
【第1篇】?jī)?yōu)秀范文:企業(yè)員工聽(tīng)課學(xué)習(xí)心得體會(huì)怎么寫(xiě)2000字
企業(yè)員工聽(tīng)課學(xué)習(xí)心得體會(huì)
學(xué)習(xí)心得體會(huì)
xx年1月8日,對(duì)于我來(lái)說(shuō)這是一個(gè)非同尋常的日子,因?yàn)槲衣?tīng)了一節(jié)生動(dòng)的講課。據(jù)說(shuō)前來(lái)為我們上課的老師還是清華大學(xué)的教授。當(dāng)?shù)弥@一消息后更是激發(fā)起了我求知的欲望。在課堂上我專心聽(tīng),認(rèn)真記。并且緊密結(jié)合自身工作實(shí)際,從中體會(huì)很深?,F(xiàn)將我在這次聽(tīng)課中的體會(huì)淺談
本次授課老師分別從:培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)精神、有效執(zhí)行力、弘揚(yáng)企業(yè)文化、情商和五大核心內(nèi)容四個(gè)方面為我們講述了一堂生動(dòng)的思想教育課。
一、培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)精神。
首先,老師讓我們看了一段99年大閱兵的片段。而后又對(duì)我們講:“一個(gè)團(tuán)隊(duì)必須只有一個(gè)聲音,一個(gè)目標(biāo),一個(gè)方向,一個(gè)動(dòng)作,一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)?!辈诲e(cuò),一個(gè)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)就是應(yīng)該有這樣的精神。
所謂團(tuán)隊(duì)精神,簡(jiǎn)單來(lái)說(shuō)就是大局意識(shí)、協(xié)作精神和服務(wù)精神的集中體現(xiàn)。團(tuán)隊(duì)精神的基礎(chǔ)是尊重個(gè)人的興趣和成就。核心是協(xié)同合作,最高境界是全體成員的向心力、凝聚力,反映的是個(gè)體利益和整體利益的統(tǒng)一,并進(jìn)而保證組織的高效率運(yùn)轉(zhuǎn)。團(tuán)隊(duì)精神的形成并不要求團(tuán)隊(duì)成員犧牲自我,相反,揮灑個(gè)性、表現(xiàn)特長(zhǎng)保證了成員共同完成任務(wù)目標(biāo),而明確的協(xié)作意愿和協(xié)作方式則產(chǎn)生了真正的內(nèi)心動(dòng)力。那么對(duì)于我們行業(yè)來(lái)說(shuō)更是要求我們要培養(yǎng)這種團(tuán)隊(duì)精神。無(wú)論是訪銷是配送還是我們的市場(chǎng)管理都離不開(kāi)協(xié)同合作。沒(méi)有我們專賣(mài)管理員的市場(chǎng)管理,也就沒(méi)有廣大消費(fèi)者的權(quán)益保障;就沒(méi)有穩(wěn)定的市場(chǎng);同樣如果沒(méi)有訪銷經(jīng)理的四處奔波,也就沒(méi)有與日俱增的卷煙銷量;沒(méi)有配送的送貨上門(mén),也就沒(méi)有我們?cè)诜?wù)質(zhì)量上的升華??傊绻盐覀兊男袠I(yè)比作是一臺(tái)高速運(yùn)轉(zhuǎn)的機(jī)器,那么我們每一位員工就那臺(tái)機(jī)器上一顆螺絲釘。想讓這臺(tái)機(jī)器準(zhǔn)確無(wú)誤高速運(yùn)轉(zhuǎn)每一顆螺絲釘就必須要工作,要發(fā)光。說(shuō)的更為嚴(yán)重一點(diǎn),如果把我們的行業(yè)比作是一個(gè)人的頭部,那么每個(gè)部門(mén)就是這個(gè)人的五官,每一們員工就是構(gòu)成五官的小小的細(xì)胞。可想而知如果哪一個(gè)細(xì)胞突然停止了工作,哪一個(gè)五官把工作的效率降低了那將是一個(gè)什么樣的后果?所以,要健康,要?jiǎng)倮捅仨毰囵B(yǎng)團(tuán)隊(duì)精神。
二、有效執(zhí)行力。
在講有效執(zhí)行力這個(gè)問(wèn)題前,老師先給我們引用了一個(gè)前不久正在熱播的電視劇——《士兵突擊》里面的主人工許三多是怎樣由一個(gè)干啥啥不成,吃啥啥不剩的龜兒子一步步的走到了兵王的行列。是簡(jiǎn)單,是堅(jiān)持,是聽(tīng)話,是照做,是自信,是不放棄,更是工作一分鐘,用心60秒!
有效執(zhí)行力是什么?它是貫徹戰(zhàn)略意圖,完成預(yù)定目標(biāo)的操作能力。它是企業(yè)發(fā)展的核心,是把企業(yè)戰(zhàn)略、規(guī)劃轉(zhuǎn)化成為效益、成果的關(guān)鍵。在這里我認(rèn)為我們都應(yīng)該把自己看作是許三多,把自己培養(yǎng)成兵王,每一位員工都是兵王,那么我們的企業(yè)也就成為了同行業(yè)中的王牌軍。這一點(diǎn)應(yīng)該是不容置疑的。相信只要我們做到簡(jiǎn)單,堅(jiān)持,聽(tīng)話,照做,自信,不放棄就能成為兵王,我們的企業(yè)就能成為同行業(yè)中的王牌軍!
三、弘揚(yáng)企業(yè)文化。
文化,是企業(yè)的靈魂,是一個(gè)企業(yè)能夠傲立商海的根本所在。離開(kāi)了文化的澆灌,企業(yè)便像無(wú)源之水,是無(wú)法長(zhǎng)久的。企業(yè)文化發(fā)展至今天,大家已普遍認(rèn)識(shí)到,它的實(shí)質(zhì)就是企業(yè)所有成員共有的思維方式和行為習(xí)慣。企業(yè)文化建設(shè)的真正功效在于以優(yōu)秀的文化教化人、轉(zhuǎn)化人。中國(guó)的海爾集團(tuán)、邯鄲鋼鐵公司、美國(guó)微軟公司、日本松下公司等等,他們創(chuàng)造出的奇跡和成功的經(jīng)驗(yàn)無(wú)不告訴我們:企業(yè)文化是企業(yè)發(fā)展的不朽之柱,文化建設(shè)有著潛在的凝聚力量,它不僅僅能給企業(yè)帶來(lái)一種精神,而且能激發(fā)員工的自豪感和責(zé)任感,為我們員工作導(dǎo)向,從而提高企業(yè)的整體效益。把看似簡(jiǎn)單、平凡的事情做好就是不平凡。比如,在我們公司每天都組織員工學(xué)打太極拳,它一方面鍛煉了我們的身體;另一方面弘揚(yáng)了我們良好的企業(yè)文化培養(yǎng)了我們知難而進(jìn)持之以恒工作作風(fēng)。
四、情商與五大核心內(nèi)容。
情商(eq)又稱情緒智力,是近年來(lái)心理學(xué)家們提出的與智力和智商相對(duì)應(yīng)的概念。它主要是指人在情緒、情感、意志、耐受挫折等方面的品質(zhì)。情商包含著豐富的內(nèi)容,簡(jiǎn)要地可概括為五個(gè)方面:一是認(rèn)識(shí)自身的情緒。時(shí)時(shí)處處能非常清楚地意識(shí)到自己的情緒狀態(tài),只有正確地了解情緒,才能主宰生活。二是妥善管理情緒。在對(duì)情緒自我認(rèn)知的基礎(chǔ)上,能把情緒保持在適度、適時(shí)、適所的狀態(tài)。三是自我激勵(lì)。無(wú)論遇到怎樣的艱難,陷入怎樣的困境,總能鼓動(dòng)自己振作精神、奮發(fā)向上,始終保持高度熱忱、樂(lè)觀的驅(qū)動(dòng)力。凡能自我激勵(lì)的人做任何事成功率都比較高。四是認(rèn)知他人的情緒。會(huì)從細(xì)微處覺(jué)察識(shí)別他人的情緒,善解人意。這種人特別具有同情心,而同情心為他們提供了良好的人際基礎(chǔ),五是善于協(xié)調(diào)人際關(guān)系。當(dāng)我們真正理解和做到了這五大核心內(nèi)容不就融洽了工作的氣份嗎?
短短的兩個(gè)小時(shí)雖然講的不多,但是很經(jīng)典。關(guān)鍵還是在于怎樣去理解,怎樣去照做了。當(dāng)我們都做到了這些,“天時(shí)、地利、人和”也就展現(xiàn)在了我們面前。光明和勝利將離我們不在遙遠(yuǎn)!
那時(shí)我們同樣會(huì)想起xx年1月8日——一個(gè)非同尋常的日子!因?yàn)槲覀冊(cè)谀翘鞂W(xué)習(xí)到了勝利秘訣
精選用戶撰寫(xiě)心得58人覺(jué)得有幫助
寫(xiě)心得體會(huì),其實(shí)挺講究實(shí)際經(jīng)驗(yàn)的。比如你剛參加完企業(yè)組織的培訓(xùn)課,想把自己的感受整理出來(lái),就得先把課堂上的關(guān)鍵點(diǎn)理順了。剛開(kāi)始別急著動(dòng)筆,先找個(gè)安靜地方坐下來(lái),把腦袋里的東西倒騰一下。記得培訓(xùn)的時(shí)候老師講的重點(diǎn),還有那些讓你印象特別深的小細(xì)節(jié),這些都是素材。
寫(xiě)的時(shí)候,先挑個(gè)最觸動(dòng)你的部分下手,把當(dāng)時(shí)的感覺(jué)寫(xiě)下來(lái)。比如說(shuō)某個(gè)案例分析,你突然明白了平時(shí)工作中一直搞不懂的問(wèn)題,這時(shí)候就該好好記錄下自己的思路。要是覺(jué)得光寫(xiě)文字不夠生動(dòng),可以試著加入一些比喻什么的,讓別人一看就知道你到底學(xué)到了什么。
不過(guò),有些人可能剛開(kāi)始寫(xiě)就容易跑題,寫(xiě)著寫(xiě)著就忘了初衷。這就得提醒自己,別光顧著堆砌詞藻,還是要緊扣主題。有時(shí)候?qū)懼鴮?xiě)著會(huì)發(fā)現(xiàn),原本想表達(dá)的意思變得模糊不清,這可能是思路沒(méi)理清楚的緣故。所以寫(xiě)一段就停下來(lái)想想,是不是偏離了方向。
寫(xiě)心得體會(huì)不是單純復(fù)述課堂內(nèi)容。你可以結(jié)合自己的工作實(shí)際,看看學(xué)到的東西能怎么用到日常里。舉個(gè)例子,培訓(xùn)里提到的溝通技巧,你覺(jué)得在團(tuán)隊(duì)合作中能起到什么作用?把這些想法穿插進(jìn)去,會(huì)讓文章更有說(shuō)服力。
書(shū)寫(xiě)注意事項(xiàng):
寫(xiě)的時(shí)候可能會(huì)遇到措辭不當(dāng)?shù)那闆r。比如本來(lái)想說(shuō)“這個(gè)方法很有效”,結(jié)果一不小心寫(xiě)成了“這個(gè)方法很有成效”。雖然差別不大,但仔細(xì)看還是會(huì)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題。這種情況多寫(xiě)幾次就能慢慢避免了。
小編友情提醒:
寫(xiě)完之后最好放一放,隔段時(shí)間再拿出來(lái)看看。這樣能發(fā)現(xiàn)一些當(dāng)時(shí)沒(méi)注意到的小問(wèn)題,比如某句話不通順或者某個(gè)邏輯不太嚴(yán)密。當(dāng)然,反復(fù)修改也是提高寫(xiě)作水平的好辦法。
【第2篇】企業(yè)員工試用期工作心得體會(huì)怎么寫(xiě)6850字
企業(yè)員工試用期工作心得體會(huì)1
自我在商場(chǎng)擔(dān)任導(dǎo)購(gòu)員開(kāi)始并為了工作的完成而不斷努力,而且通過(guò)試用期的努力也讓我在工作能力方面得到了商場(chǎng)領(lǐng)導(dǎo)和同事們的認(rèn)可,畢竟導(dǎo)購(gòu)員工作的完成也是自己職業(yè)生涯的重要部分自然得認(rèn)真做好才行,雖然不知道在以后的導(dǎo)購(gòu)員工作中是否能夠得到較好的發(fā)展,但是作為商場(chǎng)導(dǎo)購(gòu)員的我也要對(duì)試用期的工作進(jìn)行總結(jié)。
加強(qiáng)對(duì)銷售技巧以及服務(wù)禮儀的學(xué)習(xí)以便于更好地得到顧客的認(rèn)可,為了做好導(dǎo)購(gòu)員工作自然得注重個(gè)人能力的提升才能夠有所作為,所以我在試用期間能夠認(rèn)識(shí)到自己在工作技巧方面的不足并改進(jìn)了工作方式,至少要在工作效率方面有所提升才能夠應(yīng)對(duì)導(dǎo)購(gòu)員工作中的難題,通過(guò)分析不難發(fā)現(xiàn)自己在服務(wù)禮儀以及銷售技巧方面做得不到位,主要是無(wú)法長(zhǎng)時(shí)間在工作中保持標(biāo)準(zhǔn)的服務(wù)禮儀的姿勢(shì)從而影響了商場(chǎng)的形象,所以提升服務(wù)禮儀水平從而改善自身形象則是很重要的,另外則是銷售技巧的運(yùn)用不夠嫻熟導(dǎo)致無(wú)法有效地提升自身的效率,所以當(dāng)我意識(shí)到這類問(wèn)題造成的負(fù)面影響以后便加強(qiáng)了銷售技巧的學(xué)習(xí)。
能夠保持較好的心態(tài)從而通過(guò)自身的服務(wù)讓顧客享受良好的體驗(yàn),為了做好導(dǎo)購(gòu)員工作自然要保持較好的工作狀態(tài)才行,畢竟隨著工作量的提升能夠明顯感覺(jué)到良好心態(tài)的重要性,無(wú)論遇到怎樣的狀況都應(yīng)該以良好的心態(tài)來(lái)進(jìn)行應(yīng)對(duì),這樣的話便能夠合理運(yùn)用自身能力并接待好進(jìn)入商場(chǎng)的顧客,而且這樣的做法也能夠讓我在運(yùn)用銷售技巧的時(shí)候發(fā)揮良好的效果,這樣的展示對(duì)于商場(chǎng)形象的維護(hù)與提升也是比較重要的。
