有時候自己寫得得意洋洋的，回頭一看才發(fā)現(xiàn)語法錯了，句子不通順的地方一堆，這種時候也只能忍了，誰還沒個馬虎的時候呢。