比較注重同行競(jìng)爭(zhēng)的信息收集并將其反饋給商場(chǎng)領(lǐng)導(dǎo),作為合格的導(dǎo)購(gòu)員自然不能夠?qū)⒛抗饩窒抻诨竟ぷ鞯耐瓿芍校晕以谕碌慕ㄗh下參與到同行競(jìng)爭(zhēng)的信息收集工作之中,為了提升自己所在商場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)自然要注重信息的收集,這樣的話便能夠給建立有效的應(yīng)對(duì)措施從而在競(jìng)爭(zhēng)之中占據(jù)更多的優(yōu)勢(shì),而且對(duì)商場(chǎng)領(lǐng)導(dǎo)來(lái)說(shuō)這樣的信息對(duì)于經(jīng)營(yíng)方案與服務(wù)水平的提升也是比較重要的,另外我也會(huì)細(xì)心聽(tīng)取顧客對(duì)商場(chǎng)的意見(jiàn)并在整理過(guò)后轉(zhuǎn)交給商場(chǎng)領(lǐng)導(dǎo)。
雖然試用期比較短暫卻是我踏入職場(chǎng)的第一步,正因?yàn)橛辛嗽囉闷诘匿亯|才讓我對(duì)以后的導(dǎo)購(gòu)員工作有了更多的信心,而我也會(huì)認(rèn)真對(duì)待領(lǐng)導(dǎo)安排的商場(chǎng)工作并通過(guò)努力獲得對(duì)方的認(rèn)可。
企業(yè)員工試用期工作心得體會(huì)2
我有幸來(lái)到公司經(jīng)營(yíng)管理部從事報(bào)批報(bào)建工作,在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和指導(dǎo)下,在同事們的熱情幫忙下,較快熟悉了公司環(huán)境,適應(yīng)了新的工作崗位,現(xiàn)將我試用期的工作狀況簡(jiǎn)要小結(jié)如下:
一、嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度。上班伊始,我認(rèn)真學(xué)習(xí)了公司《員工手冊(cè)》及各項(xiàng)管理制度,并嚴(yán)格遵守,做到了無(wú)遲到、早退、違規(guī)現(xiàn)象。
二、主動(dòng)學(xué)習(xí)、盡快適應(yīng),迅速熟悉環(huán)境,了解報(bào)批報(bào)建工作資料。主動(dòng)、虛心向領(lǐng)導(dǎo)、同事請(qǐng)教、學(xué)習(xí),基本掌握了相關(guān)的工作資料,工作流程、工作方法。
三、工作用心、認(rèn)真、負(fù)責(zé),透過(guò)不斷學(xué)習(xí)、請(qǐng)教,總結(jié)積累,較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)工作任務(wù)。
1、在領(lǐng)導(dǎo)的安排下,與上海設(shè)計(jì)部用心溝通和聯(lián)系,就梅墟項(xiàng)目與政府各相關(guān)部門(mén)用心溝通和征詢,為方案的順利進(jìn)行帶給了有效幫忙。
2、憑工作經(jīng)驗(yàn)和進(jìn)度,結(jié)合公司實(shí)際,努力把工作計(jì)劃與工作進(jìn)度密切結(jié)合,使計(jì)劃和進(jìn)度有效、有序進(jìn)行。
3、根據(jù)項(xiàng)目狀況,結(jié)合公司一級(jí)計(jì)劃,有預(yù)見(jiàn)性地開(kāi)展工作,努力在條件成熟的狀況下把所有與項(xiàng)目有關(guān)的事務(wù)提前進(jìn)行并完成。
4、盡所能和所掌握的關(guān)系,配合并幫忙其他部門(mén)完成相關(guān)工作,帶給我所能帶給的幫忙。
5、在計(jì)劃要求時(shí)光內(nèi),提前完成立項(xiàng)備案,為項(xiàng)目正常進(jìn)行帶給了條件。
6、提前把交通分析、日照分析和環(huán)境分析完成前期文本和制作,為下一步工作做好最充分的準(zhǔn)備。
7、與土地部門(mén)用心溝通,加強(qiáng)聯(lián)系,有效完成了地塊高壓線路遷移的說(shuō)服,并在有效時(shí)光內(nèi)敦促政府部門(mén)制定了高壓線路搬遷方案,為項(xiàng)目進(jìn)行帶給了有利保障。
8、配合公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)土地交接工作進(jìn)行用心的跟蹤和有效監(jiān)督,為領(lǐng)導(dǎo)做好參謀,為土地順利和正常交接帶給本人職責(zé)范圍內(nèi)所能進(jìn)行的工作。
9、利用個(gè)人關(guān)系,用心為其他部門(mén)帶給力所能及的幫忙和支持,熱情無(wú)怨言。與同事之間__相處、加強(qiáng)溝通、團(tuán)結(jié)協(xié)作,以盡快更好的融入團(tuán)隊(duì)。
四、存在問(wèn)題及解決辦法:
1、由于在原單位主要從事行政、經(jīng)營(yíng)和項(xiàng)目管理工作,對(duì)于房產(chǎn)公司的工作資料及流程還需要進(jìn)一步的了解與熟悉。在試用期內(nèi)還沒(méi)有完全與公司的習(xí)慣和規(guī)章相融入,這需要領(lǐng)導(dǎo)和同志們的傳幫帶。
2、工作中有時(shí)過(guò)于自信,對(duì)有些復(fù)雜工作估量過(guò)于簡(jiǎn)單,造成了工作上的被動(dòng),有急于求成之狀,求功心切。
在短短的三個(gè)月時(shí)光里,我個(gè)人以為取得了一點(diǎn)成績(jī),但離領(lǐng)導(dǎo)的要求和自我要求尚有很大差距。如果公司認(rèn)為我試用期內(nèi)尚算合格并予以轉(zhuǎn)正,我將進(jìn)一步嚴(yán)格要求自我,克服不足,加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力提高業(yè)務(wù)水平,充分發(fā)揮所長(zhǎng),用心、熱情、認(rèn)真地完成好每一項(xiàng)工作。
企業(yè)員工試用期工作心得體會(huì)3
進(jìn)入貴公司工作已經(jīng)快兩個(gè)月了,在公司領(lǐng)導(dǎo)和廣大同事的支持和幫助及部門(mén)經(jīng)理對(duì)我的正確指揮下,我堅(jiān)持不斷的學(xué)習(xí)行業(yè)理論知識(shí)、提煉以往工作經(jīng)驗(yàn)、加強(qiáng)自身思想修養(yǎng)、嚴(yán)格遵守各種規(guī)章制度、提高綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)。對(duì)自己的工作總結(jié)如下:
一、 加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)素質(zhì)
通過(guò)公司精心安排、組織的新員工培訓(xùn),充分了解公司的基本狀況。結(jié)合自己工作崗位,通過(guò)公司內(nèi)部網(wǎng)、互聯(lián)網(wǎng)以及領(lǐng)導(dǎo)、同事的介紹,學(xué)習(xí)相關(guān)行業(yè)知識(shí)、公司成功案例等,為以后的實(shí)際工作做準(zhǔn)備。期間,在部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,編寫(xiě)了《__市場(chǎng)營(yíng)銷與管理咨詢》,并作為項(xiàng)目組成員參與編寫(xiě)了《__公司管理咨詢建設(shè)項(xiàng)目建議書(shū)》、《__公司管理咨詢建設(shè)項(xiàng)目調(diào)研方案及調(diào)研提綱》、《__公司企業(yè)文化建設(shè)項(xiàng)目調(diào)研報(bào)告提綱》等相關(guān)文件。
二、 改變思想,轉(zhuǎn)換角色,嚴(yán)于律己
一位優(yōu)秀的管理咨詢顧問(wèn),不僅要掌握各行各業(yè)豐富的理論知識(shí)和實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),還必須能從中提煉出其精華之所在,同時(shí)結(jié)合客戶的實(shí)際狀況,提供整體解決方案。從自身角度考慮,一要改變思想,采取空杯理論的工作態(tài)度,不斷提高;二要轉(zhuǎn)換角色,盡快的進(jìn)入工作狀態(tài);三要嚴(yán)于律己,不僅要遵守各種規(guī)章制度,也要把公司的企業(yè)精神、工作作風(fēng)融入日常工作,并嚴(yán)格執(zhí)行。
三、 體會(huì)與感悟
公司從上到下全體員工的工作精神,使我感受頗深,正所謂:一言九鼎德勝天下。平時(shí)領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)與支持,方法方式獨(dú)具匠心,恰到好處。給出了思路與方向,耐心觀察,并及時(shí)指導(dǎo),但不大包大攬,親歷親為,培養(yǎng)后備人才。作為管理咨詢顧問(wèn),對(duì)于客戶企業(yè),不是代替他們?nèi)プ?,而是引到思路,塑造其行為?guī)范,并形成管理制度甚至員工習(xí)慣、企業(yè)精神。總之,
工作上雖有不足,但在公司領(lǐng)導(dǎo)及同事的關(guān)懷與呵護(hù)下,不斷提高、成長(zhǎng)。對(duì)于接下來(lái)的工作,充分信心!
企業(yè)員工試用期工作心得體會(huì)4
一、問(wèn)題的提出
從二月十八日我到博盈公司正式上班,今天有十天了。在公司領(lǐng)導(dǎo)的安排下,我深入公司生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)、部門(mén)科室,先后向70多名干部職工學(xué)習(xí)、交流,對(duì)公司的發(fā)展歷史、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理、產(chǎn)品技術(shù)、質(zhì)量控制等方面有了一定的了解和認(rèn)識(shí)。讓我深感榮幸的是,當(dāng)我放棄在汽配行業(yè)近20年的摸爬滾打,即將不惑之年,選擇從零開(kāi)始之時(shí),我選擇到了博盈公司這樣一個(gè)具有良好發(fā)展?jié)摿Φ钠脚_(tái),做為個(gè)人職業(yè)生涯的起點(diǎn),和大家認(rèn)識(shí),同事。
在這短短的十天里,我親自體驗(yàn)了博盈投資公司決心做大做強(qiáng)公司主業(yè)的決心和氣魄,為公司上下各位同事所表現(xiàn)出的良好職業(yè)素養(yǎng)所深深感動(dòng),有感而發(fā),形成此文。正所謂“疾風(fēng)知?jiǎng)挪?,板蕩識(shí)誠(chéng)臣。勇夫安識(shí)義,智者常懷仁”,仗膽直言,將自己所見(jiàn)所聞所思所想呈獻(xiàn)公司新的領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì),也算是我試用期內(nèi)的一份小結(jié)吧。可能有失偏僻,可能超出了一定范圍,還望公司領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正。
二、對(duì)行業(yè)和公司環(huán)境、現(xiàn)狀的認(rèn)識(shí)
汽車(chē)行業(yè)近三年來(lái)一直保持高速增長(zhǎng)已是不爭(zhēng)的事實(shí)。去年我
國(guó)汽車(chē)產(chǎn)量達(dá)到444.37萬(wàn)輛,同比增長(zhǎng)35.2%,其中轎車(chē)產(chǎn)量首次突破200萬(wàn)輛,同比增長(zhǎng)83.25%,我國(guó)躍居世界汽車(chē)產(chǎn)量第四生產(chǎn)大國(guó)。專家預(yù)計(jì),盡管受wto關(guān)稅降低的影響,今后三年我國(guó)汽車(chē)產(chǎn)量將繼續(xù)保持20~30%以上的增長(zhǎng)速度,其中轎車(chē)增長(zhǎng)將在50%以上。今年汽車(chē)總量將達(dá)到520萬(wàn)輛左右,20xx年我國(guó)可望成為世界汽車(chē)消費(fèi)大國(guó)。拉動(dòng)汽車(chē)行業(yè)高速增長(zhǎng)的主要是重型貨車(chē)、大型客車(chē)和轎車(chē)三大車(chē)型。汽車(chē)社會(huì)保有量也將從現(xiàn)在的近千萬(wàn)輛成倍增長(zhǎng)。
我司產(chǎn)品車(chē)橋系列目前已與福田歐曼、蘇州金龍等八大主機(jī)廠建立配套關(guān)系,汽車(chē)盆角齒輪更是供不應(yīng)求,目前出現(xiàn)了有單不敢接的亦喜亦憂的現(xiàn)象。雖然我司整體規(guī)模目前在同行業(yè)還比不上好幾家大型車(chē)橋企業(yè),但作為中國(guó)車(chē)轎第一股的市場(chǎng)效應(yīng),多年來(lái)在業(yè)內(nèi)打拚積累的競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力,特別是作為公司控股股東強(qiáng)有力的資本市場(chǎng)運(yùn)作實(shí)力,厚積薄發(fā),想不在這一市場(chǎng)上有所作為都是不可能想象的事。
如何抓住中國(guó)汽車(chē)行業(yè)發(fā)展的黃金時(shí)期有所作為,走出一條“專業(yè)化、精品化、品牌化”的發(fā)展道路,做大做強(qiáng)做精公司主業(yè),是擺在公司新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子面前的迫切任務(wù)。董事會(huì)為公司選配了一支專家型的領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì),加上多年來(lái)在業(yè)內(nèi)打拚錘煉的廣大車(chē)橋員工,事在人為。作為公司新人,我渴望自己能成為這支隊(duì)伍中的一員,在博盈公司這一良好的平臺(tái)上,為公司的第二次創(chuàng)業(yè)貢獻(xiàn)才力。
三、關(guān)于公司當(dāng)前和未來(lái)發(fā)展的建議措施
以下是我對(duì)這十天來(lái)的工作小結(jié)后提出的針對(duì)公司當(dāng)前和未來(lái)發(fā)展的一些觀點(diǎn)看法?;景凑盏湫蛦?wèn)題、當(dāng)前舉措、目標(biāo)措施(一到三年達(dá)成)簡(jiǎn)單陳述。
●公司總體運(yùn)營(yíng)目標(biāo)——扁平化機(jī)制、精準(zhǔn)化管理、人本化經(jīng)營(yíng)。
扁平化——機(jī)構(gòu)扁平化。實(shí)行總經(jīng)理授權(quán)制,簡(jiǎn)化部門(mén)層級(jí),加強(qiáng)控制監(jiān)督,建立快速反應(yīng)機(jī)制,確立第一時(shí)間觀念。
精準(zhǔn)化——精,精簡(jiǎn),精細(xì);準(zhǔn),準(zhǔn)時(shí),準(zhǔn)確。簡(jiǎn)化,這是高效率的基礎(chǔ),細(xì)致,才能制造出精品,才能有效工作質(zhì)量。準(zhǔn)時(shí),準(zhǔn)時(shí)作業(yè),準(zhǔn)時(shí)達(dá)成,才能低庫(kù)存、低成本、高效率、高效益,準(zhǔn)確,才能防差錯(cuò)、無(wú)差錯(cuò)。
人本化——以人為本。強(qiáng)調(diào)共性,尊重個(gè)性,鼓勵(lì)創(chuàng)新。確立關(guān)鍵技術(shù)管理人員、關(guān)鍵崗位生產(chǎn)骨干。強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊(duì)精神,創(chuàng)造發(fā)展空間,實(shí)行效益工資,營(yíng)造向心力、凝聚力、戰(zhàn)斗力。
企業(yè)員工試用期工作心得體會(huì)5
時(shí)光荏苒,三個(gè)月的試用期很快就過(guò)去了,在__x物流公司的這三個(gè)月是我平凡的一季,也是我收獲的一季。首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給予我這個(gè)平臺(tái),使我得到學(xué)習(xí)和發(fā)展的機(jī)會(huì),同時(shí)也感謝同事們對(duì)我的幫助和引導(dǎo),使我很快的熟悉和融入這個(gè)大家庭?,F(xiàn)我將這三個(gè)月的工作情況進(jìn)行如下總結(jié):
一、試用期的基本工作內(nèi)容
公司基本情況的熟悉入職后我在部門(mén)總監(jiān)容許的情況下,通過(guò)對(duì)公司相關(guān)資質(zhì)的翻閱以及同事的介紹了解到我集團(tuán)公司是成立于__年__月的跨行業(yè)、多渠道發(fā)展的綜合性公司,下設(shè)__個(gè)子公司。公司相關(guān)人員的熟悉在這三個(gè)月的日常工作中我不僅認(rèn)識(shí)了公司各個(gè)部門(mén)的相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和同事以及各分公司的部分財(cái)務(wù)及辦公室的同事,同時(shí)也在日常工作中得到了各位領(lǐng)導(dǎo)及同事的指導(dǎo)和幫助,相信在以后得工作中我會(huì)和大家相處的更加融洽?;竟ぷ鲀?nèi)容的熟悉,三個(gè)月的試用期中我不僅接觸了部分的會(huì)計(jì)、出納崗位的工作,同時(shí)也接觸了日常的辦公工作,每一項(xiàng)工作都是自己新的開(kāi)始和新的目標(biāo)。包括原始憑證的整理、會(huì)計(jì)憑證的制作、支票的填寫(xiě)、銀行單據(jù)的領(lǐng)取以及基本辦公軟件的應(yīng)用等,我不僅在這些工作中學(xué)習(xí)到了新東西,也在工作中認(rèn)識(shí)到了自己的不足,用以督促自己在日后的工作中不斷的學(xué)習(xí)和進(jìn)步。
二、工作中存在的問(wèn)題
雖然已經(jīng)有兩年相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn),但是在這段時(shí)間的工作中我認(rèn)識(shí)到自己的工作還有很大的欠缺,主要表現(xiàn)在以下兩方面:專業(yè)知識(shí)的欠缺,之前就聽(tīng)說(shuō)財(cái)務(wù)是份干到老學(xué)到老的工作,自己很是不屑,以為憑借自己在學(xué)校所學(xué)的理論知識(shí)足以完成現(xiàn)有的工作,但是在真正的實(shí)踐中才發(fā)現(xiàn)自己所掌握的僅僅是冰山一角,需要學(xué)習(xí)和掌握的專業(yè)知識(shí)還有很多。財(cái)務(wù)軟件運(yùn)用不熟練現(xiàn)在的財(cái)務(wù)工作已經(jīng)基本脫離了原始的手工制作逐步向電算化、智能化過(guò)度。在這三個(gè)月的工作中我發(fā)現(xiàn)自己對(duì)會(huì)計(jì)電算化軟件的運(yùn)用很是笨拙,這將是我日后工作的壁壘,抓緊時(shí)間對(duì)軟件的學(xué)習(xí)和練習(xí)是接下來(lái)工作的重點(diǎn)。
三、下一步的工作計(jì)劃
端正工作態(tài)度,在日后的工作中我會(huì)嚴(yán)格要求自己端正工作態(tài)度,認(rèn)真對(duì)待每一項(xiàng)工作,杜絕低級(jí)的常識(shí)性工作失誤。與此同時(shí)還要進(jìn)一步提高自己的執(zhí)行能力,在最短的時(shí)間內(nèi)高質(zhì)量的完成領(lǐng)導(dǎo)交代的工作任務(wù)。強(qiáng)化專業(yè)知識(shí),除了對(duì)自己已掌握的專業(yè)知識(shí)經(jīng)常的練習(xí)和鞏固,在日后還要不斷的學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),了解最新的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則及稅法知識(shí),從而正確的指導(dǎo)日常工作,同時(shí)還要和前輩及同事們學(xué)習(xí)相關(guān)的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),充實(shí)自己的專業(yè)知識(shí)。熟練運(yùn)用財(cái)務(wù)軟件,在這三個(gè)月的工作中認(rèn)識(shí)到自己對(duì)財(cái)務(wù)軟件的運(yùn)用并不熟練,嚴(yán)重影響了相關(guān)工作的進(jìn)展速度。學(xué)習(xí)和掌握財(cái)務(wù)軟件的應(yīng)用的工作勢(shì)在必行。做好數(shù)據(jù)的電子備份財(cái)務(wù)工作是十分嚴(yán)謹(jǐn)而瑣碎的'工作,日常工作會(huì)涉及很多的數(shù)據(jù)文件,對(duì)數(shù)據(jù)文件做好電子備份是件很重要的事情,充分利用數(shù)據(jù)的電子備份既可以方便日后工作的查閱和借鑒,同時(shí)也可以提高工作效率。
總之,未來(lái)的路還很長(zhǎng),新的工作崗位意味著新的起點(diǎn)、新的機(jī)遇、新的挑戰(zhàn),我決定在新的崗位上再接再厲,努力工作。
企業(yè)員工試用期工作心得體會(huì)6
時(shí)間飛逝,我來(lái)公司已經(jīng)3個(gè)月了,在這三個(gè)月的試用期里我和同事相處融洽,在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和同事配合下?lián)瘟斯厩芭_(tái)工作。試用期間的三個(gè)月不僅僅學(xué)到了公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,企業(yè)文化。而且對(duì)前臺(tái)這個(gè)工作有了更深刻的理解:
要做好前臺(tái)這個(gè)崗位的話,就要對(duì)前臺(tái)工作有重要性的認(rèn)識(shí)。這個(gè)崗位不單單體現(xiàn)出公司的形象;還是來(lái)訪客戶對(duì)公司的第一形象。所以,從前臺(tái)迎客開(kāi)始,好的開(kāi)始是成功的一半。我覺(jué)得,不管哪一個(gè)崗位,不管從事哪一項(xiàng)工作,都是公司整體組織結(jié)構(gòu)中的一部分,都是為了公司的總體目標(biāo)而努力。有了對(duì)其重要性的認(rèn)識(shí),促使我進(jìn)一步思考如何做好本職工作。
前臺(tái)的主要工作是接待客人,轉(zhuǎn)接電話,收發(fā)傳真、復(fù)印做好登記。人員出入也要做個(gè)大概了解。
一、上下班時(shí)要整理好前臺(tái)的物品,察看一切電器是否完好,是否關(guān)閉好電源。當(dāng)天看看備忘錄還有什么事情要做。前臺(tái)大廳是隨時(shí)都要保持整潔大方。每天報(bào)紙要整理好。飲用水桶數(shù)發(fā)現(xiàn)不夠時(shí)要及時(shí)叫羅先生送水。前臺(tái)所需物品不夠時(shí),都要及時(shí)申請(qǐng)購(gòu)買(mǎi)如:紙巾、復(fù)印紙等。擺在會(huì)客廳、前臺(tái)大廳里的宣傳冊(cè)不夠時(shí)也要及時(shí)添加。傳真機(jī)、復(fù)印機(jī)、打印機(jī)沒(méi)有墨時(shí),要電話通知趙先生加墨。如果前臺(tái)的物品壞了如:窗簾壞了就要叫維修工維修;如果電話線路有問(wèn)題就要求助電信局。有什么問(wèn)題都要想辦法解決。
二、接收傳真,要注意對(duì)方傳給誰(shuí),問(wèn)清傳真內(nèi)容,以免接收到垃圾信息,接受到傳真要及時(shí)轉(zhuǎn)交給相關(guān)人員,要查收傳真有無(wú)缺漏。如果對(duì)方是自動(dòng)傳真,可以不接收。發(fā)傳真后要注意對(duì)方有無(wú)收到,是否完整清晰。復(fù)印時(shí)要注意復(fù)印的資料完整否,避免復(fù)印資料缺漏。收發(fā)傳真、復(fù)印都要做好登記。如有信件也要及時(shí)交給相關(guān)人員。
三、前臺(tái)接待客人,做好這項(xiàng)工作,最重要的是服務(wù)態(tài)度和服務(wù)效率??吹接衼?lái)訪客人,要立即起身主動(dòng)問(wèn)好。對(duì)第一次來(lái)訪客人要問(wèn)清楚對(duì)方貴姓,找誰(shuí)有什么事,了解來(lái)訪者的目的后通知相關(guān)負(fù)責(zé)人,其中也要了解是否把客人留在前臺(tái)大廳還是會(huì)客室,還是引客到負(fù)責(zé)人辦公室、會(huì)客室。接待客人要笑臉相迎,耐心細(xì)致,親切大方。引客入座后倒上茶水,告知客人已通知相關(guān)負(fù)責(zé)人,請(qǐng)稍等。會(huì)客室夏天時(shí)開(kāi)空調(diào),冬天開(kāi)窗,同時(shí)要讓會(huì)客室無(wú)異味,空氣流暢。
四、轉(zhuǎn)接電話,要注意文秘用語(yǔ),使用公司的標(biāo)準(zhǔn)用語(yǔ):?jiǎn)柷宄?duì)方找哪位,貴姓有什么事情,了解情況后轉(zhuǎn)給相關(guān)人員。熟悉公司內(nèi)部人員的辦公電話短號(hào)。如果來(lái)電方是作廣告、推銷、網(wǎng)絡(luò)這些都是與公司無(wú)關(guān)的來(lái)電就要拒絕。如果有人找李總,要注意對(duì)方是不是真的有關(guān)公司的事情找李總;如果無(wú)法判斷可轉(zhuǎn)給?,?。找李助理、余經(jīng)理等領(lǐng)導(dǎo)的電話也要問(wèn)清楚;領(lǐng)導(dǎo)們的電話號(hào)碼也要記清楚,看到領(lǐng)導(dǎo)來(lái)電也可親切問(wèn)候。
試用期三個(gè)月所作的前臺(tái)工作,可能工作范圍較小;工作內(nèi)容也比較少。但自己也有不足的地方,工作時(shí)集中力不夠,會(huì)犯迷糊;我希望以后能夠更認(rèn)真上班工作,勤力做事。為公司做的多些。
在今年的工作中,我更要不斷提高自身形象,工作質(zhì)量、效率。還有責(zé)任心。
(1)努力提高服務(wù)質(zhì)量,做事麻利,有效率,不出差錯(cuò)。服務(wù)態(tài)度要優(yōu)良,接待客人要不斷積累經(jīng)驗(yàn),要給客人留下優(yōu)良印象。接電話時(shí),也要不斷提高用語(yǔ)技巧;巧妙的問(wèn)答客人。盡量讓每一個(gè)客戶滿意。
(2)加強(qiáng)知識(shí)學(xué)習(xí)。如業(yè)余時(shí)間認(rèn)真學(xué)習(xí)禮儀知識(shí),公共關(guān)系學(xué)。了解在待人接物中必須要遵守的禮儀常識(shí),包括坐姿、站姿、說(shuō)話口氣、眼神、化妝、服飾搭配,以及回答客戶提問(wèn)技巧等等。也可以上像美蓮凱的課,講的知識(shí)都是很實(shí)用的,上了課后會(huì)讓人更自信,令一個(gè)人有氣質(zhì)。
(3加強(qiáng)與公司各部門(mén)的溝通。了解公司的發(fā)展?fàn)顩r和各部門(mén)的工作內(nèi)容,有了這些知識(shí)儲(chǔ)備,一方面能及時(shí)準(zhǔn)確地回答客戶的問(wèn)題,準(zhǔn)確地轉(zhuǎn)接電話。如果知識(shí)某個(gè)部門(mén)沒(méi)人,會(huì)提醒來(lái)電方,并簡(jiǎn)要說(shuō)明可能什么時(shí)間有人,或者在力所能及的范圍內(nèi),簡(jiǎn)要回答客戶的問(wèn)題,同時(shí)也能抓住適當(dāng)機(jī)會(huì)為公司作宣傳。
(4)努力打造優(yōu)良的前臺(tái)環(huán)境。要保持好公司的門(mén)面形象,不僅要注意自身的形象,還要保持優(yōu)良的環(huán)境衛(wèi)生,讓客戶有種賞心悅目的感覺(jué)。
精選用戶撰寫(xiě)心得92人覺(jué)得有幫助
寫(xiě)心得這事,要是想寫(xiě)好,得先把干的事琢磨透,還得把心里的想法理清楚。比如你在企業(yè)上班,剛進(jìn)公司那陣子,肯定有不少新鮮事。頭一兩天,可能就是熟悉環(huán)境,跟同事打個(gè)招呼,看看辦公桌上的東西什么的。這都是小事,但都得記下來(lái),不然過(guò)幾天就忘光了。
頭一個(gè)月,事情多得讓人頭大。領(lǐng)導(dǎo)交代的任務(wù),得一件件去完成,還得琢磨怎么做得更好。比如,有一天領(lǐng)導(dǎo)讓你整理客戶資料,你得知道哪些是重點(diǎn),哪些可以忽略。這個(gè)過(guò)程里,肯定有做的不對(duì)的地方,也可能有些地方超出了預(yù)期。這些細(xì)節(jié)都值得記錄,回頭看看自己是怎么一步步搞定的。
跟同事相處也是個(gè)學(xué)問(wèn)。有些人性格開(kāi)朗,跟你說(shuō)話特別熱情;有些人話不多,但做事很靠譜。和這些人打交道的時(shí)候,得學(xué)會(huì)觀察,看他們是怎么工作的,從中學(xué)點(diǎn)東西。有時(shí)候,人家一句話就能點(diǎn)醒你,讓你明白原來(lái)事情還能這么干。
再來(lái)說(shuō)說(shuō)自己的成長(zhǎng)吧。剛進(jìn)公司的時(shí)候,很多東西都不懂,問(wèn)東問(wèn)西的,挺不好意思的。但時(shí)間長(zhǎng)了,發(fā)現(xiàn)不懂就問(wèn)其實(shí)挺好,不僅能學(xué)到新東西,還能拉近跟同事的關(guān)系。當(dāng)然,也不能總是麻煩別人,得自己先試著解決,實(shí)在不行再去請(qǐng)教。
寫(xiě)心得的時(shí)候,別光顧著說(shuō)好聽(tīng)的話,該提的問(wèn)題還是要提。比如,你覺(jué)得某些流程太繁瑣,能不能優(yōu)化一下?或者,你覺(jué)得某個(gè)方案還有改進(jìn)的空間,能不能試試別的辦法?這些問(wèn)題提出來(lái),不僅是對(duì)自己負(fù)責(zé),也是對(duì)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)。
不過(guò),寫(xiě)心得的時(shí)候,別太追求完美。有時(shí)候?qū)懼鴮?xiě)著,會(huì)發(fā)現(xiàn)自己思路亂了,這時(shí)候不妨停下來(lái)歇會(huì)兒,喝口水,換個(gè)角度想想。要是實(shí)在寫(xiě)不出來(lái),就先寫(xiě)簡(jiǎn)單的部分,慢慢來(lái),總會(huì)寫(xiě)完的。
【第3篇】企業(yè)員工個(gè)人工作心得總結(jié)精選范文2025怎么寫(xiě)1550字
忙碌中的20__年即將過(guò)去,新的一年即將在我們面前展開(kāi)畫(huà)卷,回首這一年,在總經(jīng)理室的領(lǐng)導(dǎo)下,在身邊各位同事的密切配合下,完成了綜合辦公室行政工作。通過(guò)一年來(lái)的學(xué)習(xí)、工作,使自己慢慢成長(zhǎng)和完善,使自己的行為標(biāo)準(zhǔn)、思想覺(jué)悟和工作能力盡快的向公司要求的目標(biāo)靠攏,從每件小事做起,默默的行使著職能,發(fā)揮著作用,盡我所能,為公司的正常工作及各個(gè)項(xiàng)目進(jìn)行提供著保障和支持?,F(xiàn)將一年來(lái)的工作總結(jié)如下:
一、日常主要工作
1、認(rèn)真做好綜合辦公室的文件整理工作
20__年1月至11月,按照公司要求擬定綜合性文件、報(bào)告96份;整理對(duì)外發(fā)文167份;整理外部收文125份,認(rèn)真做好公司各類文件的收、發(fā)、登記、分發(fā)、文件和督辦工作,以及對(duì)文件資料的整理存檔工作。
2、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo),完善公司制度
根據(jù)公司運(yùn)行工作實(shí)際,協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)相繼完善了《規(guī)章制度匯編》、《員工手冊(cè)》兩本小冊(cè)子,并根據(jù)實(shí)際操作需要擬定《加班制度》、《員工宿舍管理制度》等。并根據(jù)各項(xiàng)制度執(zhí)行情況修訂《員工制服及使用管理制度》等。
3、完成公司證照年審、變更工作
公司營(yíng)業(yè)執(zhí)照、代碼證每年的年審工作,是公司順利開(kāi)展各項(xiàng)工作的基礎(chǔ),20__年x月份,順利完成兩證的的年審工作;后由于公司發(fā)展需要,資產(chǎn)變更后需進(jìn)行變更工商登記。于20__年x月x日順利完成工商登記和組織機(jī)構(gòu)代碼證變更工作,為公司順利經(jīng)營(yíng)打下基礎(chǔ)。并配合總經(jīng)理室及辦公室主任收集、整理各項(xiàng)資料,于x月完成資質(zhì)證書(shū)變更工作,為公司順利發(fā)展打下基礎(chǔ)。于20__年x月份完成__x二次供水水箱清洗工作及二次供水衛(wèi)生許可證的換證年審工作。
4、完成公司各項(xiàng)會(huì)議、接待工作等后勤工作
對(duì)在公司召開(kāi)的會(huì)議,會(huì)前做好簽到本、茶水、椅子、會(huì)議通知、車(chē)輛接送等各項(xiàng)準(zhǔn)備工作,保證會(huì)議按時(shí)召開(kāi)。會(huì)后完成記錄報(bào)總經(jīng)理室。對(duì)在公司外召開(kāi)的會(huì)議及接待,及時(shí)按照通知要求做好酒店、車(chē)輛等預(yù)定工作,并做好相關(guān)費(fèi)用的結(jié)算工作。
5、做好公司活動(dòng)組織及企業(yè)文化宣傳工作
x月,完成接待省團(tuán)支部書(shū)記至我司視察團(tuán)建工作。于x月x日完成公司在《__物業(yè)》上刊登公司信息工作。
6、其他工作
綜合辦公室是一個(gè)與其他部門(mén)聯(lián)系最多的部門(mén),在各部門(mén)、項(xiàng)目與總經(jīng)理室之間擔(dān)當(dāng)著橋梁的角色,__年在總經(jīng)理室x總的引導(dǎo)下,轉(zhuǎn)變工作意識(shí),變?yōu)闉楦黜?xiàng)目能順利開(kāi)展工作的服務(wù)者,在“大項(xiàng)目、小公司”的環(huán)境引導(dǎo)下,完成了公司總部的日常管理工作。每月按時(shí)交納電費(fèi)、電話費(fèi)、月物資的申領(lǐng)、公司花卉租擺、辦公環(huán)境的督察及重大節(jié)日值班安排工作。
二、不斷學(xué)習(xí),努力提高自身素質(zhì)
一年來(lái),我時(shí)刻秉承“把工作當(dāng)成學(xué)習(xí),把學(xué)習(xí)當(dāng)成工作”的信念,努力在日常工作中不斷學(xué)習(xí)。通過(guò)電視、報(bào)紙、網(wǎng)絡(luò)等傳播渠道及時(shí)了解當(dāng)前形勢(shì);通過(guò)向身邊的領(lǐng)導(dǎo)、同事學(xué)習(xí),及時(shí)掌握工作方法;此外,我還利用業(yè)余時(shí)間,自行出資進(jìn)行提高式在職再教育,以通過(guò)不間斷的學(xué)習(xí)來(lái)更新知識(shí),從而努力提高自身素質(zhì),以不落后于企業(yè)發(fā)展的要求。
三、存在問(wèn)題
一年來(lái),雖然能按時(shí)按照領(lǐng)導(dǎo)的要求完成各項(xiàng)工作,但也存在一些不足,主要表現(xiàn)在:
1、綜合協(xié)調(diào)能力方面欠佳,遇到問(wèn)題容易急躁,處理問(wèn)題不夠冷靜,不能及時(shí)抓住領(lǐng)導(dǎo)給予的提升機(jī)會(huì)。
2、行政工作事多面廣,有時(shí)考慮問(wèn)題。
3、物業(yè)理論知識(shí)水平欠缺。
四、今后努力方向
1、繼續(xù)搭建好并發(fā)揮好行政管理系統(tǒng)的基礎(chǔ)平臺(tái)作用,發(fā)揮部門(mén)團(tuán)隊(duì)的合力,重點(diǎn)做好各部門(mén)、項(xiàng)目部的后勤保障的服務(wù)職能,繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)各部門(mén)、項(xiàng)目部的聯(lián)系,創(chuàng)立公司良好的溝通網(wǎng)絡(luò)。
2、提升個(gè)人綜合素質(zhì),以適應(yīng)公司的快速發(fā)展。作為行政工作人員,要不斷的學(xué)習(xí),“見(jiàn)賢思齊,見(jiàn)不賢而內(nèi)自省”。同時(shí),還需必須要有強(qiáng)烈的時(shí)效觀念、意識(shí),求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)。
公司是我家,發(fā)展靠大家,我渴望公司的成功壯大,所以盡力在自身的崗位上做實(shí)、做好,與公司一起成長(zhǎng)、成功。
精選用戶撰寫(xiě)心得100人覺(jué)得有幫助
寫(xiě)個(gè)人工作心得總結(jié),說(shuō)實(shí)話還挺講究的。剛開(kāi)始得明白總結(jié)不是流水賬,也不是單純羅列業(yè)績(jī),它更像是給自己的工作畫(huà)個(gè)像。比如先想想這段時(shí)間里做了什么事,為什么做,效果咋樣,這些問(wèn)題都得琢磨清楚。
就拿我來(lái)說(shuō),剛?cè)胄心菚?huì)兒,總覺(jué)得寫(xiě)總結(jié)就是堆砌數(shù)字和結(jié)果,后來(lái)才發(fā)現(xiàn)這遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。寫(xiě)的時(shí)候最好能帶點(diǎn)故事性,比如說(shuō)某個(gè)項(xiàng)目遇到困難了,你是怎么解決的。記得去年有個(gè)項(xiàng)目時(shí)間緊任務(wù)重,當(dāng)時(shí)團(tuán)隊(duì)壓力特別大,最后我們是靠加班加點(diǎn)才完成的?,F(xiàn)在回頭看這段經(jīng)歷,其實(shí)挺有價(jià)值的,因?yàn)樗屛抑缊F(tuán)隊(duì)協(xié)作有多重要。
寫(xiě)總結(jié)的時(shí)候要注意語(yǔ)言的分寸感。既不能太謙虛,顯得沒(méi)自信,也不能太自夸,讓人覺(jué)得浮夸。比如提到成績(jī)的時(shí)候,可以稍微帶點(diǎn)細(xì)節(jié),像是用了什么方法提升了效率之類的。不過(guò)有時(shí)候也會(huì)犯點(diǎn)小錯(cuò)誤,比如把“提升”寫(xiě)成“提高”,雖然不影響理解,但仔細(xì)看會(huì)覺(jué)得有點(diǎn)別扭。
書(shū)寫(xiě)注意事項(xiàng):
總結(jié)里最好能結(jié)合一些專業(yè)術(shù)語(yǔ),這樣顯得更有深度。像市場(chǎng)營(yíng)銷這塊,就可以提到roi(投資回報(bào)率)或者kpi(關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)),但用的時(shí)候得確保大家都能明白。不然的話,別人看到這些詞還以為你在賣(mài)弄學(xué)問(wèn),這就適得其反了。
再就是格式方面,不用刻意追求花哨,簡(jiǎn)單明了就好。段落不要太長(zhǎng),每段話盡量圍繞一個(gè)中心意思展開(kāi)。要是哪天心情好,還可以加點(diǎn)圖表什么的,直觀一點(diǎn)更吸引人。不過(guò)有時(shí)候?qū)懼鴮?xiě)著就會(huì)跑題,寫(xiě)著寫(xiě)著就把重點(diǎn)忘了,這就需要回頭檢查一下,看看是不是偏離主題了。
最后想說(shuō)的是,寫(xiě)總結(jié)不是為了應(yīng)付領(lǐng)導(dǎo)檢查,而是對(duì)自己工作的回顧和反思。如果每次都能認(rèn)真對(duì)待,慢慢就會(huì)發(fā)現(xiàn)自己成長(zhǎng)了不少。
【第4篇】企業(yè)新員工試用期心得總結(jié)2025精選范文怎么寫(xiě)2100字
我于5月31號(hào)進(jìn)入__公司參加培訓(xùn)開(kāi)始,經(jīng)歷近兩個(gè)月的試用期,現(xiàn)在即將面臨轉(zhuǎn)正、在這兩月里我很榮幸能和大家一起經(jīng)歷__開(kāi)業(yè)前期的培訓(xùn)和準(zhǔn)備,有幸見(jiàn)證公司開(kāi)業(yè)當(dāng)天莊嚴(yán)激動(dòng)的那一刻,和搬入新辦公區(qū),我們一起用心布置和愛(ài)護(hù)家一般的喜悅心情,還有每一次跑客戶談業(yè)務(wù)的經(jīng)歷仍很清晰,我很認(rèn)真的扮演著自己的角色,努力提高,和同事相互協(xié)作和學(xué)習(xí),互相鼓勵(lì),一次次使我變得更有底氣。
到現(xiàn)在近兩月的工作和學(xué)習(xí),點(diǎn)點(diǎn)滴滴心里充實(shí)了許多。從每一天的晨會(huì)要事記錄開(kāi)始,到每一天工作日志記錄結(jié)束,看到自己一天天做的,和提醒自己要做的,以及偶爾心里有過(guò)的想法和思考仍很清晰。
作為客戶經(jīng)理,在思想上,在我內(nèi)心深處,我有意識(shí)的培養(yǎng)自身的素質(zhì)和修養(yǎng),不斷提升自己,做好細(xì)節(jié)。在此還要特別感謝王總在那次晨會(huì)上的教導(dǎo),對(duì)任何人都應(yīng)該尊重,以禮相待。偶然疏忽帶給我內(nèi)心深深的觸動(dòng)以后,我更注重細(xì)節(jié)和習(xí)慣,非常感謝王總一直以來(lái)對(duì)我們思想和行為上的幫助和教育,我看到了自己的成長(zhǎng),內(nèi)心充盈,很開(kāi)心!也感謝李總在培訓(xùn)時(shí)的那一句鼓勵(lì):“我們是職業(yè)的經(jīng)理人”,那是我不懈努力的方向,我會(huì)做的更好!
在工作業(yè)務(wù)上,到現(xiàn)在,對(duì)于公司的產(chǎn)品,理念,流程,制度我基本都了解。記得調(diào)查客戶從最開(kāi)始心里很空白只能在旁邊旁聽(tīng),對(duì)要了解和核實(shí)的問(wèn)題和要收集的資料都不熟悉,到現(xiàn)在能基本把握要點(diǎn)和客戶有底氣的交談和溝通,很清晰的完成資料的收集,以及到廠房車(chē)間對(duì)客戶經(jīng)營(yíng)實(shí)力的實(shí)地考察,和庫(kù)存清單的核實(shí),每一步都有了認(rèn)識(shí)和經(jīng)驗(yàn)總結(jié)。非常認(rèn)同公司“不喝客戶一杯茶”的理念并時(shí)常將其放心中,不增加客戶額外成本,對(duì)客戶每次再三的熱情邀請(qǐng)都婉言拒絕,希望能幫助公司在起步時(shí)就能將好的方式一直堅(jiān)持和延續(xù)。也盡自己最大的努力在所有小細(xì)節(jié)中做到“風(fēng)險(xiǎn)控制、速度、親和力、創(chuàng)新”的差異化競(jìng)爭(zhēng),爭(zhēng)取給所有接觸的客戶留下好印象,培育自己的優(yōu)質(zhì)客戶。
作為陽(yáng)光小組的成員,我經(jīng)歷了生意貸客戶____的實(shí)地調(diào)查,堅(jiān)持風(fēng)險(xiǎn)控制第一,營(yíng)銷客戶第二。從實(shí)力、信用、效益三大原則上多維度的分析客戶,特別注重客戶第一還款來(lái)源保障和抗風(fēng)險(xiǎn)性,比如銷售收入的核實(shí),我們都盡量在走訪中就及時(shí)核實(shí)銷售發(fā)票、銷售合同、增值稅發(fā)票、手工帳本、各種財(cái)務(wù)報(bào)表,不留給對(duì)方造假的時(shí)間,且增值稅和銀行流水要時(shí)間同步才能準(zhǔn)確反映。對(duì)各報(bào)表都認(rèn)真審核是否造假,對(duì)于客戶的任何情況的收集都客觀的在調(diào)查報(bào)告中反應(yīng),不隱瞞,不夸張。對(duì)于客戶的疑惑,我都能從維護(hù)公司的利益和形象出發(fā),較合理的與客戶溝通。在服務(wù)等細(xì)節(jié)上都盡量給客戶提供方便,比如給客戶送合同,送借據(jù),拿資料。而薪易貸業(yè)務(wù)的程序相對(duì)要簡(jiǎn)單很多。從所經(jīng)辦的客戶向曾、譚安淑經(jīng)歷中體會(huì),最主要是核實(shí)客戶穩(wěn)定的工作和收入兩個(gè)基點(diǎn),申請(qǐng)?zhí)貏e授信15萬(wàn)的譚姐從材料收集到簽合同全程由我主辦,為了核實(shí)其煙草局的工作我專程去到她單位拿勞動(dòng)合同,一方面為客戶省事,另一方面是對(duì)收集的材料和工作情況更有把握,從而降低風(fēng)險(xiǎn)。這位客戶本身很趕時(shí)間,所以我根據(jù)她的需求加緊在兩天就為她辦下來(lái),也最大限度體現(xiàn)公司的及時(shí)性,客戶對(duì)此也非常滿意,發(fā)來(lái)致謝短信。而我在全程經(jīng)歷中對(duì)所有細(xì)節(jié)和流程都有更透徹的了解,相信對(duì)之后薪易貸業(yè)務(wù)的辦理更順利。
盡管兩個(gè)月的練兵使我在業(yè)務(wù)知識(shí)上有了許多進(jìn)步,同時(shí)也認(rèn)識(shí)到自己的不足:1、對(duì)各行業(yè)情況及政策認(rèn)識(shí)不夠,比如之前遇到的摩配行業(yè)就很生疏,以至不能和客戶有更多溝通,容易導(dǎo)致和客戶溝通問(wèn)題太直接。需要多了解各行業(yè)的市場(chǎng)信息。2、財(cái)務(wù)分析能力需要加強(qiáng),對(duì)數(shù)字應(yīng)該更敏銳。3、經(jīng)辦了幾類客戶,更應(yīng)該總結(jié)各類客戶的特征和風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),怎么營(yíng)銷這一類的客戶?4、對(duì)材料真實(shí)性的識(shí)別。5、跟陌生客戶電話時(shí)的自信、底氣、語(yǔ)氣的把握。5、客戶調(diào)查及形成報(bào)告過(guò)程中對(duì)客戶資產(chǎn)及效益的多維度核實(shí)。這方面的能力都還需要在接下來(lái)的工作中不斷學(xué)習(xí)和提高。
兩個(gè)月的工作和學(xué)習(xí)是忙碌的,至少是較大學(xué)時(shí)有壓力的。除了在公司忙完手上的工作、學(xué)習(xí)、培訓(xùn),偶爾回家休息后還會(huì)寫(xiě)下,形成一些自己的思考,學(xué)習(xí)法律,財(cái)務(wù),業(yè)務(wù)的材料,認(rèn)真為每一次考試作準(zhǔn)備等等。這樣的生活會(huì)有些累,但卻是充實(shí)有意義的,是我曾經(jīng)一直覺(jué)得自己懶散、隨性的性格應(yīng)該受到的磨練,即使偶爾下班很晚很累很餓也沒(méi)有怨言,因?yàn)槲铱吹奖任腋冻龈嗟念I(lǐng)導(dǎo)和同事,而這樣的生活方式我已經(jīng)適應(yīng),我依然心存感激。感謝公司給我這樣好的平臺(tái)和鍛煉自己的機(jī)會(huì),給我人生新的起點(diǎn),感謝所有領(lǐng)導(dǎo)的培育和用心,謝謝你們。我堅(jiān)信,有我們團(tuán)隊(duì)的用心和努力,__一定會(huì)做出自己的品牌,走的更好,更遠(yuǎn),實(shí)現(xiàn)董事長(zhǎng)及大家的美好夢(mèng)想!
還記得6月8號(hào)公司開(kāi)業(yè)那天,我說(shuō)給公司的一句話:愛(ài)__,愛(ài)團(tuán)隊(duì),見(jiàn)證今天,期待明天,我與__共成長(zhǎng)!到今天,這還是我想說(shuō)的。也許8月以后,壓力更大,工作更忙,我已經(jīng)有了心理準(zhǔn)備,趁現(xiàn)在年輕,沒(méi)有任何生活束縛的時(shí)候,我還可以盡量的學(xué)習(xí)和沉淀自己,積攢能量。因?yàn)橛行?,我相信自己可以做得到,做得好。希望在我的第一份事業(yè)中做出成績(jī),獲得成就感,快樂(lè)工作,快樂(lè)生活!
__是一個(gè)溫暖和諧的大家庭,能成為_(kāi)_一員是我的榮幸,我愿意與__簽訂勞動(dòng)合同,同時(shí)愿意接受各領(lǐng)導(dǎo)考核。謝謝!
精選用戶撰寫(xiě)心得64人覺(jué)得有幫助
寫(xiě)心得總結(jié),說(shuō)難也不難,說(shuō)簡(jiǎn)單,還真得花點(diǎn)心思。尤其對(duì)于剛進(jìn)企業(yè)的新人來(lái)說(shuō),試用期結(jié)束寫(xiě)個(gè)總結(jié),這事挺重要的。要是寫(xiě)得不好,給人感覺(jué)像是應(yīng)付差事,那就有點(diǎn)尷尬了。
先說(shuō)說(shuō)開(kāi)頭怎么弄。開(kāi)頭得有個(gè)鋪墊,別上來(lái)就直奔主題??梢粤牧膭?cè)肼殨r(shí)候的感受,比如環(huán)境適應(yīng)情況、同事相處如何之類的。記得要帶點(diǎn)個(gè)人情緒,比如說(shuō)“第一天走進(jìn)公司的時(shí)候,心里特別緊張,畢竟對(duì)一切都陌生得很”。這樣寫(xiě)的話,會(huì)顯得真實(shí)一點(diǎn)。
正文怎么寫(xiě)?
這部分最重要。要把自己的工作經(jīng)歷寫(xiě)清楚,哪些事情做得好,哪些地方還有不足,都要提一提。像什么參加了哪些項(xiàng)目、負(fù)責(zé)過(guò)哪些任務(wù)、學(xué)到了什么技能,這些都得交代明白。不過(guò)有時(shí)候,寫(xiě)到一半可能會(huì)忘記之前想表達(dá)的意思,導(dǎo)致前后有些不連貫,但這沒(méi)關(guān)系,只要大致能看懂就行。比如,“當(dāng)時(shí)參與的那個(gè)項(xiàng)目挺復(fù)雜的,需要協(xié)調(diào)好多部門(mén),后來(lái)總算完成了,現(xiàn)在想想還挺有成就感”。
還有就是寫(xiě)感受的時(shí)候,千萬(wàn)別太官方化??梢赃m當(dāng)加入一些自己的想法,比如說(shuō)“其實(shí)剛開(kāi)始的時(shí)候,覺(jué)得領(lǐng)導(dǎo)布置的任務(wù)特別難,但慢慢做下來(lái)才發(fā)現(xiàn),很多東西都是可以學(xué)的”。這樣的話,會(huì)讓文章顯得更有溫度。
結(jié)尾怎么寫(xiě)?
不用太刻意收尾,就順其自然地結(jié)束就好??梢哉雇幌挛磥?lái),比如說(shuō)“希望接下來(lái)的日子里,能夠繼續(xù)提升自己,爭(zhēng)取早日成為獨(dú)當(dāng)一面的員工”。當(dāng)然,有時(shí)候?qū)懼鴮?xiě)著可能就忘了前面提到過(guò)的某個(gè)細(xì)節(jié),導(dǎo)致前后呼應(yīng)不上,這也正常,不用太糾結(jié)。
【第5篇】企業(yè)新員工培訓(xùn)心得體會(huì)范文怎么寫(xiě)2950字
企業(yè)新員工培訓(xùn)心得體會(huì)范文
轉(zhuǎn)眼間新員工培訓(xùn)已經(jīng)結(jié)束了,經(jīng)過(guò)了五天的學(xué)習(xí),我想我們每一位新員工都能很快的了解公司、適應(yīng)工作。這次培訓(xùn)的內(nèi)容十分豐富,讓我對(duì)公司的發(fā)展歷史、組織結(jié)構(gòu)、企業(yè)文化有了更深入的了解,并對(duì)公司的產(chǎn)品有了初步了解。
通過(guò)這幾天的學(xué)習(xí),在我的大腦里面對(duì)工作有了一個(gè)大概的框架和思路,對(duì)以后順利開(kāi)展工作有很大的幫助,但是有很多具體的工作方法以及領(lǐng)導(dǎo)與前輩們的經(jīng)驗(yàn)還需要自己慢慢學(xué)習(xí)體會(huì)。在培訓(xùn)期間無(wú)論是教官的指導(dǎo)還是公司老員工的教誨,都讓我看到了一種團(tuán)隊(duì)精神和力量。
所有學(xué)員積極參與,無(wú)論是在平時(shí)聽(tīng)講和游戲中,還是在最后的軍訓(xùn)上,學(xué)員們都積極參加,努力的融入團(tuán)隊(duì),并且很好的扮演好自己的角色,這讓我體會(huì)到個(gè)人與團(tuán)隊(duì)的關(guān)系,沒(méi)有團(tuán)隊(duì),就沒(méi)有個(gè)人角色的成功,只有更好的融入團(tuán)隊(duì),承擔(dān)責(zé)任,敢于擔(dān)當(dāng),才能實(shí)現(xiàn)個(gè)人與團(tuán)隊(duì)的雙贏。五天的時(shí)間很短,但是這個(gè)過(guò)程讓我體會(huì)很深、感觸很深的是我的內(nèi)心發(fā)生了變化。
人沒(méi)有高低貴賤,只有轉(zhuǎn)變觀念,端正心態(tài),以努力換取肯定,用實(shí)力贏得尊重。沒(méi)有低素質(zhì)的員工,只有高標(biāo)準(zhǔn)的管理。做我所學(xué),學(xué)我所做,樹(shù)立正確的人生觀,價(jià)值觀是立身的本質(zhì),成才的導(dǎo)向。只有對(duì)未來(lái)一切具有強(qiáng)烈的責(zé)任感,以各種方式進(jìn)行學(xué)習(xí),提高自身修養(yǎng)。銘記真誠(chéng)、用于承擔(dān)、懂得感恩、回報(bào)社會(huì)、塑造真、善、責(zé)、愛(ài),的世界觀和人生觀。只有正確的人生觀,世界觀是不夠的,只有加上吃苦耐勞的精神和心態(tài),更加的努力,付出更多,才能正真的實(shí)現(xiàn)目標(biāo),才能為團(tuán)隊(duì),為公司做出更多的貢獻(xiàn)。
這五天的培訓(xùn)將對(duì)我的職業(yè)生涯產(chǎn)生深遠(yuǎn)的影響。感謝公司為我們提供如此形式的的培訓(xùn),最后引用一句話:認(rèn)真做事可以把事做成,用心做事才能把事做好。在工作中我一定要學(xué)會(huì)做人,用心做事。
企業(yè)新員工培訓(xùn)心得體會(huì)范文(三)
青春是用意志的血滴和拼搏的汗水釀成的瓊漿——?dú)v久彌香;青春是用不凋的希望和不滅的向往編織的彩虹——絢麗輝煌;青春是用永恒的執(zhí)著和頑強(qiáng)的韌勁筑起的一道銅墻鐵壁——固若金湯。滿懷著對(duì)未來(lái)的美好希望和對(duì)青春的美麗憧憬,我們加入了xx設(shè)計(jì)工程有限責(zé)任公司團(tuán)隊(duì),做為一名新員工于____年x月x日我們共36人參加了為期兩天的新員工職前培訓(xùn),這次培訓(xùn)主要向我們介紹了公司不平凡的發(fā)展歷程,解讀了公司文化和制度,并邀請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)參與分享經(jīng)驗(yàn)。短短兩天的培訓(xùn)時(shí)間,讓我們更加了解到海誠(chéng)西安公司的發(fā)展與壯大、認(rèn)識(shí)到團(tuán)隊(duì)精神的重要性。
培訓(xùn)時(shí)間雖短但我們受益匪淺、這都?xì)w功于公司的合理安排。第一天,總裁致辭,歡迎新員工。在新員工熱烈的掌聲中我們xx公司的總經(jīng)理xx同志向我們介紹了企業(yè)文化和公司歷史及發(fā)展,并讓我們了解了海誠(chéng)西安公司的黨組織建設(shè)情況。下午,由公司幾位副總經(jīng)理分別向大家介紹了公司的現(xiàn)況,工程承包、管理、設(shè)計(jì)、監(jiān)理、咨詢的相關(guān)知識(shí)以及如何能盡快適應(yīng)公司環(huán)境,怎樣在海誠(chéng)西安公司這個(gè)大家庭中發(fā)揮團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神等方面知識(shí)。
一整天充實(shí)的學(xué)習(xí)使我們新員工對(duì)公司的發(fā)展有了進(jìn)一步的了解,并且堅(jiān)定了我們來(lái)xx公司的信念。第二天上午我們飽含熱情學(xué)習(xí)了公司工程咨詢項(xiàng)目間配合以及項(xiàng)目勘察設(shè)計(jì)等方面的知識(shí),初淺的認(rèn)識(shí)了質(zhì)量體系認(rèn)證、技術(shù)管理、技術(shù)貫標(biāo)以及公司計(jì)算機(jī)維護(hù)等情況,知道了公司財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度和一些差旅費(fèi)報(bào)銷的相關(guān)規(guī)定,掌握了商務(wù)禮儀方面的常識(shí),清楚了公司機(jī)構(gòu)設(shè)置及職能、員工手冊(cè),了解了勞動(dòng)合同簽訂及社會(huì)保險(xiǎn)制度。最后是大家自由座談,暢所欲言,不管有什么困難或是疑問(wèn)領(lǐng)導(dǎo)都耐心解答,實(shí)實(shí)在在的讓我們感受到了海誠(chéng)西安大家庭的溫暖。
為期兩天的培訓(xùn)雖然結(jié)束了,但是領(lǐng)導(dǎo)們殷切的教誨將永遠(yuǎn)銘記于我們每一名新員工的心里,為我們能盡早適應(yīng)海誠(chéng)立足海誠(chéng)奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。讓我們明白了做一個(gè)合格的海誠(chéng)人要有積極向上的心態(tài),有堅(jiān)強(qiáng)的意志,有持之以恒和不懈努力的精神。在培訓(xùn)的這兩天里也讓我們重新對(duì)自己的人生坐標(biāo)有了定位,無(wú)論做什么都應(yīng)該腳踏實(shí)地,一步一個(gè)腳印,不要被****所迷惑,學(xué)歷已不是人才的象征,在競(jìng)爭(zhēng)如此激烈的今天,唯一的**法是加入到這個(gè)競(jìng)爭(zhēng)行列,適應(yīng)環(huán)境,適應(yīng)社會(huì)。
現(xiàn)在的我們猶如一張白紙,青春的****在渲染著色彩,我們要盡快的發(fā)揮自己的特長(zhǎng),更好更快的成長(zhǎng),盡快進(jìn)入角色的轉(zhuǎn)變,才能更好的實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。能成為海誠(chéng)西安公司的一員我們無(wú)比的激動(dòng),手機(jī)版只有通過(guò)不懈的努力工作來(lái)回報(bào)海誠(chéng)對(duì)我們的信任和培養(yǎng),相信我們會(huì)為海誠(chéng)西安公司輝煌的篇章譜寫(xiě)燦爛的樂(lè)曲。
企業(yè)新員工培訓(xùn)心得體會(huì)范文(四)
人的一生就像城市中的公交車(chē),有許許許多多的驛站,每到一個(gè)驛站就意味著一個(gè)新的征程。懷著自己美好的希望和從零開(kāi)始的心態(tài),我加入了xx有限公司這樣一個(gè)充滿生機(jī)活力的團(tuán)隊(duì)中,開(kāi)始了我的一個(gè)新的征程,也是在這樣的一個(gè)全新的開(kāi)始中,迎來(lái)了為期兩天的新員工培訓(xùn)。這次培訓(xùn)的內(nèi)容主要有企業(yè)文化介紹、公司領(lǐng)導(dǎo)講座、各部門(mén)負(fù)責(zé)人講授有關(guān)規(guī)章制度和自身經(jīng)驗(yàn)的傳授等等,雖然整個(gè)培訓(xùn)的時(shí)間并不長(zhǎng),但在這短短的幾天經(jīng)歷中,我的知識(shí)得到了更新、團(tuán)隊(duì)精神得到了提高、情操得到了陶冶,使我受益非淺、深有體會(huì)。
1、要加強(qiáng)同事之間的溝通,努力提高團(tuán)隊(duì)精神。在培訓(xùn)學(xué)習(xí)中,我深深地體會(huì)到人與人之間的溝通、同事之間的相互學(xué)習(xí)和團(tuán)隊(duì)精神是我們工作取勝的關(guān)鍵。在我們今后的實(shí)際工作中,無(wú)論自己從事哪個(gè)行業(yè),哪個(gè)崗位,都離不開(kāi)同事之間的配合,因?yàn)橐坏嗡挥性诖蠛V胁拍苌?。既然需要配合,那么就必須溝通,只有不同部門(mén)之間、同時(shí)之間相互溝通、相互配合、團(tuán)結(jié)一致,才能提高工作效率,進(jìn)步更快。
2、從改造自己入手,適應(yīng)企業(yè)生存環(huán)境。當(dāng)我們進(jìn)入公司的第一天,我們就應(yīng)該清楚的認(rèn)識(shí)到自己已經(jīng)是公司的一名員工,我們最起碼的一點(diǎn)就是要通過(guò)努力工作來(lái)改造自己,當(dāng)然改造的不僅僅是知識(shí)結(jié)構(gòu),還有素質(zhì)和道德等方面的改造,因?yàn)榈虏偶鎮(zhèn)洳攀侨瞬拧?/p>
3、從細(xì)微工作入手,積極調(diào)整個(gè)人心態(tài)。從學(xué)校到企業(yè),環(huán)境變化非常大,所接觸的人和事物一切都是新的,我們都需要時(shí)間來(lái)適應(yīng),公司聘用了我們,在某些方面已經(jīng)得到了認(rèn)可,但作為公司的新員工,我們要低調(diào),要實(shí)干,要在榮耀面前退一步、在困難面前進(jìn)一步,同時(shí)應(yīng)該接受并保持這樣一種心態(tài):做事不貪大、做人不計(jì)小,因?yàn)榧?xì)節(jié)決定成敗。
以上是我在這次培訓(xùn)中得到的一點(diǎn)體會(huì),在此非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給了我們新員工的這次培訓(xùn),我會(huì)將在培訓(xùn)中學(xué)到的、體會(huì)到的進(jìn)行再消化和融會(huì)到今后的工作實(shí)踐中去,范文寫(xiě)作同時(shí)在把自己優(yōu)越的方面展現(xiàn)給公司外,我還會(huì)時(shí)刻保持高昂的學(xué)___***,不斷地補(bǔ)充知識(shí)和努力改變自己的不足,使自己成為一名適應(yīng)公司發(fā)展需要的優(yōu)秀員工。最后我希望各位新員工和我一起來(lái)證明一份耕耘一份收獲的道理;和我一起奮進(jìn),去感受成功后的自豪;讓我們齊心協(xié)力,為廣西鐵路投資集團(tuán)有限公司更輝煌的明天而奮斗。
以上是《企業(yè)新員工培訓(xùn)心得體會(huì)范文》的酷貓寫(xiě)作范文詳細(xì)內(nèi)容,涉及到我們,公司,培訓(xùn)、工作、自己、員工,企業(yè)、只有等范文相關(guān)內(nèi)容,看完如果覺(jué)得有用請(qǐng)記得(ctrl d)收藏。
精選用戶撰寫(xiě)心得89人覺(jué)得有幫助
剛進(jìn)公司那會(huì)兒,說(shuō)實(shí)話心里特別緊張,生怕自己做不好。培訓(xùn)的時(shí)候,領(lǐng)導(dǎo)講了好多東西,什么規(guī)章制度,業(yè)務(wù)流程,剛開(kāi)始腦子嗡嗡響,感覺(jué)什么也沒(méi)聽(tīng)進(jìn)去。后來(lái)慢慢才明白,得一點(diǎn)一點(diǎn)學(xué),不能急。
記得那天培訓(xùn)完,有個(gè)老員工跟我聊了幾句,他說(shuō):“剛進(jìn)來(lái)都這樣,我當(dāng)初也是。”他的話讓我踏實(shí)了不少。后來(lái)我就開(kāi)始琢磨怎么把學(xué)到的東西整理出來(lái),想著記下來(lái)方便以后看。當(dāng)時(shí)就隨手拿了個(gè)本子,邊想邊寫(xiě),寫(xiě)得亂七八糟的,什么重點(diǎn)也沒(méi)標(biāo)出來(lái),回頭一看簡(jiǎn)直一團(tuán)糟。
后來(lái)慢慢總結(jié)出些門(mén)道。比如,寫(xiě)心得的時(shí)候,最好把培訓(xùn)里的關(guān)鍵點(diǎn)先列出來(lái),像那些重要的制度,工作流程的關(guān)鍵環(huán)節(jié),還有同事分享的小技巧,都記下來(lái)。不過(guò)有時(shí)候?qū)懼鴮?xiě)著就會(huì)跑題,寫(xiě)著寫(xiě)著就扯到別的地方去了,比如想到以前在學(xué)校的事,結(jié)果一發(fā)不可收拾。所以寫(xiě)的時(shí)候得控制下思路,不然越寫(xiě)越離譜。
還有一點(diǎn),寫(xiě)心得不是單純地抄筆記。比如領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)的那個(gè)流程圖,要是照著畫(huà)一遍,那多沒(méi)意思。應(yīng)該用自己的話說(shuō)出來(lái),哪怕說(shuō)得不那么專業(yè),只要能表達(dá)清楚就行。當(dāng)然了,有時(shí)候?qū)懼鴮?xiě)著就忘了前面說(shuō)了什么,后面又重復(fù)了前面的內(nèi)容,這種情況經(jīng)常發(fā)生,不過(guò)自己沒(méi)發(fā)現(xiàn),回頭檢查才發(fā)現(xiàn)。
培訓(xùn)的時(shí)候,老師講了好多案例,我當(dāng)時(shí)覺(jué)得挺有意思的,就試著結(jié)合自己的理解寫(xiě)下來(lái)。但寫(xiě)著寫(xiě)著就發(fā)現(xiàn)自己理解得不對(duì)勁兒,有些地方模模糊糊的,這時(shí)候就得趕緊去問(wèn)問(wèn)別人。不過(guò)有時(shí)候問(wèn)完后反而更糊涂了,因?yàn)槊總€(gè)人的理解都不一樣,有時(shí)候人家說(shuō)得天花亂墜,自己聽(tīng)著云里霧里,最后還得自己慢慢理清。
寫(xiě)心得的時(shí)候,最好能找?guī)讉€(gè)同事一起交流一下,大家互相看看對(duì)方寫(xiě)的什么。有時(shí)候你會(huì)發(fā)現(xiàn),別人的視角跟你完全不同,可能他們注意到一些你沒(méi)注意到的地方。不過(guò)交流的時(shí)候也別光顧著聽(tīng)別人說(shuō),自己得有自己的想法,不能人云亦云。有時(shí)候別人說(shuō)得頭頭是道,你跟著點(diǎn)頭,結(jié)果回家一想,其實(shí)自己也不太明白。
小編友情提醒:
寫(xiě)完后千萬(wàn)別以為完事了,還得反復(fù)看看。有時(shí)候?qū)懼鴮?xiě)著就漏掉了一些重要細(xì)節(jié),比如某個(gè)關(guān)鍵步驟沒(méi)寫(xiě)全,或者某個(gè)制度的重要部分被忽略了。不過(guò)有時(shí)候自己寫(xiě)得得意洋洋的,回頭一看才發(fā)現(xiàn)語(yǔ)法錯(cuò)了,句子不通順的地方一堆,這種時(shí)候也只能忍了,誰(shuí)還沒(méi)個(gè)馬虎的時(shí)候呢。
【第6篇】企業(yè)員工安全心得體會(huì)怎么寫(xiě)850字
企業(yè)安全文化是企業(yè)在長(zhǎng)期的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中形成的,被企業(yè)員工所認(rèn)可、遵循的具有企業(yè)特色的安全思想觀念、制度等,是企業(yè)安全物質(zhì)財(cái)富與精神財(cái)富的總和。下面是小編為大家整理的企業(yè)員工安全心得體會(huì),供你參考!
企業(yè)員工安全心得體會(huì)
通過(guò)對(duì)前幾天的安全事故通報(bào)的學(xué)習(xí)后,我心理非常震動(dòng),對(duì)我們平時(shí)的種種行為進(jìn)行了深刻的反思。下面是我結(jié)合前幾天看到的安全事故通報(bào)學(xué)習(xí)的幾點(diǎn)體會(huì):
一、加強(qiáng)安全管理
每一次安全事故的發(fā)生都是由麻痹大意造成的。要從以前發(fā)生的安全事故中吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),不斷加強(qiáng)對(duì)現(xiàn)場(chǎng)安全工作的管理,杜絕此類事故再次發(fā)生;要充分發(fā)揮公司安全員和班組安全員作用,對(duì)現(xiàn)場(chǎng)安全隱患進(jìn)行定期、不定期排查,做到安全隱患及時(shí)發(fā)現(xiàn),及時(shí)處理;安全責(zé)任人要加強(qiáng)對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的巡檢工作,對(duì)違章操作進(jìn)行嚴(yán)肅處理和糾正,加強(qiáng)安全規(guī)章制度和操作規(guī)程的學(xué)習(xí),提高員工執(zhí)行力,增強(qiáng)員工責(zé)任感,把安全工作落到實(shí)處,確保安全生產(chǎn)的良好秩序。
二、杜絕三違行為
三違即違章指揮、違章操作、違反勞動(dòng)紀(jì)律,三違行為就是野蠻行為,不樹(shù)立牢固的安全意識(shí),只圖省事,存僥幸心理,怕麻煩,這就給了事故發(fā)生可乘之機(jī)。作業(yè)人員習(xí)慣性違章,是導(dǎo)致事故發(fā)生的主要原因,要加大對(duì)三違行為的查處,堅(jiān)持開(kāi)展班前五分鐘安全早會(huì),做到安全工作天天抓、天天講,安全互保對(duì)子之間應(yīng)做到時(shí)時(shí)監(jiān)督,時(shí)時(shí)提醒,發(fā)現(xiàn)不安全因素,及時(shí)整改;把安全工作落到實(shí)處,堅(jiān)決杜絕安全事故的發(fā)生。
三、強(qiáng)化安全意識(shí)、加強(qiáng)技能培訓(xùn)
要組織好員工的技能培訓(xùn)工作,不斷提高員工的操作技能和職業(yè)素質(zhì);加強(qiáng)設(shè)備認(rèn)知培訓(xùn),讓員工了解設(shè)備的基本原理和構(gòu)造,增強(qiáng)其對(duì)操作規(guī)程的進(jìn)一步理解;加強(qiáng)安全培訓(xùn),讓員工在通過(guò)不斷的安全學(xué)習(xí)中進(jìn)行反思,從中吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),強(qiáng)化安全意識(shí),增強(qiáng)責(zé)任感。
經(jīng)常對(duì)安全事故通報(bào)的學(xué)習(xí),其目的在于警世及教育我們,幫助我們查找自己工作中的不足。我會(huì)在以后的工作中不斷學(xué)習(xí),不斷提高自己的安全意識(shí)水平,做到安全無(wú)小事。
精選用戶撰寫(xiě)心得37人覺(jué)得有幫助
寫(xiě)企業(yè)員工安全心得體會(huì)其實(shí)挺講究的,關(guān)鍵是要結(jié)合自己的經(jīng)歷和感受。比如先想想工作中遇到的安全問(wèn)題,不管是設(shè)備故障還是操作不當(dāng),都要詳細(xì)記錄下來(lái)。記得要把當(dāng)時(shí)的情景描述清楚,比如是在哪個(gè)車(chē)間,具體時(shí)間,當(dāng)時(shí)心里怎么想的。這樣寫(xiě)出來(lái)的內(nèi)容才有血有肉。
有時(shí)候?qū)懙臅r(shí)候會(huì)遇到瓶頸,不知道從哪里下手。這時(shí)候可以試著從一個(gè)小事件開(kāi)始,比如有一次忘記戴手套檢查機(jī)器,結(jié)果差點(diǎn)受傷。把這件事的過(guò)程寫(xiě)出來(lái),然后分析為什么會(huì)發(fā)生這樣的情況,是疏忽大意還是流程沒(méi)掌握好。接著談?wù)勛约簭闹形×耸裁唇逃?xùn),以后怎么做才能避免類似的事情。
要注意的是,寫(xiě)的時(shí)候語(yǔ)言要樸實(shí)一些,不用追求華麗的辭藻。比如提到安全措施,可以直接說(shuō)平時(shí)要多檢查設(shè)備,而不是說(shuō)“強(qiáng)化設(shè)備檢查力度”。還有,舉例的時(shí)候盡量用具體的數(shù)字和細(xì)節(jié),這樣更有說(shuō)服力。比如“去年我們車(chē)間一共發(fā)生了三次事故”,比“經(jīng)常發(fā)生事故”要好得多。
有時(shí)候?qū)懼鴮?xiě)著就容易跑題,特別是提到安全的時(shí)候,很容易扯到別的地方去。像有一次寫(xiě)安全心得,本來(lái)應(yīng)該談安全生產(chǎn)的重要性,結(jié)果寫(xiě)成了對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的感謝,這就不太合適了。所以寫(xiě)的時(shí)候要時(shí)刻提醒自己緊扣主題。
書(shū)寫(xiě)注意事項(xiàng):
寫(xiě)的時(shí)候最好能結(jié)合公司的規(guī)章制度,看看自己哪些地方做得不夠好。比如公司規(guī)定操作前必須穿戴防護(hù)裝備,如果自己之前沒(méi)做到,就要反思一下原因。不過(guò)要是寫(xiě)得太啰嗦,反而會(huì)讓讀者覺(jué)得厭煩,所以要控制好篇幅,把重點(diǎn)突出就行。
還有個(gè)需要注意的地方,就是寫(xiě)完后最好找同事看看,聽(tīng)聽(tīng)他們的意見(jiàn)。畢竟每個(gè)人的經(jīng)歷不同,別人可能一眼就能看出你沒(méi)注意到的問(wèn)題。有時(shí)候自己寫(xiě)得順手了,容易忽略一些小細(xì)節(jié),別人提出來(lái)后才發(fā)現(xiàn)原來(lái)還可以寫(xiě)得更好。
【第7篇】企業(yè)員工學(xué)習(xí)心得體會(huì)怎么寫(xiě)800字
下面,就是在學(xué)習(xí)之后對(duì)自己提出的幾點(diǎn)要求,希望籍此可以重新塑造一個(gè)全新的自己,成為一名優(yōu)秀的員工。
一、與企業(yè)同呼吸、共命運(yùn),堅(jiān)守職業(yè)操守。
既然我們選擇了工作,就沒(méi)有理由不把它做好。一個(gè)人一生中除去休息的時(shí)間以及不具備勞動(dòng)能力的時(shí)間,剩下的大部分時(shí)間都是在勞動(dòng)中度過(guò)的,可以說(shuō),工作等于一個(gè)人一生的價(jià)值。如果一個(gè)員工不能站在理想的高度上去看待自己的工作,不能滿腔熱情的去工作,那么他成功的機(jī)會(huì)就非常渺茫。
二、堅(jiān)決服從安排,不折不扣地完成工作任務(wù)。
企業(yè)是一個(gè)嚴(yán)密的組織,不是一個(gè)自由的組合體。它是一個(gè)有組織、有紀(jì)律、有制度、有目標(biāo)的合成體。在這個(gè)組織里,個(gè)人不能也不允許自由散漫,不服從管理。服從是天職,也是企業(yè)對(duì)員工的一項(xiàng)基本要求,也要告訴自己丟掉不滿情緒,因?yàn)槠髽I(yè)不只有你一個(gè)人,它是一個(gè)大集體。
三、高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,努力提高自身能力。
在實(shí)際的工作中,對(duì)待自己,對(duì)待工作,一定要高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,不要滿足于已經(jīng)掌握的,這個(gè)世界是大變、多變、快變的,要努力尋求更好、更快、更富成效的專業(yè)技能和技巧,提高自身競(jìng)爭(zhēng)力,唯有如此,才有可能創(chuàng)造出更好的成績(jī),才有可能從勝利走向另一個(gè)勝利。
四、努力培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)精神,善于更要樂(lè)于與他人合作。
不能與同事友好合作,沒(méi)有團(tuán)隊(duì)意識(shí)的人,即使有很好的能力,也難以把自己的優(yōu)勢(shì)在工作中淋漓盡致的發(fā)揮出來(lái),一個(gè)人能力再?gòu)?qiáng),總有能力不能達(dá)到之處,團(tuán)結(jié)才有力量,團(tuán)隊(duì)成員之間相互取長(zhǎng)補(bǔ)短,精誠(chéng)合作,會(huì)把事情做的更好,甚至收到意想不到的效果。
五、自信樂(lè)觀,積極向上。
人最大的敵人不是別人,而是自己,凡事都不會(huì)是一帆風(fēng)順,一馬平川的,總會(huì)有這樣那樣的困難阻擋我們前行的腳步,不要被設(shè)想的困難嚇倒,要相信自己,鼓勵(lì)自己,要有戰(zhàn)勝困難的決心和勇氣。
找到自己的個(gè)性并肯定它,按照自己對(duì)自己的期望去塑造自己,加以不懈的努力和奮斗,相信自己一定會(huì)成為一名優(yōu)秀的員工。
企業(yè)員工學(xué)習(xí)
精選用戶撰寫(xiě)心得18人覺(jué)得有幫助
在企業(yè)工作久了,難免會(huì)參加各種培訓(xùn)或者講座,之后寫(xiě)個(gè)心得什么的也是家常便飯。不過(guò)這心得可不像流水賬那么簡(jiǎn)單,得有點(diǎn)專業(yè)味兒才行。要是想寫(xiě)得像模像樣,先得搞清楚自己的身份,你是員工,不是什么專家,所以別整那些高大上的詞,但又不能太隨意。
寫(xiě)的時(shí)候,可以從培訓(xùn)的內(nèi)容入手,比如說(shuō)最近參加了關(guān)于溝通技巧的培訓(xùn),那就可以從培訓(xùn)里的某個(gè)案例說(shuō)起,比如有個(gè)同事分享了他跟客戶打交道的經(jīng)驗(yàn),當(dāng)時(shí)是怎么化解矛盾的,然后再結(jié)合自己的實(shí)際情況想想,如果換成自己會(huì)怎么做。這一步很重要,得把學(xué)到的東西具體化,不然就成了空談。
說(shuō)到具體化,還有一點(diǎn)要注意,就是千萬(wàn)別光顧著抄培訓(xùn)資料。人家講的那些理論都挺好,但真正要用到工作中去,還得有自己的理解。像我有一次寫(xiě)心得,就差點(diǎn)犯了個(gè)小毛病,本來(lái)想寫(xiě)個(gè)例子,結(jié)果寫(xiě)著寫(xiě)著就跑偏了,寫(xiě)成了一個(gè)完全不相干的故事。后來(lái)改了好幾遍才弄好。還有一次,我在描述某個(gè)場(chǎng)景的時(shí)候,不小心把時(shí)間順序搞錯(cuò)了,看起來(lái)挺亂的。
除了結(jié)合自身經(jīng)歷,還得注意語(yǔ)言表達(dá)。有些人喜歡用一些很正式的句子,其實(shí)這樣反而顯得僵硬。比如有次我寫(xiě)心得,為了顯得嚴(yán)肅點(diǎn),用了好多復(fù)雜的句子,結(jié)果領(lǐng)導(dǎo)看了說(shuō),能不能寫(xiě)得輕松一點(diǎn),讓人看著舒服些。所以,寫(xiě)的時(shí)候得拿捏好分寸,既要體現(xiàn)認(rèn)真態(tài)度,又不能太過(guò)拘謹(jǐn)。
書(shū)寫(xiě)注意事項(xiàng):
別忘了多用點(diǎn)專業(yè)術(shù)語(yǔ)。比如剛才提到的溝通技巧,就可以提一下“同理心”這個(gè)詞,或者引用下心理學(xué)方面的知識(shí)。當(dāng)然,引用的時(shí)候也要適量,太多的話容易顯得炫耀,少了又可能讓人覺(jué)得不夠?qū)I(yè)。還有,如果涉及到具體的數(shù)據(jù)或者案例,記得核實(shí)一下準(zhǔn)確性,不然到時(shí)候被別人挑刺就麻煩了。
小編友情提醒:
寫(xiě)完之后最好能找人看看。我自己就經(jīng)常犯這種疏忽,寫(xiě)完直接交上去,結(jié)果被指出不少問(wèn)題。比如有一次我寫(xiě)心得,里面有個(gè)地方邏輯不通,我自己都沒(méi)發(fā)現(xiàn),直到同事提醒我才意識(shí)到。所以,寫(xiě)完后放一放,過(guò)段時(shí)間再看,說(shuō)不定會(huì)有新的發(fā)現(xiàn)。
其實(shí)寫(xiě)心得這事,說(shuō)難也不難,說(shuō)簡(jiǎn)單也不簡(jiǎn)單。關(guān)鍵是要用心去寫(xiě),把學(xué)到的東西轉(zhuǎn)化成自己的東西,再用合適的方式表達(dá)出來(lái)。要是能做到這一點(diǎn),就算是合格的心得啦。
【第8篇】企業(yè)員工軍訓(xùn)心得總結(jié)最新精選范文怎么寫(xiě)2700字
員工參加工作軍訓(xùn)可以提高員工的組織紀(jì)律性,去掉松懈、散漫的不良風(fēng)氣,對(duì)企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展有十分重大的意義。好范文網(wǎng)范文大全特意為大家整理了關(guān)于企業(yè)員工軍訓(xùn)心得體會(huì)范文的相關(guān)材料,希望對(duì)您的工作和生活有幫助。
指縫太寬,時(shí)間太窄。
時(shí)光無(wú)聲流淌,
任你拼命地追趕挽留,
逝去的光陰也將一去不返,
記憶的畫(huà)面終會(huì)模糊,
而不變的是那時(shí)烙在心中感動(dòng)的印記,
回憶讓我一如往昔。
記憶的畫(huà)面依然定格在離開(kāi)十六中隊(duì)時(shí),教官列隊(duì)相送,朝著我們的大巴敬禮,我們則在車(chē)中站起朝他們敬禮揮手,車(chē)漸漸遠(yuǎn)去,我們的手卻都不舍放下。此刻回想起來(lái),心中酸楚的感覺(jué)依然那么真切。大廳另一邊幾位同事在討論著專業(yè)問(wèn)題,坐在電腦前敲著鍵盤(pán),大腦拼湊記憶的圖畫(huà),思緒漂浮。
依然記得那天我在來(lái)時(shí)的車(chē)上,透過(guò)車(chē)窗,看著不遠(yuǎn)處一座座山脈緩緩向后從視線拉出,路邊的荔枝林繁茂,藍(lán)天白云,和煦微風(fēng)。我知道那時(shí)的我很期待,期待著向往已久的軍營(yíng)生活。在我的腦海中一貫認(rèn)為現(xiàn)實(shí)社會(huì)是一個(gè)圓形,而部隊(duì)就是一個(gè)棱角分明的方形。滿懷著激情與不羈的我們,在部隊(duì)這塊棱角分明的磨刀石上會(huì)擦出何種火花?我很期待。
教官
后來(lái)我才知道你的名字,才知道在我們坐車(chē)離開(kāi)的當(dāng)天晚上你會(huì)因想念我們而留下眼淚,才知道我們是多么想念你這個(gè)只有20歲的可愛(ài)教官。
你對(duì)我們的關(guān)心總不會(huì)讓我們那么輕易覺(jué)察。第一次會(huì)操我們班成績(jī)不好,大家回來(lái)在宿舍低頭不語(yǔ),你拿來(lái)一大瓶鮮橙多,說(shuō):班長(zhǎng)請(qǐng)你們喝水,然后轉(zhuǎn)身離開(kāi),后來(lái)我才知道你一個(gè)月的補(bǔ)助只有280元。25日中午,你紅著臉(中午我們喝了點(diǎn)酒)來(lái)到我們宿舍,我能看出你的不舍,也許是一些原因讓我們不能走的那么近,但我能清楚地感受你當(dāng)時(shí)的不舍。簡(jiǎn)單的幾句話,只記得你說(shuō):“下午的會(huì)操成績(jī)好壞并不重要,只要大家在一塊開(kāi)心就好”。鐘樞過(guò)去摟著你的肩膀半天沒(méi)有一句話,我坐在床上,走的時(shí)候鐘樞把你送到老遠(yuǎn),我看著你離去的背影,心里酸酸的,突然有種想喊住你的沖動(dòng)。
站軍姿
我后來(lái)感覺(jué)站軍姿是一種自我挑戰(zhàn)。
下午2:30,烈日下,仿佛能看到到水泥地面上起伏的熱浪。雙腳并攏,雙腿挺直,收腹挺胸,身體前傾,重心落于前腳掌,中指貼緊褲縫,拇指貼食指第二節(jié),雙眼平視前方。一分鐘,兩分鐘,五分鐘,腳掌感覺(jué)被火燒很痛很不爽,汗水順著身體各個(gè)部位滑落,想換個(gè)姿勢(shì),動(dòng)一動(dòng)腿腳,哪怕是一秒鐘的彎曲。不行,正是考驗(yàn)自己的時(shí)候,動(dòng)一下就是失敗是放棄,之前的努力堅(jiān)持也會(huì)毫無(wú)意義。腳開(kāi)始麻木,腿開(kāi)始僵直,努力睜大眼睛,盯著遠(yuǎn)處的墻壁,旁邊有人開(kāi)始休息,聽(tīng)不見(jiàn)也看不見(jiàn),吸一口氣挺胸前傾,時(shí)間已不知道過(guò)去了多久,自己儼然成為一座雕塑。
體能訓(xùn)練
當(dāng)我看著面前一灘汗水,我并未有成就感。當(dāng)我在第40個(gè)俯臥撐趴倒在地上的時(shí)候,我并未有失敗感。因?yàn)槲冶M了全力,我并未想過(guò)放棄。
早晨的長(zhǎng)跑倒是讓我驚喜,因?yàn)槲覀冞@群穿著軍裝排著4列長(zhǎng)隊(duì)的家伙,在清晨6:30沿著似乎并未睡醒的馬路奔跑,盡情折騰,響亮的“一二三四”吵醒還在沉睡的清晨,沿著山坡向上,重力做功被克服的感覺(jué)我也很喜歡。
說(shuō)真的第三天下午聽(tīng)心得體會(huì)的時(shí)候我真的感到累了,脖子辣疼,腿酸疼,突然有點(diǎn)害怕晚上的體能訓(xùn)練,真的覺(jué)得自己很沒(méi)用。透過(guò)玻璃窗仰望蒼藍(lán)色的天空,閉上眼睛深呼吸,告訴自己什么也不想,其實(shí)我很清楚我該調(diào)節(jié)心態(tài)。還好這種害怕的感覺(jué)只持續(xù)了一會(huì),后來(lái)那天晚飯吃了很多,有點(diǎn)撐。
心得體會(huì)
每天下午4點(diǎn)我們總會(huì)坐在一間教室,分享各自的訓(xùn)練心得,在我看來(lái)更多的則是了解與被他人了解的一個(gè)平臺(tái)。漸漸地發(fā)現(xiàn)對(duì)于同樣的訓(xùn)練每個(gè)人都有自己不同的見(jiàn)解與體會(huì),有些話語(yǔ)現(xiàn)在在我的腦海依然清晰嘹亮,那些話語(yǔ)背后張顯的正是個(gè)性的魅力。不必飄渺的豪言壯語(yǔ),只需一個(gè)真字就可觸動(dòng)心扉。因?yàn)槟銈?我想成為更好的人。
十六中隊(duì)
這兒是個(gè)單純的地方,在這兒心會(huì)很變得純凈安寧,晚上10點(diǎn)吹完熄燈號(hào),平躺在床上,我常常久久無(wú)法入眠,透過(guò)頭頂上的窗戶仰望夜空一角,云卷云舒,視野所及有一顆星,始終明亮。
企業(yè)員工軍訓(xùn)心得總結(jié)2
這是我告別象牙塔生活、告別我的青銅時(shí)代的一個(gè)春天,是我踏上新的人生征途、迎來(lái)我的白銀時(shí)代的一個(gè)春天。就在這個(gè)春天,我非常榮幸地參加了____乘用車(chē)事業(yè)部20__年新錄用員工的培訓(xùn)。
首先,感謝各位領(lǐng)導(dǎo)給我這一次難得的機(jī)會(huì),通過(guò)一個(gè)星期的軍訓(xùn)磨練我的意志力、強(qiáng)化了我紀(jì)律性,增強(qiáng)了我的團(tuán)隊(duì)精神和使命感。
通過(guò)一個(gè)星期以來(lái)的培訓(xùn),我對(duì)____有了更深、更新的認(rèn)識(shí),也堅(jiān)定了我加入____的信心。____已有半個(gè)世紀(jì)的發(fā)展歷史,為我國(guó)經(jīng)濟(jì)建設(shè)和國(guó)防建設(shè)做出了歷史性的貢獻(xiàn)。。“十五”以來(lái),____公司立足于我國(guó)加入wto后汽車(chē)工業(yè)新的發(fā)展,立足于參與國(guó)際競(jìng)爭(zhēng),通過(guò)調(diào)整、改革和戰(zhàn)略重組,發(fā)揮整體優(yōu)勢(shì)和資產(chǎn)優(yōu)勢(shì),建立了新型的北京汽車(chē)工業(yè)產(chǎn)業(yè),實(shí)現(xiàn)了跨越式發(fā)展。20__年,____公司正式提出新的經(jīng)營(yíng)工作指導(dǎo)方針:牢固樹(shù)立“人文北汽、科技北汽、綠色北汽”發(fā)展理念,深入推進(jìn)集團(tuán)化發(fā)展戰(zhàn)略,打造千億元企業(yè)集團(tuán),力爭(zhēng)進(jìn)入世界500強(qiáng)!在機(jī)遇和挑戰(zhàn)中奮勇前進(jìn)。
20__年3月19日是個(gè)難忘的日子,正是這天我與____簽下了培訓(xùn)協(xié)議,初步開(kāi)始了我在____的培訓(xùn)。
通過(guò)一周的軍訓(xùn)和培訓(xùn),結(jié)合講座,自己也有一些心得:
第一,角色的轉(zhuǎn)換。學(xué)校的生活,使我們養(yǎng)成索取和吸收的習(xí)慣,肩上沒(méi)有責(zé)任,壓力很小,而且環(huán)境單一;現(xiàn)在的我已即將步入工作崗位, “人,仕其職,則必盡其職?!痹谝院蟮墓ぷ鳌⑸钪?,我要肩負(fù)起更大的責(zé)任和壓力,去做好每一件事情。
第二,自身修養(yǎng)和企業(yè)文化的結(jié)合。“人生追求的最高境界是精神追求,企業(yè)經(jīng)營(yíng)的最高層次是經(jīng)營(yíng)文化”一個(gè)企業(yè)的文化,是由企業(yè)所在行業(yè)和企業(yè)的員工素質(zhì)集體的體現(xiàn)。我們要結(jié)合 “奮力拼搏、團(tuán)結(jié)協(xié)作、知難而進(jìn)、志在必得” 的企業(yè)精神,努力提高自身的科學(xué)文化知識(shí)和業(yè)務(wù)水平和企業(yè)一起迅速成長(zhǎng)!
第三,具備敬業(yè)精神和專業(yè)精神。敬業(yè)就是熱愛(ài)自己本身的工作,時(shí)刻保持積極的心態(tài),盡力去做好自己的工作。我在做每一項(xiàng)工作的時(shí)候可能需要比其他人作出更大的努力。在工作中,我要利用好公司的平臺(tái)學(xué)習(xí)并工作,多與有經(jīng)驗(yàn)的同事交流,多向他們學(xué)習(xí)。根據(jù)日常工作中自己的不足,利用業(yè)余的學(xué)習(xí)時(shí)間來(lái)充實(shí)自己。
第四,要加強(qiáng)同事之間的溝通,努力提高團(tuán)隊(duì)精神。在我們今后的實(shí)際工作中,無(wú)論自己從事哪個(gè)行業(yè),哪個(gè)崗位,都離不開(kāi)同事之間的配合,因?yàn)橐坏嗡挥性诖蠛V胁拍苌?。只有不同部門(mén)之間、同時(shí)之間相互溝通、相互配合、團(tuán)結(jié)一致,進(jìn)步更快。
第五,不斷的對(duì)過(guò)去的工作進(jìn)行總結(jié)。世界上,沒(méi)有十全十美的人,也沒(méi)有十全十美的事。我們不能將每一件事情都做得完美無(wú)缺,但我們能對(duì)過(guò)去做的事進(jìn)行總結(jié),發(fā)現(xiàn)問(wèn)題與不足之處,想盡辦法力求做得更好。我認(rèn)為,只有對(duì)過(guò)去的工作不斷地進(jìn)行總結(jié),才能找出自己工作的最佳方法,才能在每個(gè)階段有一定的進(jìn)步。在工作中,我會(huì)不斷地發(fā)現(xiàn)自我的不足,使自己能得到不斷的進(jìn)步和成長(zhǎng)。
精選用戶撰寫(xiě)心得14人覺(jué)得有幫助
企業(yè)員工參加軍訓(xùn)是一種提升團(tuán)隊(duì)凝聚力和個(gè)人意志力的好方法。每次軍訓(xùn)結(jié)束后,寫(xiě)一份心得總結(jié)是很重要的環(huán)節(jié),這不僅能幫助個(gè)人回顧整個(gè)過(guò)程,還能為后續(xù)工作提供參考。那么,這樣的心得總結(jié)應(yīng)該怎么寫(xiě)?
剛開(kāi)始的時(shí)候,可以簡(jiǎn)單介紹一下這次軍訓(xùn)的基本情況,比如時(shí)間、地點(diǎn)、參與人員等等。這部分不需要太復(fù)雜,只要把背景交代清楚就行。比如,“今年春天我們公司組織了一次為期三天的戶外軍訓(xùn)活動(dòng),地點(diǎn)選在了郊區(qū)的一片開(kāi)闊場(chǎng)地?!边@樣寫(xiě)既簡(jiǎn)潔又明了。
接著就可以談?wù)勡娪?xùn)期間的感受了。軍訓(xùn)不僅僅是體能上的鍛煉,更多時(shí)候是對(duì)心理的一種磨礪。比如在烈日下站軍姿的時(shí)候,那種堅(jiān)持下來(lái)的成就感就特別值得記錄下來(lái)?!皠傞_(kāi)始的時(shí)候真的挺累的,尤其是第一天,腳酸得不行,但慢慢就適應(yīng)了。”這樣的描述很真實(shí),也很容易引起共鳴。
在軍訓(xùn)中遇到的一些困難也是需要提及的。比如說(shuō)教官提出的某些要求可能剛開(kāi)始覺(jué)得很難完成,但經(jīng)過(guò)努力后卻發(fā)現(xiàn)其實(shí)并沒(méi)有想象中那么可怕。“有天晚上練習(xí)齊步走,教官說(shuō)步伐必須整齊劃一,開(kāi)始的時(shí)候大家總是做不好,后來(lái)通過(guò)反復(fù)練習(xí)才終于達(dá)到了標(biāo)準(zhǔn)?!边@樣的經(jīng)歷不僅讓自己成長(zhǎng),也讓整個(gè)團(tuán)隊(duì)更加團(tuán)結(jié)。
書(shū)寫(xiě)注意事項(xiàng):
還可以結(jié)合自己的工作崗位去思考這些訓(xùn)練的意義。比如說(shuō)通過(guò)這次軍訓(xùn),學(xué)會(huì)了如何更好地面對(duì)壓力和挑戰(zhàn)?!捌綍r(shí)工作中遇到難題時(shí),就會(huì)想起軍訓(xùn)時(shí)那些咬牙堅(jiān)持的日子,感覺(jué)心態(tài)也變得堅(jiān)韌了不少?!边@樣的反思很有價(jià)值,因?yàn)樗軌驅(qū)④娪?xùn)的收獲轉(zhuǎn)化為工作的動(dòng)力。
還有就是要注意,寫(xiě)心得總結(jié)的時(shí)候不要只是單純地羅列事實(shí),而是要把自己的情緒融入進(jìn)去。比如說(shuō)某個(gè)瞬間讓你特別感動(dòng),或者是某個(gè)細(xì)節(jié)讓你印象深刻,都可以詳細(xì)地寫(xiě)出來(lái)。“那天傍晚集合完畢后,教官突然宣布解散,那一刻大家都?xì)g呼起來(lái),那種輕松愉快的感覺(jué)至今難忘?!边@樣的描寫(xiě)會(huì)讓文章顯得生動(dòng)有趣。
小編友情提醒:
記得檢查一下有沒(méi)有漏掉什么重要的點(diǎn),比如學(xué)到的新技能,認(rèn)識(shí)的新朋友啦之類的。雖然不是每個(gè)細(xì)節(jié)都得寫(xiě)進(jìn)去,但至少要確保沒(méi)有遺漏掉你覺(jué)得特別有意義的部分。畢竟,寫(xiě)心得總結(jié)的目的就是為了讓這段經(jīng)歷變得更加完整,對(duì)自己來(lái)說(shuō)也是一種紀(jì)念吧。


















